Liderazgo situacional y efectivo
Curso
En San Luis Potosí
¿Necesitas un coach de formación?
Te ayudará a comparar y elegir el mejor curso para ti y a financiarlo en cómodas cuotas mensuales.
Descripción
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Tipología
Curso
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Nivel
Nivel intermedio
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Lugar
San luis potosí
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Horas lectivas
8h
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Duración
Flexible
Al finalizar los participantes identificarán su estilo de liderazgo y los beneficios de aplicarlo de manera situacional, la importancia de la motivación y el manejo adecuado del conflicto para lograr resultados efectivos en un clima laboral que propicie el desarrollo y crecimiento de sus colaboradores.
Sedes y fechas disponibles
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Acerca de este curso
Al finalizar los participantes identificarán su estilo de liderazgo y los beneficios de aplicarlo de manera situacional, la importancia de la motivación y el manejo adecuado del conflicto para lograr resultados efectivos en un clima laboral que propicie el desarrollo y crecimiento de sus colaboradores.
- Personal operativo
- Técnicos
- Mandos medios, jefaturas y gerentes
- Diploma de participación
- Constancia DC-3 STPS
- Confiabilidad de contar con instructores certificados ante la Secretaría del Trabajo y Previsión Social STPS
- Efectividad en el aprendizaje, el participante aplica lo aprendido en su vida diaria.
Un asesor se pondrá en contacto para ampliar la información
Opiniones
Materias
- Liderazgo
- Motivación
- Comunicación
- Comunicación efectiva
- Manejo de conflictos
Profesores
Luis Learning
División Learning
Programa académico
Que espera la organización delLíder
La administración y el líder
- Definición y rasgos del Líder
- Importancia del liderazgo orientado a resultados
- Determinando el Estilo de liderazgo personal
- Liderazgo Situacional… Un estilo para cada colaborador
- El líder y el Trabajo en Equipo…
- Que es un Equipo y Como me perciben los demás
- La comunicación efectiva (Comunicación efectiva y La escucha Activa formado receptores nivel R3)
- El líder y la motivación
- El Manejo del conflicto (Negociación y conflicto, enfocándose al resultado, Resolución de conflictos)
- Evaluando el desempeño
- Dinámicas
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Liderazgo situacional y efectivo