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TIPO DE CAPACITACIÓN
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  • Educación continua 116
  • Posgrados 37
  • Carreras 2
  • Ed. media y básica 1
NIVEL DE APRENDIZAJE
  • Todos los niveles 27
  • Nivel iniciación 11
  • Nivel intermedio 11
  • Nivel avanzado 5
PRECIO
  • $ 30,000 o más
  • $ 20,000
  • $ 10,000
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  • $ 3,000
  • $ 2,000
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  • $ 500 o menos
TEMÁTICA
  • Administración de empresas 74
  • Humanidades y cultura 64
  • Sector salud 9
  • Mercadotecnia y ventas 5
  • Calidad, producción e Investigación y Desarrollo 1
  • Idiomas 1
  • Ciencias 1
  • Más temáticas 1
INICIO
  • En 1 mes 87
  • En 3 meses 87
  • En 6 meses 87
  • En 9 meses 87
  • En 1 año 89
  • Después de 1 año 87
DURACIÓN
  • Horas 14
  • Días 14
  • Semanas 28
  • 3 Meses 23
  • 6 Meses 21
  • 9 Meses 11
  • Año(s) 24
CARACTERÍSTICAS
  • Curso intensivo 7
  • Prácticas en empresa 1
  • Título estatal (oficial) 27
DÓNDE ESTUDIAR
País
METODOLOGÍA
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Fundación Universitaria Iberoamericana (FUNIBER) A.C.
Maestría en Intervención Psicológica en el Desarrollo y la Educación - RVOE M-1704281
5.0 2 opiniones
Fundación Universitaria Iberoamericana (FUNIBER) A.C.
  • Maestría
  • En línea
  • Con RVOE
  • Fechas a escoger
  • 2 Años
  • Campus virtual
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  • Envío de materiales didácticos
Convocatoria de becas

...incluyendo la valoración de resultados. Este programa de Maestría tiene flexibilidad en los perfiles de ingreso, ya que su estructura permite que se atiendan... Aprende sobre: Administración Personal, Mediación familiar, Resolución de conflictos... Ver más

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EMAGISTER CUM LAUDE
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Asesoria Creativa en Ventas S.C.
Liderazgo y Administración de Ventas
4.9 excelente 17 opiniones
Asesoria Creativa en Ventas S.C.
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  • 3 Días
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“Estrategias que generan resultados”

... y liderazgo, ofrecido por el centro de estudios y capacitación técnica Asesoría Creativa en Ventas S.C. En sólo 10 horas de clase impartidas, obtendrá las herramientas para la organización, dirección y medición de resultados del área de ventas. Métodos efectivos de motivación y liderazgo para el equipo... Aprende sobre: Métodos para la motivación, Productividad en las ventas, Motivación del equipo de ventas... Ver más

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$ 4,500 $ 3,000
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EMAGISTER CUM LAUDE
Instituto Universitario de Psicología Dinámica PsicoEspacio
Master en Psicología Clínica y Psicopatología
5.0 excelente 3 opiniones
Instituto Universitario de Psicología Dinámica PsicoEspacio
  • Maestría
  • En línea
  • Sin RVOE
  • Fechas a escoger
  • 6 Meses

...CONTEXTO SOCIAL ACTUAL - El decaimiento de la autoridad III. DINÁMICA INTRAPSÍQUICA - Aparato psíquico -Inconsciente -Yo, Ello, Superyo. -Narcisismo... Aprende sobre: Psicología general, Diagnóstico y tratamiento en psicología, Psicología social... Ver más


$ 9,007
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Universidad Virtual Hispánica de México
Licenciatura en Psicología
4.8 excelente 4 opiniones
Universidad Virtual Hispánica de México
  • Licenciatura
  • A distancia
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  • 10 Cuatrimestres
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...ámbito psicosocial en función del crecimiento personal y el bienestar psicológico y social del individuo; con una perspectiva humana y profesional comprometida consigo mismo... Aprende sobre: Diagnóstico y tratamiento en psicología, Psicología clínica, Desarrollo Humano... Ver más


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Universidad Panamericana de México. Formación en línea
Diplomado en Habilidades Directivas para Enfermería
Universidad Panamericana de México. Formación en línea
  • Cursos
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  • 6 Semanas
Título Universidad Panamericana de México

...1.1.6. El Término Staff, Esquema Jerárquico Funcional, Distintos tipos de Staff, Conceptos de Línea y Staff.; Teorías, Influencia de las Culturas en el Liderazgo... Aprende sobre: Los Agentes Motivadores, Cómo fabricar un líder, El Término Staff... Ver más


$ 16,870
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Universidad CEU Cardenal Herrera - Formación online
  • Maestría
  • En línea
  • 12 Meses
  • Clases virtuales
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Título Universidad UCV San Vicente Mártir 60 ECTS

...1.1.1. Las Ciencias Sociales. 1.1.2. El concepto de Historia. 1.1.3. El concepto de Geografía. 1.2. El concepto de la Historia en la Antigüedad y Edad Media... Aprende sobre: Ciencias sociales... Ver más

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$ 59,900
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EMAGISTER CUM LAUDE
IMECAF
  • Cursos
  • En línea
  • Fechas a escoger

...La delegación y el control Reglas básicas para el control de tareas Aplicar la delegación La cultura de la organización y la delegación Línea de Habilidades Módulo 3... Aprende sobre: Ambiente Laboral, Trabajo en equipo, Trabajo de equipo... Ver más


$ 7,999
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Instituto Holistico
  • Especialidad
  • En línea
  • Fechas a escoger
  • 1 Año

...para continuar trabajando mientras estudias. Como especialista en desarrollo humano adquirirás, entre otros, los siguientes conocimientos: comprender... Aprende sobre: Desarrollo Humano, Teorías del aprendizaje, Psicología infantil... Ver más

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$ 2,000
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Universidad CEU Cardenal Herrera. Formación en línea
Especialización en Habilidades Directivas para Enfermería
Universidad CEU Cardenal Herrera. Formación en línea
  • Especialidad
  • En línea
  • Fechas a escoger
  • 6 Meses
Título Universidad CEU Cardenal Herrera 16 ECTS

...Régimen Disciplinario. Incompatibilidades. 1.2.3. Retribuciones del personal funcionario y estatutario. 1.2.4. El personal laboral en las administraciones... Aprende sobre: Marketing en salud, Gestión de conflictos, Comunicación y marketing en salud... Ver más

CURSO PREMIUM

$ 25,950
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¡85% de ahorro!
ISPEDUC - Instituto Superior de Psicología y Educación
MASTER CLASS - ESPECIALISTA EN APRENDIZAJE COOPERATIVO
ISPEDUC - Instituto Superior de Psicología y Educación
  • Especialidad
  • En línea
  • Fechas a escoger
  • 1 Mes
  • Tutorías personalizadas
  • Campus virtual

...del aprendizaje cooperativo en las aulas. A profesionales del ámbito de la psicología, la pedagogía y la educación que deseen conocer en profundidad el... Aprende sobre: Habilidades Sociales, Atención a la diversidad, Funcionamiento inteligencia... Ver más

Precio Emagister

$ 12,652 $ 1,930
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EDA-Educacion a Distancia Alternativa
Inglés
EDA-Educacion a Distancia Alternativa
  • Cursos
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  • Fechas a escoger
  • 3 Meses

...Collar Central y Pendientes Flor Torzado Central Quechua con Cerámicos Naturales Colgante Aborigen Wichi de Semillas Realización de un Collar Anudado Macramé... Aprende sobre: Inglés avanzado, Idioma inglés, Arte y diseño... Ver más


$ 759
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  • Cursos
  • En línea
  • Nivel intermedio
  • Fechas a escoger
  • 2 Meses

...de gestión del rendimiento. - La rueda de competencias Identificar y mantener las habilidades de un grupo de trabajo. - Desarrollo de conocimientos... Aprende sobre: Éxito profesional, Habilidades y actitudes, Esfuerzo y el logro... Ver más


$ 2001-3000
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Empowerment: motivación y liderazgo
Avance Instituto en Computación Ac
  • Cursos
  • En línea
  • 2 Meses

...de la empresa en la que se pretende implantar y la importancia de un buen liderazgo para su correcta implantación. Materia: Administración de empresas Curso... Aprende sobre: Dirección de empresas, Habilidades gerenciales, Sistemas de gestión... Ver más


$ 562
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  • Cursos
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...Objetivo del curso: El objetivo de este curso, es definir qué es la motivación, identificar los mitos de la motivación y aplicar herramientas para mejorar la motivación de subordinados, presentes y futuros. Este curso cuenta con cuatro secciones donde se analizan qué es y qué no es la motivación... Aprende sobre: Dirección en pymes, Creación de empresas, Procesos de producción... Ver más


$ 450
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Universidad Panamericana de México. Formación en línea
Diplomado en Gestión de Enfermería en Recursos Humanos
Universidad Panamericana de México. Formación en línea
  • Diplomados
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  • 6 Semanas
Título Universidad Panamericana de México

...Recibida su solicitud, un responsable académico del curso le llamará para explicarle todos los detalles del programa, así como el método de inscripción... Aprende sobre: Sistema trabajo turnos guardias, Gestión en enfermería, Recursos humanos... Ver más


$ 12,870
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Universidad CEU Cardenal Herrera - Formación online
Maestría en Didáctica de Lengua y Literatura para Secundaria y Bachillerato
Universidad CEU Cardenal Herrera - Formación online
  • Maestría
  • En línea
  • 12 Meses
  • Campus virtual
  • Clases virtuales
Título Universidad UCV San Vicente Mártir 60 ECTS

...1.3.1. Genética y Lenguaje. 1.3.1.1. FOXP2 (FORKHEAD BOX P2) 1.3.2. Bases Neurológicas del Lenguaje. 1.3.3. Dislexia del desarrollo. 1.3.4. Trastorno Específico... Ver más

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Master en Psicología Clínica. Psicopatología y Psicoterapia
Instituto Universitario de Psicología Dinámica
  • Maestría
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...EL Duelo. - Definición: El duelo como fundante del sujeto humano. Concepto de objeto y tipos de objeto. El objeto “a”. - Fases del duelo: Aportaciones freudianas y lacanianas... Aprende sobre: Psicología general, Psicología clínica, Diagnóstico y tratamiento en psicología... Ver más


$ 10,508
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Máster en Psicooncología
5.0 2 opiniones
INEFOC - Instituto Europeo de Formación y Consultoría
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...Intervención psicológica general en pacientes oncológicos Tema 17: Intervención psicológic a específica en cáncer (I):Cáncer de mama Tema 18... Aprende sobre: Psicología clínica, Psicología infantil, Diagnóstico y tratamiento en psicología... Ver más


$ 21,337
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Universidad CEU Cardenal Herrera. Formación en línea
Especialización en Liderazgo y Habilidades Directivas en Salud
Universidad CEU Cardenal Herrera. Formación en línea
  • Especialidad
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  • 6 Meses
Título Universidad CEU Cardenal Herrera 17 ECTS

...Situaciones del Personal Estatutario. Régimen Disciplinario. Incompatibilidades. 1.2.3. Retribuciones del personal funcionario y estatutario... Aprende sobre: Marca personal en salud, Gestión de conflictos, Responsabilidad social corporativa... Ver más

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$ 43,250
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Máster en Psicopatología Clínica
INEFOC-Instituto Europeo de Formación y Consultoría
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  • 1 Año

...Insomnio Módulo XVII: Adicciones Módulo XVIII: Juego Patológico Módulo XIX: Anorexia Módulo XX: Obesidad Módulo XXI: Trastornos psicosomáticos Modulo XXII... Aprende sobre: Psicología clínica, Psicología Educativa, Evaluación psicológica... Ver más


$ 501-1000
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Administracion eficaz de los Recursos Humanos
4.0 1 opinión
Capacitación Empresaria
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Manual de Consultoria Empresarial en Internet
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Manual de Consultoria Empresarial
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EMAGISTER CUM LAUDE
  • Cursos
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...y actuación Actuación del formador ante Crear el clima adecuadoElementos que forman el clima Categorías del clima adecuado Consecuencias y evaluación del... Ver más


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Debates sobre Cursos de Motivación en línea

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Para tí ¿Qué es la motivación...?
Creado por Gabriela
EL PRESENTE ES PARA SOLICITAR TU VALIOSA COLABORACION A ESTAS SENCILLAS PREGUNTAS... 1. - PARA TI ¿QUÉ ES LA MOTIVACIÓN? 2. - CONSIDERAS NECESARI@ LA MOTIVACION PARA REALIZAR TUS DEBERES, TAREAS. 3. - POR QUÉ SI SE PUEDE SABER. GRACIAS DE ANTEMANO A LA PRESENTE.
Escrito por Gabriela
continuacionNOTA: CONCEPTO DE MOTIVACION   La motivación está constituida por todos los factores capaces de provocar, mantener y dirigir la conducta hacia un objetivo.   Hoy en día es un elemento importante en la administración de personal por lo que se requiere conocerlo, y más que ello, dominarlo, sólo así la empresa estará en condiciones de formar una cultura organizacional sólida y confiable.   En el ejemplo del hambre, evidentemente tenemos una motivación, puesto que éste provoca la conducta que consiste en ir a buscar alimento y, además, la mantiene; es decir, cuanta más hambre ... ver debate
Escrito por HOLLYWOOD LATINO
Hola Gabriela, es  un tema muy interesante e importante a tener en cuenta.    Muchas gracias por invitarnos a participar.   Personalmente simplifico la motivación en una fuerza que nos da impulso para llegar a un fin u objeto que nos proponemos de antemano alcanzar.   No es indispensable para cumplir con cada  uno de nuestros deberes y quehaceres, pero si estamos motivados todo resulta más placentero y nos sentimos contentos al hacer "camino".   Un gran saludo para ti Viviana Saíni   ver debate
  • 22 mensajes
  • 1451 visitas
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Necesidad de Motivacion al personal
Creado por shirley
Es muy importante motivar al personal para que este pueda realizar su trabajo satisfactoriamente y no solo por obligatoriedad, pero al buscar la forma de como realizarlo o llevar a cabo me es muy dificil poder utilizar una herramienta eficaz, pues pienso que la motivacion parte inicialmente de la persona en si. pero la pregunta continua. como generar una herramienta de Motivacion al personal distinta de bonos y/o aumento de salario??
Escrito por Victor
Hola Shirley: te doy algunas sugerencias que ojala y te puedan servir, a veces son varios factores que no permiten que la gente se motive como el pertenecer a determinados grupos, cuando la gente siente que su actividad no es reconocida, cuando interpreta las cosas de acuerdo a su conveniencia, cuando tiene problemas y no lo expresan, etc.,estos motivos pueden impedir tu buena voluntad, creo que una motivacion directa es hacerle ver al trabajador que de su trabajo vive y tiene lo que tiene gracias a el, que no lo vea como una obligacion sino como una forma de vida, estoy suponiendo que tus trabajadores cubren sus necesidades elementales es decir que ganan un buen salario y esto les permite esta ... ver debate
Escrito por Daniel
Lograr que el personal esté motivado es un verdadero desafío. Y  el no alcanzar esta meta es un problema. En este sentido es fundamental el rol del Lider. Pero éste debe disponer además de herramientas para el desempeño de su función. Desde mi óptica los resultados esperados tienen en referencia al personal un soporte fundamental compuesto por una cadena cuyo eslabones son: competencia para la función(tarea, trabajo, cargo, etc), capacitación y motivación.Esto quiere decir cada persona en el lugar que le corresponde, haciendo lo que sabe en función de su formación. Dicho de otra forma, reconocida en sus conocimientos ... ver debate
  • 19 mensajes
  • 2125 visitas
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Sector de la Construcción... Un Reto de Salud Ocupacional y Seguridad Industrial
Creado por Sirley
Hola a tod@s... quisiera iniciar un debate con todo lo relacionado con riesgos laborales y  salud ocupacional, con las personas que esten o que hayan tenido experiencias en el sector de la construcción... ya que es un sector en el cual se presentan riesgos de considerable importancia para la salud de los trabajadores...  Espero que participen de él!!!!
Escrito por Ivan Alexander
Hola seria muy interesante ese debate, debido a que el sector construcción es dificil sobre todo por el personal que alli labora el cual ya esta acostumbrado a un perfil laboral y cuesta hacerlos entender de todas manera cualquier cosa aqui estamos en lo que pueda ayudarte. ver debate
Escrito por Sirley
Gracias Iván por interesante... me gustaría que inicialemente compartieramos experiencias y sobre todo que se unieran más personas... es un sector muy importante e interesante dentro de cual económia de estado... debido que es allí donde más fuentes de empleo de la población mas desprotegida labora... Entonces estaremos en contacto... y nuevamente gracias!!! ver debate
  • 287 mensajes
  • 31611 visitas
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¿Quien tiene la culpa de que las ventas bajen? El vendedor final o quien tiene contacto con el cliente ya que el le puede vender hasta piedras si es que sabe como
Creado por DANIEL
MUCHAS VECES DECIMOS QUE ES EL AREA DE VENTAS NO ESTA HACIENDO SU TRABAJO COMO DEBERIA PERO QUIZA EL AREA DE PRODUCCIÓN NO HA
Escrito por DANIEL
REALIZADO UN PRODUCTO DE CALIDAD QUE NOS RECOMIENDE O EL DISEÑO ES MAS VIEJO QUE EL MISMO DIABLO ver debate
Escrito por Sara
Hiciste la pregunta del millón. La culpa de que las ventas bajen no es sólo del vendedor. Lo primero que hay qué hacer es revisar toda la cadena y ver en dónde están los cuellos de botella. Sin embargo ésto no deslinda de resposabilidad a la fuerza de ventas que debe darlo todo para que no ocurra. Saludos ver debate
  • 99 mensajes
  • 11763 visitas
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¿ Es importante implementar el D.O. en la Empresa ?. ¿ Cuáles son las razones para ello ?.
Creado por Luis
Me ha tocado inaugurar este foro de debate sobre una de las técnicas más importantes en el desarrollo de una empresa que busque su Excelencia. EL DESARROLLO ORGANIZACIONAL.La idea de plantear las preguntas iniciales, es con el afán de buscar juntos los caminos más adecuados y fértiles que nos ayuden a encontrar el difícil arte de la Excelencia empresarial.Es  muy común escuchar en muchas partes en mi País ( México ) y en otros tantos más en los que he tenido la oportunidad de trabajar como Consultor en D.O., que se diga que las empresas son S.A. - ( Sin Alma ) - , con lo cual por supuesto, nunca he estado de acuerdo.Sin embargo, es sabido de muchos de los que nos dedicamos al D.O. que su implementación en ...
Escrito por Nelson Oswaldo
Buenas noches,El desarrollo de cualquier empresa  y partiendo de su VISION, debe ser compartida para asi ser conocida e interiorizada por los miembros de la organizacion, de esta manera se empieza realizar una alineacion entre la vision personal y la empresarial, aca es cuando se empieza a dar el desarrollo del capital intelectual de la empresa motivados a nivel personal y empresarial.Si la gente de una organizacion crece en conocimientos, en destrezas, en habilidades, asi mismo crece la organizacion. Ahora si la gente decide irse, es por que no hay la suficiente motivacion en la organizacion actual, algo esta fallando, y la organizacion ha crecido en todo menos en la parte de gestion del ... ver debate
Escrito por Oliver
Luis muchas gracias... ya baje la Bibliografia, esta excelente, no hay problema por el idioma.... si tuvieras algunos ejemplares en electrónico de lo agradeceria, sino los buscaré en la red... ver debate
  • 36 mensajes
  • 6086 visitas
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COMO COMBATIR EL CHISME EN EL CENTRO LABORAL
Creado por Ronald
Es un tema que existe en todas las empresas y que los jefes deben hacer prevalecer el trabajo con mas motivacion para que no haya descontento.
Escrito por EMMA
Los jefes no deben prestarse para oir chismes, deben aprender a ser eficientes y si algun empleado o colaborador va a su oficina con chismes debe exigirle soluciones al posible problema que dice estar viviendo pero nunca prestarle atenciòn para que el chisme crezca porque las organizaciones donde propagan esta actividad no es mas que un hervidero y caldo de cultivo de malas energìas y muestra de la mìnima autoestima de quienes viven en funciòn del chisme. ver debate
Escrito por EMMA
El chisme es la muestra de la baja autoestima de las personas que tienen valor para enfrentar a quien creen que los ofende y cara a cara resolver las diferencias, les recomiendo lecturas de crecimiento personal y mejora de la autoestima. ver debate
  • 142 mensajes
  • 27602 visitas
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Negociación-Teoría de las restricciones
Creado por José
  Dinámica: escribir alguna conclusión, idea, aportación o comentario libre respecto al tema: Negociación-Teoría de las restricciones.   https://grupos.emagister.com/documento/negociacion_teoria_de_las_restricciones/1015-704898   Clasificación del grupo emagister de habilidades directivas: Negociación y solución de conflictos - liderazgo, trabajo en equipo, motivación, comunicación, toma de decisiones, negociación y solución de conflictos- 2ed Concurso Manos a la Obra emagister Grupo de Habilidades Directivas.   Negociación-Teoría de las restricciones Dr. Eliyahu M. Goldratt (1984-en la publicación del libro "La ... ver debate
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