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Cursos de Recursos humanos y capacitación en México
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CIIDECH es una empresa 100% mexicana que nace en el año 2002 con el objetivo de ofrecer servicios integrales de capacitación, consultoría y asesoría en Recursos Humanos para el mercado de medianas y grandes empresas. Está conformada por una red de instructores, facilitadores, asesores, consultores, así como de instituciones y universidades nacionales e internacionales de reconocido prestigio, lo que permite ofrecer a nuestros clientes soluciones reales y efectivas, apegadas a la estructura particular de cada uno de ellos, buscando siempre satisfacer sus necesidades y demandas de manera integral y en tiempo, proporcionando una atención personalizada y servicios de alto valor agregado.
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- Cursos
- México
- Fechas disponibles
...Cada año las empresas tienen que elaborar un plan para saber qué plazas nuevas abrirán, dónde recortarán personal o cuáles necesitan un cambio, por lo que el departamento de Recursos Humanos tiene que hacer un análisis exhaustivo del estado de la empresa y las necesidades que tienen. Pensando... Aprende sobre: Técnicas de recursos humanos, Entrevistas para Recursos Humanos, Planeación de los puestos...
...Cada año las empresas tienen que elaborar un plan para saber qué plazas nuevas abrirán, dónde recortarán personal o cuáles necesitan un cambio, por lo que el departamento de Recursos Humanos tiene que hacer un análisis exhaustivo del estado de la empresa y las necesidades que tienen. Pensando... Aprende sobre: Técnicas de recursos humanos, Entrevistas para Recursos Humanos, Planeación de los puestos...
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CIIDECH es una empresa 100% mexicana que nace en el año 2002 con el objetivo de ofrecer servicios integrales de capacitación, consultoría y asesoría en Recursos Humanos para el mercado de medianas y grandes empresas. Está conformada por una red de instructores, facilitadores, asesores, consultores, así como de instituciones y universidades nacionales e internacionales de reconocido prestigio, lo que permite ofrecer a nuestros clientes soluciones reales y efectivas, apegadas a la estructura particular de cada uno de ellos, buscando siempre satisfacer sus necesidades y demandas de manera integral y en tiempo, proporcionando una atención personalizada y servicios de alto valor agregado.
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- Cursos
- México
- 16h
...básicas del liderazgo de calidad. • El Curso está dirigido a Profesionistas o estudiantes que deseen conocer las características básicas del liderazgo de calidad...
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Excelente centro de formación.
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- Maestría
- México
- Fechas disponibles
- 4 Semestres
... social. Con la filosofía de excelencia se integran al desarrollo nacional e internacional, comprometidos con el progreso y bienestar humano. Objetivo: Formar recursos humanos en las áreas prioritarias, con conocimientos, habilidades y actitudes que les permitan desarrollarse con eficiencia... Aprende sobre: Capacitación y adiestramiento, Manejo de conflictos en las organizaciones, Administración y liderazgo...
... social. Con la filosofía de excelencia se integran al desarrollo nacional e internacional, comprometidos con el progreso y bienestar humano. Objetivo: Formar recursos humanos en las áreas prioritarias, con conocimientos, habilidades y actitudes que les permitan desarrollarse con eficiencia... Aprende sobre: Capacitación y adiestramiento, Manejo de conflictos en las organizaciones, Administración y liderazgo...
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Excelente centro de formación.
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Es bueno pedir citas para los trámites administrativos, te atienden más rápido y no debes hacer colas ni nada así.
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El ambiente es muy relajado y acogedor. Se está consolidando como institución con un crecimiento magnífico. Los programas curriculares son muy interesantes y de buena calidad.
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- Cursos
- México
- 16h
.... Consultor de empresas en áreas de recursos humanos, psicometría y desarrollo organizacional. En empresas como: Hewlett Packard, Flextronics, Omni Services...
.... Consultor de empresas en áreas de recursos humanos, psicometría y desarrollo organizacional. En empresas como: Hewlett Packard, Flextronics, Omni Services...
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Es bueno pedir citas para los trámites administrativos, te atienden más rápido y no debes hacer colas ni nada así.
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El ambiente es muy relajado y acogedor. Se está consolidando como institución con un crecimiento magnífico. Los programas curriculares son muy interesantes y de buena calidad.
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- Cursos
- Méxicoy1 sede más.
- Nezahualcóyotl
- Nivel iniciación
- 20h - 4 Días
... de la evaluación de capacitación por competencias. ¿qué significa ser instructor? La personalidad que da el instructor: Imagen corporal La voz como recurso vital... Aprende sobre: Evaluación de la formación, PERFIL DEL PUESTO, Descripción de Puesto por Competencias...
- Cursos
- México
- Nivel intermedio
- Fechas disponibles
...Lógica vs emocionalidad. Técnicas específicas de auto-control. La comunicación en las situaciones de conflicto. Tipos de comunicación. Diferentes actitudes de impacto... Aprende sobre: Emociones inmersas, Manejo de conflictos, Situaciones difíciles...
- Cursos
- México
- 16h
...Cambio organizacional. Fragmentación y el funcionamiento de la organización. Quien tiene “la culpa” del no-cambio. Actitud hacia el cambio y modelos mentales...
- Cursos
- México
- Fechas disponibles
- 15h - 2 Días
...Este curso se basa en técnicas enfocadas parar brindar herramientas prácticas a los líderes del área de Recursos Humanos, especialmente para resolver los problemas cotidianos a los que se enfrentan tanto en la supervisión de personal como en el manejo de dichos recursos en un entorno de reto... Aprende sobre: Competencias laborales, Recursos humanos, Habilidades del gerente o coordinador...
- Cursos
- México
- 20h
...Objetivo del curso: Los objetivos de este curso son que los participantes conozcan y entiendan los procesos, subprocesos y actividades que constituyen el sistema de administración de Recursos Humanos en una organización, independientemente de su tamaño o de la naturaleza de sus procesos...
- Cursos
- México
- 5h
...Objetivo del curso: Conocer las ventajas de realizar una entrevista por competencias exitosa cumpliendo con algunos requerimentos básicos que nos permitirán tener mayor certidumbre en las decisiones que se tomen. Destinatarios del curso: PERSONAL DE RECURSOS HUMANOS... Aprende sobre: Entrevista por competencias...
- Diplomados
- Méxicoy1 sede más.
- Toluca De Lerdo
- Fechas disponibles
- 120h
... en el desempeño de la organización. Por ello es de suma importancia que los profesionales en recursos humanos tengan la capacidad de desarrollar y gestionar programas orientados al cambio organizacional... Aprende sobre: Planeación de Recursos Humanos, Capacitación estratégica, Pensamiento estratégico...
- Cursos
- México
- 12h
...vinculados al desarrollo de organizaciones a niveles de clase mundial • Profesionistas o estudiantes interesados en la estrategias desarrollada por las...
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El curso es muy didáctico, te proporciona las herramientas para aplicarlas a casos reales.
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- Capacitación laboral
- In company en Ciudad De Méxicoy1 sede más.
- Querétaro
- Nivel iniciación
- Fechas disponibles
...EL SERVICIO AL CLIENTE ¿Quién es el cliente? Qué es el servicio con enfoque al cliente Barreras en el servicio LA CADENA DE VALOR EL FACTOR HUMANO... Aprende sobre: Estrategia de recursos humanos, Negociación efectiva, Comunicación interpersonal...
...EL SERVICIO AL CLIENTE ¿Quién es el cliente? Qué es el servicio con enfoque al cliente Barreras en el servicio LA CADENA DE VALOR EL FACTOR HUMANO... Aprende sobre: Estrategia de recursos humanos, Negociación efectiva, Comunicación interpersonal...
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El curso es muy didáctico, te proporciona las herramientas para aplicarlas a casos reales.
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Es bastante buena, de las mejores en el estado.
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La sede es estupenda, además le da la oportunidad a las nuevas generaciones de la ciudad y del estado en general a tener educación de calidad.
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- Cursos
- México
- 16h
... otras. Consultor de empresas en áreas de recursos humanos, psicometría y desarrollo organizacional. En empresas como: Hewlett Packard, Flextronics, Omni...
... otras. Consultor de empresas en áreas de recursos humanos, psicometría y desarrollo organizacional. En empresas como: Hewlett Packard, Flextronics, Omni...
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Es bastante buena, de las mejores en el estado.
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La sede es estupenda, además le da la oportunidad a las nuevas generaciones de la ciudad y del estado en general a tener educación de calidad.
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Realmente vale la pena tomar el curso, la instructora es muy amable y muy competente respecto al area de recursos humanos te enseñan con mucha claridad y facilidad de aprendizaje.. Tambien te garantizan el curso para cualquier duda y te dan una constancia..
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Me encantó el curso ya que me pareció muy interesante
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- Cursos
- Méxicoy2 sedes más
- Gustavo A. Madero, Nezahualcóyotl
- Nivel iniciación
- Fechas disponibles
- 20h - 4 Días
... este programa, no dudes en solicitarla a través del portal Emagister. Un asesor de Grupo Quality Human te contactará a la brevedad para informarte y darte asesoría personalizada... Aprende sobre: Pruebas psicométricas, Reclutamiento de personal, Entrevista de selección...
... este programa, no dudes en solicitarla a través del portal Emagister. Un asesor de Grupo Quality Human te contactará a la brevedad para informarte y darte asesoría personalizada... Aprende sobre: Pruebas psicométricas, Reclutamiento de personal, Entrevista de selección...
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Realmente vale la pena tomar el curso, la instructora es muy amable y muy competente respecto al area de recursos humanos te enseñan con mucha claridad y facilidad de aprendizaje.. Tambien te garantizan el curso para cualquier duda y te dan una constancia..
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Me encantó el curso ya que me pareció muy interesante
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- Cursos
- México
- Nivel intermedio
- 1 Día
...teniendo como resultado una vida emocional mucho más equilibrada y la posibilidad de alcanzar nuevas metas. Cambio de actitud. Cambiar de forma positiva... Aprende sobre: Inteligencia emocional, Diálogo Interno...
- Cursos
- México
- 24h
...14. Etapas de conducta asertiva. 15. Evaluación...
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Soy ex-alumna de la UIC y he tenido muy buenos profesores
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- Cursos
- México
- 24h
...Objetivo del curso: Podrá contratar al candidato que posea o tenga la capacidad para poner en práctica las competencias para el puesto vacante y/o tenga la posibilidad de desarrollar la(s) competencia (s). Destinatarios del curso: Gerentes y Jefes de los Departamentos de Recursos Humanos... Aprende sobre: Entrevista laboral, Entrevista por competencias, Pruebas de personalidad...
...Objetivo del curso: Podrá contratar al candidato que posea o tenga la capacidad para poner en práctica las competencias para el puesto vacante y/o tenga la posibilidad de desarrollar la(s) competencia (s). Destinatarios del curso: Gerentes y Jefes de los Departamentos de Recursos Humanos... Aprende sobre: Entrevista laboral, Entrevista por competencias, Pruebas de personalidad...
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Soy ex-alumna de la UIC y he tenido muy buenos profesores
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- Diplomados
- México
- Fechas disponibles
...El Desarrollo Humano se fundamenta en la tercera corriente psicológica conocida como Humanista que parten de la visión del ser humano que nace con un potencial a desarrollar, si encuentra las condiciones básicas necesarias para lograrlo. Una de sus premisas consiste en que el ser humano no puede... Aprende sobre: Desarrollo espiritual, Desarrollo Humano, Recursos humanos...
- Cursos
- México
... de revisión para la selección de áreas, programas o políticas a evaluar. 5.La planeación específica. Instrumentos, elementos y recursos para la comprensión... Aprende sobre: Indicadores de desempeño, Planeación estratégica, Desarrollo organizacional...