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ADMINISTRACIÓN DE CAPITAL HUMANO -Maestría

Maestría

En Distrito Federal

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Fórmate en administración de capital humano.

  • Tipología

    Maestría

  • Lugar

    Distrito federal

¡Impulsa las capacidades de tu negocio! En este curso te adentrarás en el conjunto de prácticas y herramientas que se utilizan para atraer, reclutar, desarrollar y retener a los empleados, en función de su experiencia laboral y formación, con la finalidad de lograr los objetivos y alcanzar la máxima productividad de la empresa en cuestión. Para ello, descubrirás algunos aspectos como son la dirección general, las finanzas y la comunicación organizacional.

En el Curso de Administración de Capital Humano, disponible en el catálogo de Emagister, te introducirás en las características de la planeación de Recursos Humanos y el desarrollo del capital humano, así como la metodología de investigación aplicada a este ámbito. También estudiarás los modelos cuantitativos aplicados a la toma de decisiones y los fundamentos del derecho laboral y las obligaciones fiscales. Además, te especializarás en los procedimientos de calidad y productividad y en el análisis y valuación de los puestos, así como en los principios que caracterizan las relaciones laborales.

Durante el programa, impartido por la Universidad ICEL, te formarás en el procedimiento administrativo aplicado a las remuneraciones y en los procesos de reclutamiento y de selección, así como los fundamentos de la organización y del liderazgo. Para complementar tus estudios y aplicar los conocimientos adquiridos durante el curso, realizarás seminarios basados en el desarrollo humano, trabajo y organización, y en comportamiento y desarrollo organizacional.

Sedes y fechas disponibles

Ubicación

Inicio

Distrito Federal (Ciudad de México (Distrito Federal))
Av. Acueducto de Guadalupe No. 25, Col. Santa Isabel Tola, 06600

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Acerca de este curso

El egresado será capaz de administrar el Capital Humano en las diversas áreas de la empresa o institución, por medio de una adecuada planeación, organización y dirección del mismo, lo cual le permita aprovechar al máximo el capital humano y asegurar la satisfacción de éste en su trabajo, logrando la máxima productividad de la empresa o institución.

Tendrá conocimientos especializados en dirección general, finanzas, mercadotecnia, producción y comunicación organizacional para lograr mejores resultados de productividad o servicio; asimismo, contará con habilidades de liderazgo, para desarrollar Trabajo en equipo, de facultamiento y ponderación de valores empresariales y aptitudes para la investigación, entre otras, según sus necesidades laborales.

Certificado de Licenciatura. Original y 1 copia.
Acta de Nacimiento. Original con fecha de expedición no mayor a 6 meses y 1 copia.
1 fotografía tamaño infantil.
Además de la documentación señalada anteriormente se deberá entregar original y copia del título. El original se presentará únicamente para cotejo y se devolverá inmediatamente.

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Materias

  • Administración
  • Capital humano
  • Dirección general
  • Finanzas
  • Comunicación organizacional
  • Recursos humanos
  • Capital
  • Metodología de investigación
  • Modelos cuantitativos
  • Toma de decisiones
  • Derecho laboral
  • Obligaciones fiscales
  • Calidad
  • Análisis de puestos
  • Relaciones laborales
  • Administración de las remunera
  • Reclutamiento
  • Selección
  • Organización
  • Liderazgo

Programa académico

CUATRIMESTRE

  • Administración del Capital Humano
  • Planeación de Recursos Humanos
  • Modelos Cuantitativos para la Toma de Decisiones

2 CUATRIMESTRE

  • Desarrollo del Capital Humano
  • Metodología de la Investigación
  • Derecho Laboral y Obligaciones Fiscales

3 CUATRIMESTRE

  • Análisis y Valuación de Puestos
  • Calidad y Productividad
  • Relaciones Laborales

4 CUATRIMESTRE

  • Administración de las Remuneraciones
  • Seminario de Desarrollo Humano, Trabajo y Organización
  • Reclutamiento y Selección

5 CUATRIMESTRE

  • Seminario de Comportamiento Organizacional
  • Seminario de Desarrollo Organizacional
  • Organización y Liderazgo

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