Diplomado en Desarrollo de Habiliadades Gerenciales

MÓDULO I PLANEACIÓN ESTRATEGICA Y OPERATIVA

Objetivo: Los participantes obtendrán los conocimientos necesarios para diseñar, implementar y evaluar procesos de planeación estratégica que le permitan obtener los resultados óptimos que la organización requiere.

MÓDULO II COMUNICACIÓN EFECTIVA

Objetivo: El asistente conocerá y entenderá técnicas, así como desarrollará competencias para diseñar modelos de comunicación claros, objetivos, productivos y promotores de la cultura organizacional, así como impulsores de la mejora continua personal y del equpo.

MÓDULO III ESTILOS DE LIDERAZGO

Objetivo: Desarrollar en los participantes las competencias necesarias para ejercer influencia positiva y dirigir de forma ejemplar, productiva y trascendental equipos de trabajo, con visión estratégica e integral de la empresa.

MÓDULO IV ANALISIS DE PROBLEMAS Y TOMA DE DESICIONES

Objetivo: El asistente conocerá y entenderá técnicas, así como desarrollará competencias para analizar, solucionar y evitar problemas de forma sistémica, productiva y con visión de mejora continua

MÓDULO V EQUIPOS DE ALTO DESEMPEÑO CON LIDERAZGO

Objetivo: El asistente conocerá y entenderá técnicas, así como desarrollará competencias para integrar, mantener y desarrollar de forma productiva y entusiasta

equipos de alto desempeño organizacional, con visión estratégica, sistémica y de mejora continua.

MÓDULO VI TECNICAS EFCTIVAS DE NEGOCIACIÓN

Objetivo: A lo largo del curso se establecerán las bases para desarrollar habilidades de Negociación y Manejo de Conflictos, utilizando las técnicas que aquí se verán.

MÓDULO VII ADMINISTRACIÓN EFECTIVA DEL TIEMPO

Objetivo: El asistente conocerá y entenderá técnicas, así como desarrollará competencias para administrar productiva y estratégicamente el uso del tiempo, de igual manera conocerá los hábitos más efectivos que contribuyen a la mejora continua personal.

MÓDULO VIII PRESENTACIONES EFECTIVAS

Objetivo: El asistente conocerá y entenderá técnicas, así como desarrollará competencias para realizar presentaciones públicas efectivas de diversos tipos, tanto en contenido, forma y estructura, contribuyendo a su capacidad de liderazgo y productividad integral.