Liderazgo con Inteligencia Emocional
Curso
En Benito Juárez
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Descripción
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Tipología
Curso
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Lugar
Benito juárez
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Horas lectivas
8h
El participante aplicará las principios y las bases de la Inteligencia Emocional aplicada al Liderazgo actual; basado en un autoanálisis e introspección individual para control de emociones y dirección de personal.
Sedes y fechas disponibles
Ubicación
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Acerca de este curso
Mejorar habilidades Emocionales para la Dirección de Personal
Líderes, Gerentes , Supervisores, Directivos y Mandos Medios.
Bachillerato o Carrera Técnica
Diploma
Enfoque de Resultados
Metodologia de Enseñanza
Precios Competitivos
Enfoque de Negocio
Opiniones
Materias
- Motivación
- Inteligencia emocional
- Marco general
- Liderazgo
- Ventana de johari
- Automotivación del Líder
- Generaciones de Colaboradores
- Frases de Empáticas
- Aplicación el liderazgo
- Enfoque actual del liderazgo
Programa académico
Temario:
Tema I.- Liderazgo aplicado la Inteligencia Emocional
a. Enfoque actual del liderazgo
b. Aplicación de la Inteligencia Emocional
c. Antecedentes
d. Marco General
e. Enfoque de la Inteligencia Emocional
Tema II.- Inteligencia Emocional
a. Marco General
b. Análisis de Emociones en el liderazgo
c. Dimensiones de la Inteligencia Emocional
d. Liderazgo vs Inteligencia Emocional
Tema III Autoconocimiento y Autorregulación del Líder
a. Concepto
b. Elementos
c. Enfoque en la aplicación en Liderazgo
d. Ventana de Johari
e. Autorregulación de Emociones en la dirección de personal
f. Auto-evaluación
Tema IV Motivación
a. Motivación a los Colaboradores
b. Esquema de Motivación interna y externa
c. Automotivación del Líder
d. Motivadores en el ámbito laboral
e. Generaciones de Colaboradores
Tema V.- Empatía
a. Enfoque de la Empatía en el Liderazgo
b. Formas de Empatía con los colaboradores
c. Frases de Empáticas
d. Comunicación individual
Tema VI.- Escucha Activa
a. Líder que Escucha
b. Elementos de la escucha activa
c. Aplicación el liderazgo
Tema VII.- Relaciones Sociales
a. Importancia de las Relaciones Sociales en el Liderazgo
b. Enfoque en la dirección de personal
c. Aplicación de acciones de interacción grupal e individual
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Liderazgo con Inteligencia Emocional