Maestría en Recursos Humanos

El egresado estará capacitado para llevar a cabo una correcta administración de los recursos humanos, proponiendo nuevas soluciones a las necesidades actuales y futuras del elemento humano.

También estará en condiciones de llevar a cabo evaluaciones del desempeño, con el propósito de lograr una mayor eficiencia y eficacia de los integrantes de una organización, siempre en busca de lograr la estructura ideal para el logro de objetivos y metas organizacionales.

Así mismo estará en condiciones de definir las características clave del modelo organizacional adecuado para el desarrollo de las funciones del personal de la empresa.

Podrá innovar los sistemas administrativos para modernizar las estructuras de las organizaciones y en consecuencia lograr su permanencia y competitividad en el mercado en el que participa.

Respetará y observará la ética profesional, espíritu de servicio permanente, adoptando una actitud emprendedora e innovadora, que son las constantes necesarias para lograr una superación personal e intelectual en el ámbito empresarial específicamente en el campo de los recursos humanos.

1. Presentar una solicitud de admisión en el formato institucional.

2. Presentar original para su cotejo y 2 copias simples de los siguientes documentos:

Acta de Nacimiento.
Certificado total de los estudios de Licenciatura.
Acta de Examen Profesional, o bien “Opción de titulación por estudios de maestría” (OTEM), expedida por la institución respectiva.
Título de Licenciatura o equivalente.
Cédula de Licenciatura.
CURP.
Fotografías tamaño infantil.