Maestría en Dirección de Recursos Humanos
Maestría
Semipresencial en México
Descripción
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Tipología
Maestría
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Título oficial reconocido
Con RVOE
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Metodología
Semipresencial
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Lugar
México
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Duración
2 Años
La Maestría en Dirección de Recursos Humanos de la Universidad de Londres forma especialistas capaces de liderar la gestión del talento humano desde una perspectiva estratégica, humana y orientada a resultados. A través de un enfoque integral que combina competencias gerenciales, dominio normativo, desarrollo organizacional, tecnologías de información y análisis de indicadores, el programa prepara a profesionales para dirigir áreas de capital humano con eficacia en entornos modernos, dinámicos y globales.
Precisiones importantes
Orientación profesional
Sedes y fechas disponibles
Ubicación
Inicio
Inicio
Acerca de este curso
Formar maestros capaces de planear, dirigir y evaluar procesos de recursos humanos con una visión moderna, ética y estratégica, incorporando herramientas gerenciales, tecnológicas y metodológicas que permitan optimizar el talento humano y fortalecer la competitividad de las organizaciones.
Licenciaturas en Administración, Ciencias de la Educación, Comunicación, Contaduría,
Derecho, Finanzas, Informática, Negocios Internacionales, Mercadotecnia, Pedagogía,
Psicología, Relaciones Internacionales y Turismo.
Certificado Total de Licenciatura
Título Profesional
Cédula Profeesional
Curp
Opiniones
Materias
- Administración de recursos humanos
- Dirección de recursos humanos
- Desarrollo
- Recursos humanos
- Competencias
Profesores
Adolfo Ferrer
Maestro en Especialización de Gestión de Talento
Es director en AGSE Consultores, es Consultor y capacitador certificado por CONOCER, especializado en PyMES, ha desarrollado su experiencia profesional a partir de su colaboración en empresas como Xerox de México, Banamex, Universidad del Valle de México y Quick Learning entre otras. Licenciado en Administración por la Universidad Nacional Autónoma de México. Estudios de posgrado con Especialización en Gestión de talento humano; estudios de Maestría en Administración, candidato a Doctor en Planeación y Liderazgo Educativo
Programa académico
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Administración de recursos humanos
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Teoría organizacional
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Metodología de la investigación
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Legislación laboral
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Comportamiento humano y desarrollo organizacional*
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Tecnologías de la información y la comunicación
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Administración de remuneraciones**
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Seguridad y salud en el trabajo
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Atracción, retención y desarrollo del talento humano
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Administración de la capacitación***
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Competencias gerenciales
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Gestión y evaluación del desempeño
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Administración de proyectos
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Competencias para la productividad
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Seminario de investigación: Tendencias globales en la gestión de recursos humanos
Maestría en Dirección de Recursos Humanos