CESUN Universidad

Especialidad en Recursos Humanos

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En Magdalena Contreras

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Información importante

Tipología Especialidad
Lugar Magdalena contreras
Duración Flexible
Inicio Fechas a escoger
  • Especialidad
  • Magdalena contreras
  • Duración:
    Flexible
  • Inicio:
    Fechas a escoger
Descripción

La Especialidad en Recursos Humanos de CESUN Universidad forma profesionales capaces de es desarrollar habilidades para dirigir en un mundo global y de transformaciones culturales, los procesos de cambio y desarrollo de los recursos humanos de la organización, en el ámbito nacional e internacional. El programa se enfoca a desarrollar valores, herramientas y cualidades en el contexto general de la administración.

Instalaciones (1) y fechas
Dónde se imparte y en qué fechas
Inicio Ubicación
Fechas a escoger
Magdalena Contreras
Ciudad de México (Distrito Federal), México
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Ubicación
Magdalena Contreras
Ciudad de México (Distrito Federal), México
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A tener en cuenta

· ¿Cuáles son los objetivos de este curso?

Contribuir al desarrollo de la organización como un sistema humano basado en el desarrollo integral del individuo y del trabajo en equipo. Evaluar de los aspectos legales que le permitan solucionar los problemas laborales que se presenten. Analizar los diferentes problemas de Recursos Humanos con que se encuentra la empresa moderna y propiciar soluciones adecuadas. Poseer la capacidad de respuesta y adaptación a los cambios del entorno competitivo, analizando y evaluando el medio ambiente organizacional en el cual se desenvuelve la compañía. Manejar las distintas herramientas de Administración de Recursos Humanos con el propósito de resolver las necesidades y los problemas de la organización.

· ¿A quién va dirigido?

Ética en el desempeño de su profesión y crítica al evaluar información. Socialmente responsable, tanto en lo personal como organizacional, con sensibilidad a las necesidades del personal de la organización, de servicio respecto a clientes y proveedores, de liderazgo proactivo, emprendedor e innovador.

· Requisitos

Conocimientos de Administración, básicos de desarrollo organizacional y psicología organizacional. De comunicación oral y escrita. De razonamiento lógico y matemático. De uso de tecnología de computadoras, (Office). Actitud: Emprendedora, Crítica, Propositiva, con disposición para el trabajo en equipo, orientado a la resolución de problemas y con compromiso con los valores fundamentales de respeto, tolerancia, justicia, honestidad, entre otros.

Preguntas & Respuestas

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¿Qué aprendes en este curso?

desarrollo
Recursos humanos
Proporcionan
Correspondiente
Propedéutico
Liderazgo
Autónomo
Profundizar
Organizacional
Proyecto Integrado
Proyecto

Programa académico

Formación Básica:

Dos asignaturas que proporcionan al estudiante la comprensión fundamental que se requiere en el programa educativo correspondiente

  • Propedéutico
  • Liderazgo
Formación Profesional:

Dos asignaturas que tienen como finalidad profundizar en el campo de la disciplina a través de aprendizaje autónomo.

  • Desarrollo Organizacional
  • Proyecto Integrado
Formación de Especialización:

Tres asignaturas, que contienen aspectos teórico – prácticos, con tópicos selectos en un área disciplinar, que conforman la especialización, con el fin de fortalecer sus competencias.

  • Comunicación Organizacional
  • Psicología de Grupos
  • Gestión del Talento

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