Cursos de Recursos humanos y capacitación en Ciudad de México (Distrito Federal)

...método y unas herramientas Temario * Módulo 1. ¿Qué Es La Mejora Continua? * Módulo 2. La Fase P (Planificación) De La Mejora Continua * Módulo 3...

...y seguimiento con base en la NTCL, a fin de optimizar el desarrollo del capital humano y de la organización. TEMAS: Administración de la capacitación...

...y todas aquellas personas que toamn decisones en el proceso de reclutamiento y selección de personal. Diseño de perfiles de puesto por competencias laborales...

...bajo la concepción del aprendizaje acelerado. Los conceptos se refuerzan con simulaciones y grabaciones en Video-Tape para desarrollar confianza como entrevistador exitoso... Aprende sobre: Entrevista por competencias, Solución de problemas...

...visión, objetivos, estrategias y tácticas institucionales para optimizar el funcionamiento de su área de trabajo. •Identificarán las fortalezas y debilidades...

...5. Hacer el despliegue del proyecto para la implementación y seguimiento de la aplicación para garantizar que el proyecto se miden efectos. A partir de Mandos Medios... Aprende sobre: Solución de problemas, Pensamiento crítico, Análisis de procesos...

...En este curso práctico impartido por un experto en derecho laboral conocerás las propuestas del Presidente Peña Nieto y sus implicaciones prácticas... Aprende sobre: Derecho laboral, Derecho constitucional...

...Curso de Primeros Auxilios Teórico-práctico Aprende de manera dinámica que hacer y que no hacer en caso de necesitar aplicar los primeros Auxilios a una... Aprende sobre: Medicina laboral, Protección civil, Seguridad laboral...

...Consecuencias de los FRP ● Emocionales ● Cognitivos ● Conductuales ● Fisiológicos ● Reducción de la productividad ● Descenso de la calidad de vida ● Problemas... Aprende sobre: Prevención de riesgos, NOM 035, Desarrollo organizacional...

...para Fortalecer los Conocimientos y Habilidades de su Equipo de Trabajo. *Antecedentes de la Capacitación. *Administración de la Capacitación... Aprende sobre: Análisis SWOT, Desarrollo de planes y programas, Implementar habilidades en los trabajadores...

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.../ valuador de Assessment Center 4. Procesamiento de datos y resultados... Aprende sobre: Assessment center, Solución de problemas, Reclutamiento de personal...

...Aspectos históricos de la protección civil · SIPROR · SISESU III. Surgimiento del Sistema Nacional de Protección Civil · Los sismos de septiembre de 1985...

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...Inteligencia emocional en las negociaciones Módulo 4. Manejo de objeciones Módulo 5. Solución de problemas y toma de decisiones ¡Emagister te ayuda para... Aprende sobre: Negociación efectiva, Negociación de conflictos, Manejo del estrés...

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...· Importancia de diferenciarlos. III. Ordenamiento Ecológico del territorio y evaluación del impacto ambiental · Areas nacionales protegidas · Zonas de...

...Por otra parte se requiere de una visión de los requerimientos de información para comprender bien el tema de reportes. I. Configuración del sistema ASPEL...

...Comunicaciones en Seguridad  Módulo 4. Participación del Personal  Módulo 5. Informes e Investigación de Incidentes  Módulo 6. Análisis de Seguridad...

...decisiones de recursos humanos y nóminas y profesionistas que quieren aprender sobre estos temas para complementar su formación profesional. Personal...