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Maestrías en Dirección y administración de recursos humanos en Jalisco
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...EI egresado de la Maestría en Administración de Recursos Humanos, para alcanzar un desempeño eficaz y eficiente en el campo individual, laboral y social, deberá ser poseedor de cualidades y características fundamentales en lo referente a conocimientos, actitudes, habilidades y valores que son... Aprende sobre: Administración de recursos humanos, Preservación del esfuerzo, Planeación de Recursos Humanos...
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...Objetivo Formación de recursos humanos con los conocimientos, destrezas y habilidades necesarias para el desarrollo de proyectos de recursos humanos y organizacionales, y enfrentar con éxito los desafíos que presentan las organizaciones actuales, en términos de la gestión del cambio y del talento... Aprende sobre: Legislación fiscal, Desarrollo organizacional, Relaciones laborales...
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Esta institución en la carrera de diseño tiene muchos profesores no titulados y los otros profesores cobran mucho, pero no saben cómo explicarlo. Si la institución accede a fallarle para que otro grupo no se vaya, lo hará. Su servicio de atención es muy deficiente. Si quieres estudiar en esta escuela, piénsalo 10 veces más.
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- 2 Años
... en la modificación de estructuras, conductas y procesos basados en la conducción del cambio planeado. Será capaz de optimizar las relaciones humanas entre los individuos y los grupos en la reingeniería y los sistemas de información general. Poseerá conocimientos habilidades y actitudes como la filosofía empresarial... Aprende sobre: Comportamiento Organizacional, Liderazgo organizacional, Cultura organizacional...
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... MÓDULO 2. DIRECCIÓN DE RECURSOS HUMANOS UNIDAD DIDÁCTICA 1. MODELOS ORGANIZATIVOS: LA HUMANIZACIÓN DE LA ORGANIZACIÓN La importancia de las organizaciones... Aprende sobre: Inteligencia emocional, Gestión por competencias, Gestión de la formación...
*Precio estimado
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3,495 € 15,000 €
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...Emagister adds to its catalogue EU Business School's MBA - Human resources management. The Human Resources Management major focuses on increasing the strategic importance of the role that people play in a company’s performance. It outlines methods of effective talent scouting and management as well... Aprende sobre: Management Skills, Organizational behavior, Human Resources Management...
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