
Aplicación Evaluación e Interpretación de 38 Pruebas Psicométricas
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La atención y disposición del maestro así como su experiencia.
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Yo estuve en Quality y la verdad me pareció interesante el curso. Lo mejor es que tienes acceso a material de gran calidad y que son muy útiles en la aplicación real.
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Es un curso muy bueno en el cual aprendes la calificación e interpretación de 40 pruebas psicométricas a un costo accesible para la mayoría de las personas que estamos inmersas en el área de Reclutamiento y Selección. Lo recomiendo para recién egresados de la carrera.
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Curso
En Gustavo A. Madero

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Te ayudará a comparar y elegir el mejor curso para ti, y podrás financiarlo en cómodas cuotas mensuales.
Capacítate para aplicar e interpretar tests psicométricos para evaluar al personal de tu organización.
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Tipología
Taller
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Nivel
Nivel iniciación
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Lugar
Gustavo a. madero
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Horas lectivas
25h
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Duración
4 Días
¿Trabajas en Recursos Humanos, Reclutamiento y Selección, o Capacitación? Grupo Quality Human, a través de Emagister, te ofrece este curso de 25 horas en modalidad presencial que te enseñará a aplicar, evaluar e interpretar 38 pruebas psicométricas.
El programa del curso “Aplicación Evaluación e Interpretación de 38 Pruebas Psicométricas” está diseñado para capacitarse en el uso y la evaluación de 12 tests psicométricos de inteligencia, 14 tests de personalidad dirigida, 5 tests de personalidad proyectiva y 7 cuestionarios de habilidades (para técnicos). Con esto obtendrás las habilidades y los conocimientos necesarios para evaluar tanto a candidatos para un puesto como al personal ya existente en tu organización, de manera que ésta pueda alcanzar sus metas de productividad y rentabilidad.
Si tienes alguna duda sobre lo que comprende este programa, o te gustaría recibir más información, puedes dejar tus datos de contacto en este portal y un asesor Grupo Quality Human te contactará para responder a todas tus preguntas y explicarte el proceso de inscripción.
Precisiones importantes
Precio a usuarios Emagister: Se te ofrece un descuento del 20%.
Sedes y fechas disponibles
Ubicación
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Acerca de este curso
Llevarse las herramientas desde su aplicación, evaluación e interpretación de cada uno de los tests. Asimismo seguimiento a posterior a cualquier duda, así como sugerencia de realizar una batería de acuerdo a puesto.
Estos cursos están dirigidos desde Estudiantes de Pedagogía, Psicología, Administradores Egresados, Profesores y/o Inherentes al Área de Recursos Humanos, Reclutamiento y Selección, Capacitación.
Querer ser más competitivo para su área laboral y personal.
Se entrega al término constancia con valor curricular ante la Universidad Autónoma de México y Secretaría del Trabajo y Prevención Social.
Te llevarás pruebas importantes para poder realizar una batería de pruebas para cada puesto. Asimismo, le damos seguimiento a posterior a cualquier duda que se presente.
Una vez recibida tu solicitud, se le enviará mayor información, asimismo, se pondrán en contacto para darte mayor explicación, así como darte conocer las promociones que se tengan en ese momento.
Opiniones
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La atención y disposición del maestro así como su experiencia.
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Yo estuve en Quality y la verdad me pareció interesante el curso. Lo mejor es que tienes acceso a material de gran calidad y que son muy útiles en la aplicación real.
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Es un curso muy bueno en el cual aprendes la calificación e interpretación de 40 pruebas psicométricas a un costo accesible para la mayoría de las personas que estamos inmersas en el área de Reclutamiento y Selección. Lo recomiendo para recién egresados de la carrera.
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Valoración del curso
Lo recomiendan
Valoración del Centro
Adrian Rubio
Laura Correa Espinosa
Víctor Vázquez Villegas
Sara Gil
GRISEL AGUILAR RAMÍREZ
Víctor Vázquez Villegas
Materias
- Bachillerato
- Contratación
- Liderazgo
- Pruebas psicométricas
- Competencias
- Reclutamiento de personal
- Personalidad
- Pruebas psicológicas
- Evaluación psicológica
- Habilidades de liderazgo
- Competencias laborales
- Evaluación Psicométrica
- Test de personalidad
- Pruebas de inteligencia
- Cursos
- Reportes psicométricos
- Pruebas Proyectivas
- Capacitación empresarial
- Actitud laboral
- Personalidad Proyectiva
- Descripción de Puesto por Competencias
- Pruebas psicológicas
- Contratación
Profesores
PROFESORADO PENDIENTE
DE INFORMAR
Programa académico
12 Test Psicométricos de Inteligencia:
- Dandosa (Habilidad Mental, Nivel Licenciatura).
- Tami-A (Habilidad Mental, Nivel Bachillerato).
- Tami-B (Habilidad Mental, Nivel Bachillerato).
- Barsit (Habilidad Mental, Nivel Primaria).
- Beta III (Inteligencia no Verbal, Analfabetismo). - Otis Gama (Nivel Licenciatura).
- Otis (Nivel Bachillerato).
- Otis Sencillo (Nivel Primaria).
- Dominós III D-70.
- Test 1.33 (Razonamiento Abstracto).
- IQ. (Inteligencia Conceptual).
- Wonderlink (Promoción de Personal).
14 Test Psicométricos de Personalidad Dirigidas:
•Human Side.- Habilidades de Personalidad. •Test de Guardias de Seguridad
- Desarrollo de Habilidades de Liderazgo. •Moss (Adaptabilidad al Puesto).
- Allport (Valores). •Atención a Clientes (Saber escuchar)
- Liderazgo TG. •Auto-Biografía (Personalidad)
- Seguimiento de Instrucciones. •¿Que opinión tengo de mi jefe?
- IPDE (Inestabilidad de la Personalidad) •Test del Negociador (cinco factores)
-Grid Gerencial (9-9)
05 Test Psicométricos de Personalidad Proyectiva:
•Sacks.
- Figs.
- **Luscher II
- Paleografía.
- Motivación (Mc.Cllelan).
07 Cuestionarios de Habilidades (Técnicos):
-Clerical Números.- Partes.
- Clerical Nombres.
- Términos Comerciales.
- Chofer.
- Números (Razonamiento Numérico).
- Secretarial (Conocimientos Generales)
** Costo de $350.00 cada juego de tarjetas.
Información adicional
Asimismo, se considera a Distancia por Skype, nos acoplamos a sus tiempos, usted nos indicaria días y horarios.
Tiene un costo adicional de $450.00 por gastos de envío que es a través de mensajería Fedex, a usted le llegaría USB con la totalidad de informacíon, material físico y si usted radica fueras de la Ciudad de México se le adjuntaría en el mismo envío la Constancia, sino se le entrega al cúlmino de la asesoría.
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Aplicación Evaluación e Interpretación de 38 Pruebas Psicométricas