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Posgrados en Clima organizacional en Ciudad de México (Distrito Federal)

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  • Clima organizacional
DÓNDE ESTUDIAR
México 73
Ciudad de México ... 29
Municipio
METODOLOGÍA
  • Todos 29
  • En línea / A distancia 0
  • Presencial 29
  • Semipresencial 0
  • In company 0
TIPO DE CAPACITACIÓN
  • Todos 189
  • Cursos 109
  • Capacitación laboral 34
  • Carreras 16
  • Posgrados 15
  • Diplomados 14
  • Eventos 1
PRECIO
  • más de $ 70000
  • $ 70,000
  • $ 50,000
  • $ 30,000
  • $ 20,000
  • $ 10,000
  • $ 5,000
  • $ 3,000 o menos
TEMÁTICA
  • Administración de empresas 25
  • Mercadotecnia y ventas 3
  • Humanidades y cultura 1
INICIO
  • En 1 mes 19
  • En 3 meses 20
  • En 6 meses 22
  • En 9 meses 22
  • En 1 año 22
  • Después de 1 año 19
DURACIÓN
  • Horas 0
  • Días 2
  • Semanas 5
  • 3 Meses 4
  • 6 Meses 0
  • 9 Meses 2
  • Año(s) 9
NIVEL DE APRENDIZAJE
  • Todos los niveles 7
  • Nivel iniciación 2
  • Nivel intermedio 1
  • Nivel avanzado 4
CARACTERÍSTICAS
  • Curso intensivo 1
  • Taller / Curso práctico 3
  • Seminario 2
  • Título estatal (oficial) 1
Formación relacionada
Uvm - Universidad Del Valle de México
  • Diplomados
  • Miguel Hidalgo
  • Fechas a escoger
  • 96h

...el incremento a la rentabilidad. I. Enfoque Sistémico (Teoría General de Sistemas) II. Planeación Estratégica III. Business Plans IV. Estrategia Financiera V... Aprende sobre: Finanzas empresariales, Desarrollo organizacional, Cadena de valor... Ver más

CURSO PREMIUM

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Tecnológico de Monterrey - Educación Continua
Administración Estratégica de Recursos Humanos
Tecnológico de Monterrey - Educación Continua
  • Diplomados
  • Tlalpan
    y 8 sedes más
  • 112h

...que desempeñen funciones en Recursos Humanos y que han aprendido a partir de la experiencia sin contar con procesos formales de capacitación en administración... Aprende sobre: Capital intelectual, Clima organizacional, Detección de necesidades de capacitación... Ver más

CURSO PREMIUM

$ 48,860
más IVA
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IIDEAC
Especialización en Dirección de Centros Educativos
5.0 1 opinión
IIDEAC
  • Especialidad
  • Coyoacán
    y 1 sede más.
  • Fechas a escoger

...de maestros Evaluación de la calidad educativa Fase 3: Hacia una administración eficiente Análisis de la situación financiera y aspectos contables Situación... Aprende sobre: Instituciones educativas, Mejoramiento escolar, Innovación educativa... Ver más

CURSO PREMIUM

$ 10001-20000
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EMAGISTER CUM LAUDE
Instituto Tecnológico Autónomo de México
Diplomado en Desarrollo Organizacional y Gestión del Cambio
Instituto Tecnológico Autónomo de México
  • Diplomados
  • Magdalena Contreras
  • 25 sep 2018
  • 180h - 8 Meses

...Estrategia organizacional Objetivo Identificar las mejores prácticas de la gestión estratégica, reconocer la estrategia como insumo fundamental de un proceso de cambio... Aprende sobre: Imagen corporativa, Visión global, Psicología organizacional... Ver más


más de $ 70000
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HUMAN SITE
  • Diplomados
  • Cuauhtémoc
  • Nivel avanzado
  • Fechas a escoger
  • 116h - 29 Días

...Proporcionar al participante una sólida preparación en la gestión de procesos de cambio organizacional para lograr una empresa más productiva orientada al desarrollo sistémico de todas sus áreas funcionales y del capital intelectual. Adquirirá conocimientos de las diferentes tecnologías... Aprende sobre: Seleccion de personal, Manejo de personal, Planeación estratégica... Ver más


$ 2,300/mes
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¡20% de ahorro!
  • Diplomados
  • México
  • 128h

...los actores y sus acciones. Expandir la conciencia organizacional para posibilitar nuevas perspectivas en los negocios Promover la generación de recursos... Aprende sobre: Clima organizacional, Administración del conocimiento, Administración estratégica... Ver más


$ 60,048
IVA inc.
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Interacción Humana
Human Potential And Business S C
  • Diplomados
  • Colonia Hipódromo Condesa
  • 80h

...y apoyar la evolución propia y de los demás. Lenguaje: Comprender que el lenguaje es un generador de la propia realidad y no un mero descriptor de ésta... Aprende sobre: Clima organizacional, Comunicación externa... Ver más


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Diplomado Dirección de Recursos Humanos
Universidad Iberoamericana Ciudad de México
  • Especialidad
  • Santa Fe
  • Fechas a escoger

...Revisión del proceso actual Módulo IV DESARROLLO DEL TALENTO HUMANO COMO ESTRATEGIA ORGANIZACIONAL. 1.- Enfoque de la capacitación alineado a la Estrategia de negocio... Aprende sobre: Dirección de recursos humanos, Administración de recursos humanos, Estrategia de recursos humanos... Ver más


$ 3001-5000
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Tecnológico de Monterrey - Educación Continua
Comunicación Digital y Social Media
Tecnológico de Monterrey - Educación Continua
  • Diplomados
  • Tlalpan
    y 4 sedes más
  • 29 jun 2018
  • 24h

...canales, mensajes e indicadores 6. Canales de comunicación off line y online 7. Definición de públicos 8. Manual corporativo digital 9. Imagen institucional online 10... Aprende sobre: Administración de proyectos, Plan de comunicacion, Medios de comunicación... Ver más


$ 40,803
más IVA
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Maestría en Relaciones Interinstitucionales
Instituto Superior de Estudios Prospectivos "ISEP"
  • Maestría
  • Benito Juárez
  • Fechas a escoger
  • 2 Años

...Es urgente la necesidad de formar en las instituciones de educación Maestros en Relaciones Interinstitucionales para buscar la asociación entre los sectores educativo... Aprende sobre: Habilidades directivas, Relaciones Interinstitucionales, Estudios de Mercadeo... Ver más


$ 10001-20000
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  • Maestría
  • Santa Fe
  • Fechas a escoger
  • 4 Semestres

...financiera Mercadotecnia avanzada Administración estratégica Cuarto Semestre Aplicaciones de la teoría de inversión Aspectos legales en los negocios Renovación... Aprende sobre: Tecnología de la información, Aspectos legales en los negocios, Administración estratégica... Ver más


más de $ 70000
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EMAGISTER CUM LAUDE
Maestría en Dirección Estratégica de Capital Humano
5.0 1 opinión
Universidad Anáhuac
  • Maestría
  • México
  • Fechas a escoger
  • 18 Meses

...Entorno global de la empresa (MBA) Modelos de Gestión de Responsabilidad Social (MBA) Dinámica de grupos CUARTO TRIMESTRE Negociación y resolución de conflictos... Aprende sobre: Responsabilidad Social, Dirección Estratégica, Diagnóstico organizacional... Ver más


$ 14,697/mes
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  • Diplomados
  • Alvaro Obregón
  • 120h

...a sus habilidades de comunicación y elaboración y uso de material didáctico. Asimismo, que ejerciten en equipo el uso de la Técnica Expositiva... Aprende sobre: Clima organizacional, Capital intelectual, Administración de recursos humanos... Ver más


$ 3,000
IVA inc.
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EMAGISTER CUM LAUDE
Instituto Tecnológico Autónomo de México
Diplomado en Dirección de Recursos Humanos
Instituto Tecnológico Autónomo de México
  • Diplomados
  • Magdalena Contreras
  • Nivel iniciación
  • 28 sep 2018
  • 210h - 11 Meses

...fortalezas y debilidades 6. La administración estratégica del cambio 7. El cambio cultural en la organización 8. Los nuevos retos y tendencias en la administración... Aprende sobre: Manejo de personal, Psicología laboral, Cambio cultural... Ver más


más de $ 70000
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Especialidad en Recursos Humanos
Universidad Chapultepec
  • Especialidad
  • Distrito Federal
  • 9 Meses

...Capacitación y desarrollo de personal. 2do. Trimestre Relaciones laborales. Estadística aplicada a la administración de recursos humanos. Compensaciones... Aprende sobre: Clima organizacional, Reclutamiento de personal, Compensación y beneficios... Ver más


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Diplomado Formación de Instructores Profesionales
Psiquorum, Desarrollo Organizacional Y Humano
  • Diplomados
  • México
  • 100h

...* Desarrollo de habilidades del coach: conocimiento del entorno empresarial, de los procesos de desarrollo humano, comunicación y escucha activa * Acercamiento... Aprende sobre: Clima organizacional, Auditoría de recusos humanos, Estrategia de recursos humanos... Ver más


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¡15% de ahorro!
  • Diplomados
  • D, F
  • Nivel intermedio
  • 48h - 8 Días

...Formación de recursos humanos: Detección de necesidades de capacitación 6.3 Diseño de planes y programas de capacitación (Aspectos legales y educativos)... Aprende sobre: Asesoría laboral, Gestión por competencias, Estrategia de recursos humanos... Ver más


$ 7,225
más IVA
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Curso Comunicación de la Responsabilidad Social
Universidad Iberoamericana Ciudad de México
  • Especialidad
  • Santa Fe
  • Fechas a escoger

...La Responsabilidad Social Empresarial y la Sostenibilidad como un tema estratégico de la empresa. 2- Temas y acciones clave de Responsabilidad Social de la empresa... Aprende sobre: Emprendimiento social, Evaluación de proyectos sociales, Derechos Humanos y Ciudadanía... Ver más


$ 2001-3000
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Tecnológico de Monterrey - Educación Continua
Certificación en Ética y Cumplimiento Corporativo Internacional
Tecnológico de Monterrey - Educación Continua
  • Diplomados
  • Santa Fe
  • Nivel avanzado
  • Fechas a escoger
  • 96h

...un panorama general del diplomado. Temario 1. Necesidad de la ética en las organizaciones. 1.1. Conceptos básicos 1.2. Fundamentos de la ética 1... Aprende sobre: Tratados internacionales, Toma de decisiones, Ética empresarial... Ver más


$ 83,433
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Diplomado en Capital Humano
4.5 2 opiniones
Unitec - Universidad Tecnológica de México
  • Diplomados
  • Miguel Hidalgo
    y 2 sedes más
  • Nivel avanzado
  • Fechas a escoger

...Estudia un Diplomado en Capital Humano en la Universidad Tecnológica de México y desarrolla la capacidad para diseñar políticas organizacionales sustentadas en la legislación laboral vigente, aplicar el proceso de coaching en las diversas áreas de las organizaciones y establecer políticas... Aprende sobre: Estrategia de recursos humanos, Recursos humanos, Estrategias de comunicación... Ver más


$ 3001-5000
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  • Maestría
  • Cuauhtémoc
  • Con RVOE
  • 5 Cuatrimestres

...pondrá en contacto contigo para informarte del proceso de matriculación. Listado de asignaturas: Estructura y Estrategia de Procesos de la Organización... Aprende sobre: Administración de negocios, Contabilidad administrativa, Nuevos negocios... Ver más


$ 3,820/mes
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  • Maestría
  • Benito Juárez
  • Fechas a escoger

...del cambio Temas selectos de formación del talento humano Temas selectos de gestión del cambio Opciones de titulación: Las opciones que la Escuela ha aprobado... Aprende sobre: Responsabilidad Social, Relación laboral, Cultura organizacional... Ver más


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Uvm - Universidad Del Valle de México
  • Maestría
  • Cuauhtémoc
    y 23 sedes más
  • 6 Semestres

...Profundizar en temas comerciales, mercadológicos y estratégicos para los resultados del negocio. - Desarrollar capacidades para la toma de decisiones... Aprende sobre: Comportamiento Organizacional, Administración de negocios, Diseño estratégico... Ver más


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Debates sobre Posgrados en Clima organizacional en Ciudad de México (Distrito Federal)

la dinamica de los recursos humanos y el desarrollo del talento individual
Creado por Dr. Jesus Alirio
en administracion, los mas vulnerables son los mas atacados, por eso quiero plantear el siguiente debate, quien en recursos humanos es el encargado de capacitar, o desarrollar politicas de superacion personal, autoestima, liderazgo, trabajo en equipo, relaciones humanas, y  talento individual, en una organizacion?.que son los anteriores custionamientos, y para que sirven en una empresa?.por cual se debe empezar?.y que tiempo se debe tomar en la capacitacion de los individuos?que individuos de la organizacion deben capacitarse?por . Dr. Jesus Alirio Marquez Morales.Administrador de empresas, especilista en recursos humanos, escritor, conferencista, reportero. ver debate
  • 1 mensajes
  • 386 visitas
EL RECURSO HUMANO DENTRO DE LAS ORGANIZACIONES (EMPRESAS)
Creado por Gabriela
Buen dia estimadas personitas de esta red: la presente es para solicitarles a ustedes sus valerosas opiniones con respecto a estas dos interrogantes: 1.- ¿Por qué es necesario desde su punto de vista la creacion del departamento de recursos humanos en una organizacion? 2.- ¿Por qué es importante la administración del personal y recursos humanos? gracias de antemano, me ENRIQUECE saber sus valiosas opiniones si han estado trabajando dentro de una empresa, institucion educativa, o simplemente en una organizacion de cualquier indole, todas sus opiniones en verdad son de suma importancia en este debate. Definición: -La administración de recursos humanos (personal) es el proceso administrativo aplicado al acrecentamiento y conservación ...
Escrito por Jose Rafael
Hola Gaby, la creacion de este departamento se justifica debido a que ante una mano laboral de mayoria, alguien debe llevar organizadamente la contratacion,capacitacion y habilidades de los trabajadores.   Los trabajadores como las finanzas deben ser administradas y supervisadas con prudencia para lograr las metas propuestas y para tal fin debe estar presente el departamento de recursos humanos. ver debate
Escrito por Maria Dolores
Hola Gabriela bueno aun que no estoy en un departamento de este tipo si me encargo de un area educativa y pienso que los recursos humanos dentro de una empresa es la parte primordial a pesar de algunos administradores y dirigentes que en alguna epoca dejaron atras al ser humano y se dedicaron solo a mediar la productividad, afortunadamente el dia de hoy se esta cambiando este argumento por pensar mas en el ser y no tanto en el tener  es decir sabemos que ninguno de nosotros podemos dar productividad si antes no estamos siendo tomados en cuenta en la empresa es por ello que creo que ahi estriba el tamaño de la importancia de el departamento de recursos humanos en cualquier empresa ... ver debate
  • 8 mensajes
  • 1817 visitas
Necesito Hacer mi tesis, tengo la empresa pero no el tema
Creado por Lujan
Buenas Tardes, Te escrivo para consultarte acerca de que tema podria elegir para realizar mi tessis, me gusta mucho la administracion de RRHH, como armar un Dpto de RRHH? cuales son las prinsipales funciones? como comenzar o encaminar una empresa basada en el desarrolo potencial de RRHH? Todo desde la lo basico de la Administracion de personal... Espero me orientes un poco o sino con recomendarme bibliografia relacionada a lo que te mencione me basta. Saludos Lujan
Escrito por Edyamira
Lujan: El area de recursos humanos es muy amplia, desde las funciones tradicionales hasta estudios de talento, comportamiento, clima organizacional. Es muy importante conocer el tamaño de la empresa, para ellos es necesario hacer un diagnóstico previo y determinar las fortalezas y debilidades en lo que a la gestion de recursos humanos se refiere para, a partir de alli, formular un problema de investigacion que pudiera convertirse en tema para trabajo de grado, tambien es relavante conocer que tipo de trabajo de grado es, a que nivel corresponde para tener una idea de los alcances del trabajo. Te puedo recomendar en cuanto a bibliografia de Recursos Humanos entre otros a: Idalberto Chiavenato ... ver debate
  • 2 mensajes
  • 1492 visitas
orientacion para escoger tema de tesis de pregrado en area de recursos humanos
Creado por leslie michel
Estimada Edyamira Cardozo, soy una estudiante de Ingenieria en gestiòn y consultoria empresarial que esta a un mes de egresar y necesito orientaciòn para seleccionar mi tema de tesis de pregrado en el area de recursos humanos, ya que estoy interesada en especializarme y desarrollarme profesionalmente en RRHH, he visto materias sobre gestion de RRHH por  competencias, desarrollo organizacional, seleccion de personal, administracion de recursos humanos y consultoria en recursos humanos, actualmente no estoy laborando pero estoy tocando puertas para realizar una pasantìa en recursos humanos y poder obtener conocimientos pràcticos que me proporcionen herramientas para desarrollar y exponer exitosamente mi tema de tesis, se me ocurre algo relacionado quizas a clima laboral. gracias por tu colaboracion   saludos ...
Escrito por Edyamira
Hola Michel: Los temas que mencionas tienen mucha posibilidad de desarrollar trabajos de tesis. Siempre hago esta acotación a los tesistas: Es muy importante contar con algunos aspectos para empezar una investigación que de origen al trabajo de grado: a) interés en el tema; b) conocimiento del tema; c) acceso a la información; d) posibilidad de aplicar los instrumentos y medios que se determinen en un contexto (area de trabajo) específico. De todo lo que has dicho, a mi modo de ver falta que se cumplan los dos ultimos criterios; es decir, independientemente del tema que hayas escogido, si no tienes "donde" realizar el trabajo sera dificil. Una vez que ubiques ese "donde" ... ver debate
Escrito por NENITA
HOLA POR FAVOR QUIERO QUE ME AYUDEN CON UN TEMA QUE PUEDA DESARROLLAR EN MI TESIS CON IDEEEEEASSS INNOVADORAS QUE PUEDA DESENVOLVERME CON RAPIDEZ LO CUAL ME AYUDARA A ENCONTRAR UN PRONTO TRABAJO COMO PROFESIONAL MUCHAS GRACIAS ESPERO SU RESPUESTA LO MÁS PRONTO POSIBLE BESOSSSS. ver debate
  • 6 mensajes
  • 3450 visitas
administracion de los recursos humanos
Creado por nakary
hola, me llaman nakary. Soy estudiante de RRHH y quisiera saber muchas cosas relacionado con lo estudiado. a veces cuando consulto la internet quedo confundida veo q todas las cosas tienen mucha relacion y tiendo a confundir los termino. En estos momentos estoy viendo dos materias: administracion de los recursos humanos y administracion pública en lo q puedan ayudarme, claro enviandome informacion se lo sabria agradece. un fuerte abrazo y agradecida de antemano. tengo algunas investagion q hacer como, admon RRHH como sistema, planificacion, organizacion y admon de los rrhh en la empresa, reclutamiento, seleccion e incorporacion de los rrhh en la empresa, induccion, adiestramiento y desarrollo del rrhh, evaluacion del rrhh en la empresa, necesidad y motivacion del rrhh en la empresa, ... ver debate
  • 1 mensajes
  • 314 visitas
Administracion de Recursos Humanos
Creado por Luisinho
Buen dia a todos, me gustaria saber donde puedo descargar el libro de Administracion de Recursos Humanos de Idalberto Chiavenato, es que es muy costoso y lo venden en el extranjero, agradeceria bastante si alguien me pueda ayudar. Saludos
Escrito por maria
buscalo en taringa ver debate
Escrito por Ricardo
de donde eres,, en mi escuela lo tienen y le puedes sacar copias y te sale mas barato ver debate
  • 3 mensajes
  • 900 visitas
instrumentos para medir el clima organizacional
Creado por EDGAR
deseo conocer cuales son los instrumentos para medir el clima organizacional favor contestar a imejo60@hotmail.com
Escrito por amalio
necesito saber que es un CLIMOGRAMA? GRACIAS ver debate
Escrito por sauxid
hola, mira, un climograma es como un diagrama de barras donde se indica las temperaturas y climas de las ciudades o de los años. ver debate
  • 87 mensajes
  • 52318 visitas

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