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... de información para la administración. Si te interesa, no dudes en solicitar más información para que el centro se ponga en contacto contigo y resuelva todas tus dudas a la brevedad... Aprende sobre: RR.HH. y Gestión del Talento, Evaluación del Recurso Humano, Estructura organizacional...
... de información para la administración. Si te interesa, no dudes en solicitar más información para que el centro se ponga en contacto contigo y resuelva todas tus dudas a la brevedad... Aprende sobre: RR.HH. y Gestión del Talento, Evaluación del Recurso Humano, Estructura organizacional...
... y profesional, puesto que es online. Esta especialización tiene como objetivo general analizar los nuevos esquemas, a través de la aplicación de los recursos que proporcionan las TIC en los modelos de gestión innovadores, para incrementar las habilidades necesarias para la resolución de problemas y toma... Aprende sobre: Coaching ejecutivo, Administración estratégica, Habilidades directivas...
... y profesional, puesto que es online. Esta especialización tiene como objetivo general analizar los nuevos esquemas, a través de la aplicación de los recursos que proporcionan las TIC en los modelos de gestión innovadores, para incrementar las habilidades necesarias para la resolución de problemas y toma... Aprende sobre: Coaching ejecutivo, Administración estratégica, Habilidades directivas...
... estratégicas en línea con los objetivos de la empresa, que permitan planificar y anticipar los movimientos futuros en el ámbito de los recursos humanos... Aprende sobre: Estrés y Burnout, Programación neurolingüística, Capital intelectual...
... estratégicas en línea con los objetivos de la empresa, que permitan planificar y anticipar los movimientos futuros en el ámbito de los recursos humanos... Aprende sobre: Estrés y Burnout, Programación neurolingüística, Capital intelectual...
... en la modificación de estructuras, conductas y procesos basados en la conducción del cambio planeado. Será capaz de optimizar las relaciones humanas entre los individuos y los grupos en la reingeniería y los sistemas de información general. Poseerá conocimientos habilidades y actitudes como la filosofía empresarial... Aprende sobre: Administración de recursos humanos, Habilidades del comportamiento, Psicología organizacional...
... en la modificación de estructuras, conductas y procesos basados en la conducción del cambio planeado. Será capaz de optimizar las relaciones humanas entre los individuos y los grupos en la reingeniería y los sistemas de información general. Poseerá conocimientos habilidades y actitudes como la filosofía empresarial... Aprende sobre: Administración de recursos humanos, Habilidades del comportamiento, Psicología organizacional...
... que se presenten. Identificar y analizar los diferentes problemas de Recursos Humanos con que se encuentra la empresa moderna y propiciar soluciones adecuadas. Ocupar puesto de nivel directivo superior dentro de una organización pública o privada, ya que cuenta con el soporte teórico y administrativo que demandan... Aprende sobre: Planeación de Recursos Humanos, Recursos humanos, Gestión de personas...
... que se presenten. Identificar y analizar los diferentes problemas de Recursos Humanos con que se encuentra la empresa moderna y propiciar soluciones adecuadas. Ocupar puesto de nivel directivo superior dentro de una organización pública o privada, ya que cuenta con el soporte teórico y administrativo que demandan... Aprende sobre: Planeación de Recursos Humanos, Recursos humanos, Gestión de personas...
...Formar profesionales orientados hacia las organizaciones de los diferentes sectores de la producción y de servicios, con amplio conocimiento del progreso administrativo, capaz de cumplir óptimamente con funciones directivas y de gerencia, con posibilidad de profundizar en el dominio particular... Aprende sobre: Comportamiento Organizacional, Toma de decisiones, Análisis estadístico...
...Formar profesionales orientados hacia las organizaciones de los diferentes sectores de la producción y de servicios, con amplio conocimiento del progreso administrativo, capaz de cumplir óptimamente con funciones directivas y de gerencia, con posibilidad de profundizar en el dominio particular... Aprende sobre: Comportamiento Organizacional, Toma de decisiones, Análisis estadístico...
...EI egresado de la Maestría en Administración de Recursos Humanos, para alcanzar un desempeño eficaz y eficiente en el campo individual, laboral y social, deberá ser poseedor de cualidades y características fundamentales en lo referente a conocimientos, actitudes, habilidades y valores que son... Aprende sobre: Administración de empresas, Proceso administrativo, Pensamiento estratégico...
...EI egresado de la Maestría en Administración de Recursos Humanos, para alcanzar un desempeño eficaz y eficiente en el campo individual, laboral y social, deberá ser poseedor de cualidades y características fundamentales en lo referente a conocimientos, actitudes, habilidades y valores que son... Aprende sobre: Administración de empresas, Proceso administrativo, Pensamiento estratégico...
...Formar maestros de alto nivel en la Gestión de Recursos Humanos, con capacidad para diseñar, desarrollar y evaluar las políticas, programas, métodos y técnicas administrativas que aseguren la funcionalidad del personal y potencialicen su talento a favor de los objetivos organizacionales.... Aprende sobre: Desarrollo de Personal, Administración de recursos humanos, Sistemas de Valuación de Puestos...
...Formar maestros de alto nivel en la Gestión de Recursos Humanos, con capacidad para diseñar, desarrollar y evaluar las políticas, programas, métodos y técnicas administrativas que aseguren la funcionalidad del personal y potencialicen su talento a favor de los objetivos organizacionales.... Aprende sobre: Desarrollo de Personal, Administración de recursos humanos, Sistemas de Valuación de Puestos...
... e internacional. Asimismo, podrá desarrollar un esquema de trabajo humano que haga que la organización esté a un nivel competitivo dentro del mercado global. También puede desarrollar plataformas de permanencia y desarrollo del capital humano. De igual forma tiene la capacidad para planear y desarrollar... Aprende sobre: Recursos humanos, Administración estratégica, Teoría Organizacional...
... e internacional. Asimismo, podrá desarrollar un esquema de trabajo humano que haga que la organización esté a un nivel competitivo dentro del mercado global. También puede desarrollar plataformas de permanencia y desarrollo del capital humano. De igual forma tiene la capacidad para planear y desarrollar... Aprende sobre: Recursos humanos, Administración estratégica, Teoría Organizacional...
.... La Maestría en Recursos Humanos será referencial como un programa de capacitación sobre conocimientos avanzados en materia de reclutamiento, selección y desarrollo del capital humano. El programa busca desarrollar en administradores del factor humano, directivos y empresarios las aptitudes y actitudes determinantes para el éxito... Aprende sobre: Administración de recursos humanos, Reclutamiento de personal, Desarrollo personal...
.... La Maestría en Recursos Humanos será referencial como un programa de capacitación sobre conocimientos avanzados en materia de reclutamiento, selección y desarrollo del capital humano. El programa busca desarrollar en administradores del factor humano, directivos y empresarios las aptitudes y actitudes determinantes para el éxito... Aprende sobre: Administración de recursos humanos, Reclutamiento de personal, Desarrollo personal...
...1er. Cuatrimestre Comportamiento organizacional Investigación Acción Dirección Estratégica de Recursos Humanos 2do. Cuatrimestre Administración... Aprende sobre: Entorno jurídico, Dirección Estratégica, Evaluación del desempeño...
...1er. Cuatrimestre Comportamiento organizacional Investigación Acción Dirección Estratégica de Recursos Humanos 2do. Cuatrimestre Administración... Aprende sobre: Entorno jurídico, Dirección Estratégica, Evaluación del desempeño...
... humano, desde una perspectiva estratégica y considerando los contextos cambiantes... Aprende sobre: Legislación fiscal, Psicología del trabajo, Desarrollo organizacional...
... humano, desde una perspectiva estratégica y considerando los contextos cambiantes... Aprende sobre: Legislación fiscal, Psicología del trabajo, Desarrollo organizacional...
...La Maestría en Recursos Humanos está diseñada para ayudarte a lograr una formación en la administración de los recursos humanos en organizaciones nacionales y extranjeras, con visión estratégica y capacidades para promoverla mejora de la efectividad, productividad, calidad y competitividad... Aprende sobre: Administración de recursos humanos, Preservación del esfuerzo, Psicología en las Organizaciones...
...La Maestría en Recursos Humanos está diseñada para ayudarte a lograr una formación en la administración de los recursos humanos en organizaciones nacionales y extranjeras, con visión estratégica y capacidades para promoverla mejora de la efectividad, productividad, calidad y competitividad... Aprende sobre: Administración de recursos humanos, Preservación del esfuerzo, Psicología en las Organizaciones...
...Objetivo del curso: El egresado tendrá capacidad de optimizar los recursos humanos de una empresa a través de la aplicación del proceso de contratación, elaboración de análisis de puestos, entre otros. Destinatarios del curso: Administradores de empresas, administradores turísticos, contadores... Aprende sobre: Toma de decisiones, Administración de recursos humanos, Desarrollo organizacional...
...Objetivo del curso: El egresado tendrá capacidad de optimizar los recursos humanos de una empresa a través de la aplicación del proceso de contratación, elaboración de análisis de puestos, entre otros. Destinatarios del curso: Administradores de empresas, administradores turísticos, contadores... Aprende sobre: Toma de decisiones, Administración de recursos humanos, Desarrollo organizacional...
...Serás un agente de cambio para desarrollar propuestas y proyectos sobre la administración de los recursos humanos de cualquier entidad socioeconómica, conforme a los requerimientos del entorno empresarial y con una visión prospectiva... Aprende sobre: Preservación del esfuerzo, Recursos humanos, Gestión de personas...
...Serás un agente de cambio para desarrollar propuestas y proyectos sobre la administración de los recursos humanos de cualquier entidad socioeconómica, conforme a los requerimientos del entorno empresarial y con una visión prospectiva... Aprende sobre: Preservación del esfuerzo, Recursos humanos, Gestión de personas...
..., con la experiencia en entornos reales, proponen innovaciones al haber realizado proyectos reales multidisciplinarios. Para complementar la futura identidad personal y profesional, el alumno, al estudiar Maestría en Administración, tendrá la oportunidad de seleccionar materias electivas y acentuaciones en diferentes... Aprende sobre: Información financiera, Recursos humanos, Pensamiento Crítico Mundial...
..., con la experiencia en entornos reales, proponen innovaciones al haber realizado proyectos reales multidisciplinarios. Para complementar la futura identidad personal y profesional, el alumno, al estudiar Maestría en Administración, tendrá la oportunidad de seleccionar materias electivas y acentuaciones en diferentes... Aprende sobre: Información financiera, Recursos humanos, Pensamiento Crítico Mundial...
...El Instituto Universitario de las Américas y el Caribe presenta la Maestría en Recursos Humanos con modalidad en línea, la cual busca formar profesionales para la administración, selección de personal y evaluación del capital humano, con conocimientos, habilidades y destrezas para solucionar... Aprende sobre: Psicología de la personalidad, Psicología organizacional, Recursos humanos...
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...Formar maestros en Administración del Capital Humano que adquieran los conocimientos, habilidades y actitudes adecuadas para planear, organizar, dirigir y adoptar las estrategias que permitan asegurar el adecuado aprovechamiento del Capital Humano en la empresa o institución a la que prestan... Aprende sobre: Obligaciones fiscales, Administración del capital humano, Relaciones laborales...
...Formar maestros en Administración del Capital Humano que adquieran los conocimientos, habilidades y actitudes adecuadas para planear, organizar, dirigir y adoptar las estrategias que permitan asegurar el adecuado aprovechamiento del Capital Humano en la empresa o institución a la que prestan... Aprende sobre: Obligaciones fiscales, Administración del capital humano, Relaciones laborales...
... en desempeñarse en el área empresarial, preferentemente en actividades enfocadas el desarrollo y crecimiento del Capital Intelectual y Humano, responsables, líderes, interesados en ofrecer alternativas y con capacidad de análisis, síntesis y observación, habilidad para desarrollar ideas y altamente motivados... Aprende sobre: Clima organizacional, Comportamiento humano, Administración de personal...
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... el talento humano de las empresas; es una maestría donde prima la práctica empresarial. El egresado recibirá una titulación oficial por parte de la Universidad de Deusto. Si la maestría cumple con tus expectativas, solicita información por medio del catálogo de Emagister.com.mx y el centro se pondrá... Aprende sobre: Recursos humanos, Auditor interno, Gestión de empresas...
... el talento humano de las empresas; es una maestría donde prima la práctica empresarial. El egresado recibirá una titulación oficial por parte de la Universidad de Deusto. Si la maestría cumple con tus expectativas, solicita información por medio del catálogo de Emagister.com.mx y el centro se pondrá... Aprende sobre: Recursos humanos, Auditor interno, Gestión de empresas...
...Temario Contabilidad y Administración de Negocios Administración de Recursos Humanos Metodología de la Investigación Planeación y Ejecución... Aprende sobre: Derecho mercantil, Habilidades gerenciales, Metodología de la investigación...
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... la Maestría en Administración con o Acentuación en: Comercio Internacional... Aprende sobre: Comercio internacional, Contabilidad administrativa, Acentuación En Comercio Internacional...
... la Maestría en Administración con o Acentuación en: Comercio Internacional... Aprende sobre: Comercio internacional, Contabilidad administrativa, Acentuación En Comercio Internacional...
...Plan de Estudios 1º Cuatrimestre -Desarrollo Psicológico -Capital humano en la organización -Andragogia y capacitación 2 º Cuatrimestre -Didáctica... Aprende sobre: Planeación de Recursos Humanos, Gestión financiera, Gerencia de la Tecnología...
...Plan de Estudios 1º Cuatrimestre -Desarrollo Psicológico -Capital humano en la organización -Andragogia y capacitación 2 º Cuatrimestre -Didáctica... Aprende sobre: Planeación de Recursos Humanos, Gestión financiera, Gerencia de la Tecnología...
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