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Cursos Fundación Para El Desarrollo Sostenible en Mexico, Sc
- Capacitación laboral
- Alvaro Obregón
...enriquecida por el intercambio de experiencias y la discusión grupal, que motivan a los participantes a elaborar planes de acción y cambios de conducta...
- Capacitación laboral
- Alvaro Obregón
...Contenido: El tiempo y usted ¿quién manda a quien? Mi tiempo en la empresa, ¿una tempestad? ¿Cómo utilizar el tiempo? Herramientas para ser productivos...
- Capacitación laboral
- Alvaro Obregón
...Objetivo del curso: Contará con herramientas concretas para que usted elabore políticas de Crédito y Cobranza, ordenar las funciones de cobranza con el resto de su empresa...
- Capacitación laboral
- Alvaro Obregón
...Amigos y Familiares. Destinatarios del curso: Empresarios, Propietarios e Pequeña y Mediana Empresa, así como a sus colaboradores de nivel de mandos superiores y medios...
- Capacitación laboral
- Alvaro Obregón
...o encargados de personal Empresarios, propietarios de la pequeña y mediana empresa, y colaboradores de la empresa responsables o encargados de personal...
- Capacitación laboral
- Alvaro Obregón
...¿El desempeño de sus proveedores es crítico para cumplir sus objetivos y entregar la calidad que sus clientes requieren? ¿Cree que sus proveedores no podrán...
- Capacitación laboral
- Alvaro Obregón
...detectando las posibilidades de hacer más eficiente la gestión de la compañía a través de la reducción de sus costos...
- Capacitación laboral
- Alvaro Obregón
...materia prima e insumos y su compra será influenciada por el costo o calidad del bien o servicio. Los sistemas de gestión de calidad se encuentran relacionados...
- Capacitación laboral
- Alvaro Obregón
...El directivo como tutor. Coaching en equipo. Plan de acción Antecedentes Uno de los factores críticos del éxito de su empresa es la conciencia de liderazgo...
- Capacitación laboral
- Alvaro Obregón
...Objetivo del curso: Determinar cual es la brecha entre el desempeño actual y el requerido acorde a las definiciones estratégicas de la empresa...
- Capacitación laboral
- Alvaro Obregón
...Destinatarios del curso: Empresarios, propietarios de la pequeña y mediana empresa, así como colaboradores de la empresa que tengan el más mínimo contacto con el cliente...
- Capacitación laboral
- Alvaro Obregón
...así como colaboradores de nivel de mandos medios Empresarios, propietarios de la pequeña y mediana empresa, así como colaboradores de nivel de mandos medios...
- Capacitación laboral
- Alvaro Obregón
...¿Cuántos clientes cree usted que ha perdido a causa de una atención deficiente? La calidad en la atención es un factor de vital importancia para mantener...
- Capacitación laboral
- Alvaro Obregón
...¿Continúa atendiendo a los mismos clientes? ¿Los argumentos que utilizan sus vendedores son ineficaces y/o poco convincentes? ¿El personal de ventas de...
- Capacitación laboral
- Alvaro Obregón
...una forma adecuada para la obtención de resultados operacionales, obtenidos a partir de la ejecución de planes de acción que se derivan de los lineamientos estratégicos...
- Capacitación laboral
- Alvaro Obregón
...Verificables. LIDERAZGO DELEGATORIO Reconocer las características del liderazgo delegatorio y aplicar técnicas para delegar tareas y responsabilidades...
- Capacitación laboral
- Alvaro Obregón
...a partir de su experiencia y del nuevo aprendizaje. Fecha: Viernes 26 y Sábado 27 Octubre – Horario 09:00 a 18:00 hrs. Inversión: $2,400.00 + i.v.a Duración...
- Capacitación laboral
- Alvaro Obregón
...o apoyarla en el proceso de obtención de recursos frescos, a fin de mejorar los resultados económicos de la empresa...
- Capacitación laboral
- Alvaro Obregón
...decisiones claves cuando éstas surgen en su empresa? ¿Tiene problemas al intentar definir programas de corto, mediano y largo plazo?...
- Capacitación laboral
- Alvaro Obregón
...Directores, gerentes, jefes de departamento y supervisores que están a cargo del personal de Ventas a Crédito. ORGANIZACIÓN DEL CRÉDITO Y LA COBRANZA Entorno...