Posgrados en Nóminas en Ciudad de México (Distrito Federal)

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Distrito Federal
México
Cuauhtémoc
Alvaro Obregón

Magdalena Contreras

¡20% de ahorro!

Diplomado Integral en Sueldos y Salarios

Colegio Fiscal de Mexico

Diplomados
Col. Roma
Nivel avanzado
Fechas a escoger
20 Días

...1) Payroll 2) Staffing 3) Outsourcing e) Análisis de contenidos para elaborar los contratos y delimitar responsabilidades f) Sustitución patronal... Aprende sobre: Habilidades gerenciales, Etica en las relaciones laborales, Diplomado Sueldos y Salarios... Ver más

CURSO PREMIUM

Precio Emagister

$ 12,199 $ 9,760

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EMAGISTER CUM LAUDE

Diplomado Estratégico de Recursos Humanos

4.9 excelente 38 opiniones

CONOCIMIENTO COMPARTIDO DEMM, S.C.

Diplomados
Miguel Hidalgo
Nivel avanzado
02 oct 2018
110h - 5 Meses
Prácticas en empresa

¡El más práctico y completo en México!

"Lo mejor: Con los conocimientos adquiridos ahora entiendo cómo realizar la gestión de Recursos Humanos de una forma más práctica e inmediata y además segura de que estaré aplicando el deber ser. A mejorar: -..." | Aracely Bautista Hernández

CURSO PREMIUM

$ 24,500
más IVA

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Diplomado nóminas

HUMAN SITE

Diplomados
Benito Juárez
Nivel avanzado
Fechas a escoger
68h - 17 Días

Cupo Limitado

... prácticos de ISR, lay de pensiones, la ley de INFONAVIT y esquemas de planeación a las nóminas de sueldos. No puedes dejar pasar esta excelente oportunidad de mejorar tus conocimientos en el área de recursos humanos, pide más informes por medio del portal de Emagister e inscríbete ya.... Aprende sobre: Administración de empresas, Riesgos legales, Relaciones laborales... Ver más

CURSO PREMIUM

$ 3,300/mes

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Especialidad en Manejo Integral de las Relaciones Laborales

5.0 1 opinión

Gloria Arellano Bernal

Especialidad
Cuauhtémoc
Fechas a escoger

...Requisitos de deducibilidad para los pagos por separación. Tratamiento del subsidio para el empleo en pagos por terminación de la relación laboral... Aprende sobre: Obligaciones fiscales, Relaciones laborales, Obligaciones patronales... Ver más

CURSO PREMIUM

$ 3001-5000

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Diplomado en Fusiones, Adquisiciones y Escisiones Corporativas

Instituto Tecnológico Autónomo de México

Diplomados
Magdalena Contreras
11 oct 2018
180h - 9 Meses

...Negociación y due diligence 4. Cierre de la transacción Módulo 2 ASPECTOS CORPORATIVOS DE UNA COMBINACIÓN DE NEGOCIOS Objetivo Ofrecer a los participantes... Aprende sobre: Valuación financiera, Planeación estratégica, Derecho corporativo... Ver más

más de $ 70000

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Diplomado en ASPEL

UIC - Universidad Intercontinental

Diplomados
México
Fechas a escoger
90h

...del catálogo de Emagister.com el centro se pondrá en contacto contigo para informarte del proceso de matriculación. Plan de Estudios Módulo I Aspel SAE... Aprende sobre: Sistema de Nómina, Contabilidad Integral, Administración financiera... Ver más

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Derecho

Universidad Y.M.C.A.

Maestría
México
6 Cuatrimestres

...adaptarse a las normas que se establecen en la resolución de controversias y los posibles medios alternativos en la solución de las mismas; seleccionar... Aprende sobre: Servicios jurídicos, Protección de datos, Asesoría jurídica... Ver más

$ 6,367
IVA inc.

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Especialidad en Derecho Administrativo

Centro de Estudios Tecnológicos Y Universitarios, Iamp

Especialidad
Distrito Federal
1 Año

...de Derecho Administrativo conocerá los pormenores del Acto Administrativo, categorizará los diferentes niveles económicos, políticos y sociales en nuestro país... Aprende sobre: Asesoría laboral, Impuesto sobre sociedades, Tramitación laboral... Ver más

$ 3,000
IVA inc.

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Diplomado en Derecho Tributario

Instituto Tecnológico Autónomo de México

Diplomados
Magdalena Contreras
Fechas a escoger
198h - 10 Meses

...Contenido 2.3. Su relación con otras ramas del derecho 3. El derecho tributario 3.1. Concepto y características 3.2. La autonomía de esta rama jurídica 3.3... Aprende sobre: Control de activos, Derecho tributario, Relaciones jurídicas... Ver más

más de $ 70000

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Cómo Manejar Correctamente el Outsourcing o Insourcing de Personal Bajo los Nuevos Criterios Legales y el Nuevo Procedimiento Fiscalizador del Sat para 2017

Gloria Arellano Bernal

Diplomados
Cuauhtémoc
Nivel avanzado
Fechas a escoger

...I.4. Criterio de la Junta Federal de Conciliación y Arbitraje. I.5. Otras obligaciones en materia de outsourcing. I.6. Alternativas para enfrentar la problemática... Aprende sobre: Derechos Laborales, Recursos humanos, Manejo de personal... Ver más

$ 3001-5000

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Diplomado en Finanzas Estratégicas

Uvm - Universidad Del Valle de México- Educación continua

Diplomados
Alvaro Obregón

...la inversión MÓDULO 4 GESTIÓN FINANCIERA DE LA ESTRUCTURA DE CAPITAL El participante contará con los conocimientos y herramientas financieras para poder... Aprende sobre: Flujos de efectivo, Instrumentos FINANCIEROS, Razones financieras... Ver más

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Sueldos y Salarios (Integral Fiscal y Laboral)

IEE - Instituto de Especialización para Ejecutivos

Diplomados
Distrito Federal
75h

...2. Dirigido a: Directores Generales, Fiscalistas, Contadores Públicos, Licenciados en Contaduría, Contralores, Gerentes de Recursos Humanos... Aprende sobre: Control de costos, Finanzas en pymes, Plan contable... Ver más

$ 10001-20000

Excelencia en Impuestos

IEE - Instituto de Especialización para Ejecutivos

Diplomados
Distrito Federal
150h

...disposiciones fiscales vigentes en materia de Impuestos Federales y sus reglamentos, Resolución Miscelánea, Criterios del SAT así como del Derecho Federal Común... Aprende sobre: Impuesto sobre sucesiones y donaciones, Ejercicio contable, Impuesto sobre sociedades... Ver más

$ 27,000
más IVA

DIPLOMADO EN SUELDOS Y SALARIOS

ISEF

Diplomados
México

...Una vez que solicites información por medio del catálogo de Emagister.com el centro se pondrá en contacto contigo para informarte del proceso de matriculación... Aprende sobre: Nóminas y Seguridad Social, Consultoría Fiscal, Toma de decisiones... Ver más

$ 14,200
más IVA

Derecho Fiscal Corporativo

IEE - Instituto de Especialización para Ejecutivos

Diplomados
Distrito Federal
120h

...en general a todas las personas vinculadas a las áreas jurídicas, fiscales y patrimoniales del entorno empresarial Contadores, Abogados, Contralores... Aprende sobre: Asesoría laboral, Asociación y sindicatos, Asesoría fiscal... Ver más

$ 22,000
más IVA

Diplomado Integral de Sueldos y Salarios

Colegio de Contadores Públicos de México

Diplomados
Alvaro Obregón
Nivel intermedio
120h - 5 Meses

...IX Impuestos locales CDMX y Edomex Módulo X Medios de defensa en la seguridad social y contribuciones locales Módulo XI Outsourcing y sus obligaciones... Aprende sobre: Habilidades gerenciales, Seguridad Social, Etica en las relaciones laborales... Ver más

$ 30,550
más IVA

Debates sobre Posgrados en Nóminas en Ciudad de México (Distrito Federal)

Aun no he firmado el contrato

Creado por LAURA

Buenas tardes, Llevo trabajando un mes me han dado de alta en la seguridad social pero aun no he firmado el contrato, ¿que puede pasar?Y otro consulta me han dicho que el contrato que me van a hacer es de fin de obra pero aqui no hay ninguna obra, estoy en el punto de información de un polideportivo, me han contratado para hacer una suplencia a una embarazada, ¿es legal el tipo de contrato?Muchas gracias y un saludoLaura

Escrito por NUMEDIDES

!!! Hola Laura ¡¡¡¡ Lo más probables es que la chica a la que estás sustituyendo no haya dado a luz y ellos hayan optado por hacerte un contrato de obra ( están mal asesorados ) hasta que llegue el parto Obviamente , cualquiera se da cuenta de que ese contrato está realizado en fraude de ley, no coincide el objeto del contrato con el motivo real de la contratacion Si es como yo digo, cuando la chica de a luz te mandarán a que te saques la tarjeta de paro y entonces te harán otro contrato de sustitución por maternidadEstar de alta y sin contrato no te perjudica, pero cuando te lleven un contrato para firmar léetelo ... ver debate

Escrito por INES

Buenas Laura, tal y como dice Numedides, tu contrato está en fraude de ley, porque una empresa no puede hacerte un contrato de obra, primero porque no existe tal obra, y segundo porque no se puede utilizar esta modalidad contractual para realizar la misma actividad a la que se dedica la empresa.Yo te aconsejo que cuándo te comuniquen la finalización del mismo no firmes nada, y demandes por despido improcedente. de esta manera te pagarían 45 dias de salrio por año trabajado y percibirás los salarios de trámite. Buenos lo dicho, en el momento oportuno ves a un abogado laboralista y asesórate, haber que es lo que más te conviene ver debate

52 mensajes
12287 visitas

master en direccion de pymes

Creado por efem0014

hola necesito ayudad estoy haciendo un curso a distancia de un master en direccion de pymes, soy mecanico queria avanza mis conocimiento pero la contabilidad no es lo mio , los coche si. bueno me quedad tan solo 6 ejercicio pero me he quedado fuera de juego, uno es contabilidad financiera lll ,sistema tributario 2 unidad 3 : el impuesto de sociedades , el iva

Escrito por Joao Carlos

Buenas tardes, Me puede ayudar estoy con el Master Dirección de Pymes de Grupo Gates y me falta el 3,4 y 6 Me ayudas por favor? Estoy a punto de agotar todo. Mi email es joaocarlosmarques@mac.com Muchas gracias ver debate

2 mensajes
626 visitas

Tomar Decisiones ¿complejo y complicado?

Creado por Cristmar

Cada vez más las organizaciones demandan líderes que ayuden a sus colaboradores a tomar decisiones apropiadas.Cada vez tenemos que decidir con mayor prisa, lo que resulta complejo y complicado. Cada vez que dejamos de decidir alguien lo hace por nosotros.Cada vez que decidamos tendremos que seguir haciéndolo y Cada vez que decida no decidir tendrá que aceptar las decisiones de otros.¿Cómo es su proceso de toma de decisiones?¿Se toma su tiempo, ha ideado algun modo particular o lo hace de manera atomática?¿Qué quiere compartir al respecto? .

Escrito por Monica

El LIDER ACTUAL.... tiene como copiloto en su tarea de liderar....A ....la TOMA DE DESICIONES ACERTADAS!Ya que un grupo depende de el.... Ya que una estrategia depende de ese grupo ,sincronizado....Ya que el logro de metas, depende de la motivacion...encaminada a ese... "GANAR-GANAR"... Que mide... las CAPACIDADES DE ESE LIDER!Es decir las DECISIONES, son la base, que DIRECCIONARA fuerzas hacia un lado u otro.Se debe PRIORIZAR...IMPORTANTE-URGENTE o IMPORTANTE-NO URGENTE.El TIEMPO para tomar esa desicion...Dependera, de la premisa anterior.Generalmente, en mi caso, cuando debo tomar una desicion...Pienso, segun sea el caso:"Es bueno para mi""Es bueno para mi familia""Es bueno ... ver debate

Escrito por Alejandro

Querida Crist,Ninguna desicion es facil y cuanto mas importante el tema, mas complicado el proceso.Definitivamente las acciones u omisiones al proceso de tomar una desicion van a impactar nuestros resultados y muchas veces van a afectar para siempre a mucha gente que depende de nuestro buen juicio.Tomarse un tiempo para decidir a veces es un lujo que no esta a tu mano. Debes de actuar y asumir el costo. A mi juicio es mejor hacer que no hacer. El proceso descrito ppor Monica me parece muy racional y valido para la mayoria de las situaciones. Claro esta que la vida nos empuja muchas veces a combinaciones que ponen a prueba nuestra capacidad de analisis y reaccion. En todos los casos debemos ... ver debate

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Incesto --- TOMA DE DESICIONES EN CASO DE ABUSO SEXUAL INFANTIL INTRAFAMILIAR

Creado por Denisse

Incesto TOMA DE DESICIONES EN CASO DE ABUSO SEXUAL INFANTIL INTRAFAMILIARpor Kathleen Coulbern Faller________________________________________________________________________________En el abuso sexual intrafamiliar, el funcionamiento de la madre (su dependencia, relación con la víctima, y protectividad) y el funcionamiento del padre-ofensor (su funcionamiento general, culpa acerca de la victimización, y el grado del abuso sexual) pueden ser usados para tomar decisiones acerca del traslado de los niños, pronóstico de tratamiento, estrategias de tratamiento, y acción del tribunal juvenil o criminal.Se presentan líneas guías para los clínicos.________________________________________________________________________________En ... ver debate

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Como Elaboro una planeacion Estrategica en una empresa de pinturas

Creado por Jose Octoniel

Estoy haciendo una consultoria para una empresa local de Pinturas, necesito ayuda para la elaboracion de una Planeacion estrategia orientada a mejorar los resultados de ventas, cosniderando que actualmente los precios son los mas bajos del mercado y la calidad es muy buenaCuales serian sus recomendacion

Escrito por Aler

Hola Joro, hay dos puntos importantes que mencionas y que van de la manoUno de ellos es el plan estrategico donde se identifica la mision y vision asi como los objetivos estrategicos, el análisis FODA, Stakeholders, Analisis Interno y Externo, bueno realizar todo el proceso.Por otro lado debo de entender que por lo que escribes, que uno de los resultados es el incremento de ventas para esto debes de analizar el entorno del mercado con respecto a que es lo que espera el cliente (en base a tu targeting) de las pinturas, lo siguiente es ver que posicion tienes en el mercado (posicionamiento de marca) para poder crear tus estrategias de marketing claro que todo esto en base a la ... ver debate

Escrito por Jose Octoniel

Te comento que la empresa actualmente esta ubicado en un 4to lugar, su vision en incursionar en los mercados de otros paises en el ambito centroamericano, aun no esta listo para dar ese paso, se debe posicionar adecuadamente en lo local y luego pensar en el restoGracias por tu aporte ver debate

14 mensajes
1292 visitas

carta de baja laboral

Creado por nahikari

hola, he dejado mi trabajo y mi jefa me pide redactar la carta de fin de contrato, me gustaria saber como se hace. gracias.

Escrito por MERCHE

EN LOS PROXIMOS DIAS SE ME TERMINA EL CONTRATO Y SOY JO LA QUE NO QUIERE QUE LE RENUEVEN EL CONTRATO, JA QUE HE DECIDIDO RETOMAR MIS ESTUDIOS, Y ME GUSTARIA QUE ME DIJESEIS COMO PUEDO REDACTAR ESTA CARTA JA QUE NO SE COMO LO DEBO HACER. GRACIAS. ESPERO VUESTRA RESPUESTA LO BREVEMENTE POSIBLE. ver debate

Escrito por lcl

Ahora mismo estoy en una situación similar, asi que te envío un par de modelos que he encontrado por internet. NOMBRE DE LA EMPRESAA/A DIR. RECURSOS HUMANOSDIRECCIONMadrid, "fecha de entrega de la comunicacion" El que suscribe "nombre del trabajador", con DNI..., trabajador de esta empresa desde........, con la categoria profesional de..........le comunica su intención de cesar voluntariamente en sta empresa desde el dia.........Con este escrito se cumple el periodo de perido de preaviso establecido en el art. ..... del convenio colectivo "el que sea".con el ruego de que acusen de este escrito.atentamente. Muy Sres míos: ... ver debate

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143514 visitas

carta de renuncia

Creado por Marian

POR FAVOR NACESITO UNA PLANTILLA E INDICACIONES DE COMO SE HACE UNA CARTA DE BAJA VOLUNTARIA, POR FAVOR ES URGENTE, LA NECESITO PARA MAÑANA MISMO SI ES POSIBLE. GRACIAS

Escrito por angie

dña. (nombre y apellidos), mayor de edad, con D.N.I. nº (nº), con domicilio en (dirección) COMUNICO A (nombre empresa),sita (dirección), con la que tengo una vinculación de contrato de trabajo por cuenta ajena, la decisión de solicitar mi baja voluntaria de la misma. La fecha de efecto de la misma, sera (fecha de baja). Dando el plazo de preaviso de (nº días hasta fecha baja). Y para que así conste, firmo el presente en (localidad) a (fecha) Realizar carta por duplicado, una para tí, con la firma, nombre y dni de quien la recibe, y la otra para la empresa. ver debate

Escrito por paco

toma uln ejemplo Ficheros adjuntos:BAJA VOLUNTARIA ver debate

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Posgrados en Nóminas en Ciudad de México (Distrito Federal)

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