Taller de Entrevista por Competencias Laborales

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En San Pedro Garza García

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  • Taller
  • San pedro garza garcía
  • 8 horas de clase
Descripción

Objetivo del curso: El Participante desarrollará Habilidades y Técnicas de la Metodología de Entrevista por Competencias, permitiéndole obtener mayor efectividad en su Toma de Decisión al elegir a un Candidato. Destinatarios del curso: Toda persona que esté directamente involucrada con el proceso de Reclutamiento y Selección.

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San Pedro Garza García
Lázaro Cárdenas 1007 Pte., 66266|, Nuevo León, México
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Programa académico

DIRIGIDO A: Toda persona que esté directamente involucrada con el proceso de Reclutamiento y Selección.

OBJETIVO:
el Participante desarrollará Habilidades y Técnicas de la Metodología de Entrevista por Competencias, permitiéndole obtener mayor efectividad en su Toma de Decisión al elegir a un Candidato.

TEMARIO:
En qué consiste una Gestión por Competencias?
Beneficios de una Gestión por Competencias
Estrategias para verificar si un candidato posee las Competencias requeridas
Tipos de Entrevista por Competencias: Entrevista Focalizada, STAR, BEI
Desarrollo de Habilidades del Entrevistador
Identifique y Evite los errores más comunes en el Manejo de una Entrevista
Detectar información vs. Asumir Información del Candidato
La relación de los Test Psicométricos, Técnicos y la Entrevista del Candidato
Resultados y Evaluación del Perfil del Candidato

DIA: Viernes 17 de Junio DEL 2011, con 08 horas de duración, de 8:30 a 5:30pm
INCLUYE: Material, Manuales, Diploma para cada Participante; Ejercicios de Simulación y Dinámicas Videograbadas.

INVERSIÓN: $4,500.00 MX/persona, dcto. especial a empresas socias de CANIETI, y $6,000.00 MX a No Socios. Precio por persona más IVA.

INSTRUCTOR
Certificado por la EUDE en la Metodología del Modelo de Competencias.

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Descripción del precio:

Pago en cheque o bancario


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