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Leadership Skills Mastery Program
Maestría
En línea
¿Necesitas un coach de formación?
Te ayudará a comparar y elegir el mejor curso para ti y a financiarlo en cómodas cuotas mensuales.
¡Elige la mejor opción para tu crecimiento profesional!
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Tipología
Maestría
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Metodología
En línea
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Duración
17 Semanas
¿Buscas la mejor formación online que te brinde los conocimientos, herramientas y experiencias necesarias que te permitan desarrollar diversas habilidades de liderazgo?
Latam Business School, a través del catálogo de formaciones de Emagister, te invita a cursar el "Leadership Skills Mastery Program" el cual consta de un modelo de cinco pilares en áreas especiales de dominio:
Self Mastery: está orientado a la mejora de capacidades personales y de autogestión;
Business Mastery: brinda las habilidades más relevantes de negocio;
People Mastery: contempla las destrezas para relacionarse exitosamente con todo tipo de personalidades;
Development Mastery: cubre las habilidades para ayudar al líder a desarrollar a su equipo; y finalmente,
High Performance Mastery: brinda la filosofía y herramientas para llevar a equipos a un desempeño destacado.
¿Te interesa? No dudes en solicitar más información directamente en Emagister para que el centro educativo se ponga en contacto contigo y resuelva todas tus dudas a la brevedad.
Precisiones importantes
Orientación profesional
Acerca de este curso
El propósito del programa es brindarte todos los conocimientos, herramientas y experiencias para que desarrolles eficientemente habilidades de liderazgo.
Desarrollarás una estrategia de branding personal que se caracterice por el autoconocimiento y fortalecimiento de habilidades.
Evaluarás e implementarás estrategias de negocio, gestionando el cambio derivado de las mismas.
Desarrollarás y gestionarás equipos de trabajo de alto desempeño.
Evaluarás el entorno para desarrollar estrategias efectivas para hacer frente a la incertidumbre.
Nuestra metodología de «Aula Invertida» o Flipped-Classroom pone al alumno en el centro del proceso de aprendizaje para maximizar el tiempo de la relación profesor-alumno.
El objetivo es que el alumno pueda trabajar directamente con los profesores el mayor tiempo posible para resolver problemas prácticos y aplicables en el mundo real.
Para ello, toda la teoría y herramientas conceptuales que el alumno necesita en cada módulo, están disponibles y accesibles 24/7, antes de acceder a las sesiones en vivo con el profesor.
Otro aspecto destacado de la metodología es la integración con otros alumnos, para la realización de ejercicios o trabajos grupales en vivo o después de clase.
El 95% de nuestros alumnos trabajan, es por ello que en total, entre lo teórico, las sesiones en vivo prácticas y los trabajos grupales, nunca se excede una carga máxima de 8 horas de dedicación semanal. De las cuales solo 4 tienen horario fijo, el resto el alumno las acomoda a su preferencia.
Opiniones
Materias
- E-business
- Herramientas
- Masterclass
- Business Intelligence
- Capital humano
- Habilidades de liderazgo
- Liderazgo
- Coaching
- RRHH
- Recursos Humanos internacionales
Profesores
Cynthia Abreu
Directora de Liderazgo y Transformación en Grupo Salinas - Elektra
Es maestra en Marketing por la Universidad La Salle, con diversas certificaciones en Coaching, Desarrollo Organizacional y Personal y Estrategia de Ventas. Cuenta con amplia experiencia en la implementación de programas de Liderazgo, Gestión del Cambio y Desarrollo de Capital Humano. Ha diseñado e implementado programas de Cambio y Liderazgo para Tiendas Elektra de Grupo Salinas y participado en la Transformación y Fusión de Banco Azteca y Tiendas Electra con procesos de Capital Humano.
Ivonne Guillén
Senior Leadership Consultant & Executive Coach
Senior Leadership Consultant & Executive Coach. Talent Management, Career Transition & Outplacement. Consultora Senior de Liderazgo y Coach Ejecutivo Certificado con amplia experiencia en Desarrollo Organizacional, Gestión del Talento, Desarrollo de Liderazgo, Capacitación, Dotación de Personal y Selección. Cuenta con un Máster en Desarrollo Organizacional con contrastada experiencia en empresas globales y multiculturales en el lanzamiento y desarrollo de culturas y equipos de alto desempeño.
Teresita Serrano
Profesora del Programa y Directora Académica de Latam Business School
Directora académica de Latam Business School; cuenta con más de 15 años de experiencia en proyectos de capacitación ejecutiva para empresas multinacionales en Argentina, Chile, Perú y México; es asesora de compañías en el diseño de soluciones eficaces en materia de desarrollo organizacional y cuenta con experiencia en proyectos en Gestión Estratégica de RRHH y Gestión del Cambio.
Programa académico
Dominio 2. Business MasteryHabilidades de gestión para la creación de estrategias frente al cambio organizacional.
Dominio 3. People mastery Habilidades y destrezas para relacionarse exitosamente con todo tipo de personalidades.
Dominio 4. Development masteryHabilidades para ayudar al líder a desarrollar a su equipo.
Dominio 5. High performance masteryFilosofía y herramientas para llevar a equipos a un alto desempeño.
¿Necesitas un coach de formación?
Te ayudará a comparar y elegir el mejor curso para ti y a financiarlo en cómodas cuotas mensuales.
Leadership Skills Mastery Program