Certificación Virtual Reclutador Operativo

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Descripción

  • Tipología

    Capacitación laboral

  • Nivel

    Nivel iniciación

  • Metodología

    En línea

  • Horas lectivas

    12h

  • Duración

    3 Días

  • Inicio

    Septiembre

  • Clases virtuales

    Sí

Adquiere los conocimientos necesarios para posicionar tu marca empleadora como primera opción en estos niveles y desarrolla habilidades con metodologías estratégicas en campo y digitales que te permitan anticiparte a los requerimientos de reclutamiento operativo.

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SeptiembreInscripciones abiertas

Acerca de este curso


Reclutadores, Generalistas de Recursos Humanos, Head Hunters, Inplants de Outsourcing, Directores y Gerentes de Reclutamiento, Gerentes de Recursos Humanos y todo aquel responsable de la atracción y selección de talento general y especializado para organizaciones.

Licenciatura (Concluida)
Computadora
Internet
Redes sociales ( Facebook, LinkedIn)

Certificado

Esta certificación tiene respaldo de la SEP, por medio del CONOCER.
Somos centro evaluador y certificador de competencias a nivel nacional.


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Preguntas & Respuestas

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Materias

  • Reclutamiento de personal
  • Reclutamiento
  • Reclutamiento y selección
  • Redes sociales para reclutamiento
  • Reclutador Operativo
  • Reclutamiento Social Media
  • Reclutamiento 4.0
  • Reclutamiento y selección 4.0
  • Reclutamiento y redes
  • Reclutamiento por internet

Profesores

Andrea Cossio

Andrea Cossio

CEO&Founder Tracer Talent CO

Lic. en Desarrollo del Capital Humano y Máster en Ingeniería Administrativa y Calidad de la ULSA Bajío. Auditor Internacional por BSI de ISO 9001, 19011 y 14001, especialista en planes de compensación, atracción, retención y desarrollo de talento con más de 10 años de experiencia en empresas nacionales e internacionales de manufactura, y servicios bajo estándares de calidad.  Socia fundadora de la firma de consultoría Tracer Talent CO enfocada a dar asesoría a empresas en la capacitación, atracción y desarrollo de talento.

Programa académico

  1. MÓDULO 1 PROCESO CONOCER: Proceso CONOCER y ESTANDAR ECO036

  2. MÓDULO 2 RECLUTAMIENTO MASIVO: 2.1 Planeación / 2.2 Estrategia y Proceso / 2.3 Atracción de Candidatos / 2.4 Reclutamiento / 2.5 Campaña de campo / 2.6 ¿Y si no llegué a la meta? / 2.7 Revisión de resultados

  3. MÓDULO 3 SOCIAL MEDIA EN RECLUTAMIENTO: Posicionamiento / Estructura de anuncios / Campañas de reclutamiento en Facebook y Whatsapp

  4. EVALUACIÓN Y CERTIFICACIÓN

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