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R&M Soluciones Profesionales en Capacitación

Proceso básico de reclutamiento y selección

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A Distancia

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Información importante

Tipología Capacitación laboral
Nivel Nivel intermedio
Metodología A distancia
Duración Flexible
  • Capacitación laboral
  • Nivel intermedio
  • A distancia
  • Duración:
    Flexible
Descripción

Por medio del módulo “Proceso básico de reclutamiento y selección” conoceremos acciones concretas a llevar a cabo en cada una de las etapas de reclutamiento y selección de acuerdo al EC 0306 Reclutamiento y Selección de personal operativo y administrativo asegurando con ello la calidad en las actividades realizadas.

A tener en cuenta

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¿Qué aprendes en este curso?

Competencia
Recepción
Reclutamiento de personal
Psicometría
Reclutamiento
Seleccion de personal
Entrevistas
Selección
Atracción de talento
Atracción de candidatos
Verificación de referencias laborales y personales
Recepción de candidatos

Profesores

Raúl Martínez Pino
Raúl Martínez Pino
Consultor en Capacitación y Desarrollo

Estudió Psicología en la Universidad Tecnológica de México , cuenta con 9 años de experiencia en áreas de Capacitación desempeñando puestos como Jefe , Coordinador y Facilitador de Capacitación así como también cuenta con 6 años de experiencia en el sector comercial desempeñando puestos como Supervisor y Ejecutivo de ventas en modalidades como telemercadeo , cambaceo , ventas corporativas Dentro de las principales empresas con las que ha colaborado se encuentran Sport City , MetLife , GNP , American Express , Banorte , BNP Paribas Cardif , Sección Amarilla, Cinemex , Teleperformance.

Programa académico

Proceso básico de reclutamiento y selección
  • Publicación y difusión de la vacante
  • Programación de entrevistas
  • Recepción de candidatos
  • Estructura básica de la entrevista
  • Explicación de procesos y retroalimentación de candidatos
  • Envío de evaluaciones
  • Verificación de referencias laborales y personales
  • Envío de información al cliente final

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