Programa para la Formación de Instructores Profesionales.

Curso 1: Elaboración de Planes de Capacitación.

Tema 1.- Necesidades de la empresa.

Tema 2.- Resultados esperados.

Tema 3.- Objetivos del entrenamiento.

Tema 4.- Evaluación de los resultados.

Tema 5.- Principios básicos de las teorías del aprendizaje más importantes.

Tema 6.- Principios de educación de adultos.

Tema 7.- Carta descriptiva.

Curso 2: Elaboración de Manuales y Evaluaciones con base en el Procedimiento.

Tema 1.- Manuales

Tema 2.- Presentación de los contenidos de capacitación.

Tema 3.- Ejercicios.

Tema 4.- Prácticas programadas.

Tema 5.- Requerimientos del lugar de capacitación.

Tema 6.- Tipos, momentos e instrumentos de la evaluación

Curso 3: Comunicación Asertiva y Efectiva.

Tema 1.- Comunicación verbal y no verbal.

Tema 2.- Habilidades para hablar en público.

Tema 3.- Estructura básica de una presentación.

Tema 4.- Habilidad para escuchar, sondear y clarificar preguntas.

Tema 5.- Liderazgo del Instructor y desarrollo de los participantes.

Tema 6.- Estrategias de cooperación y resolución de conflictos.

Tema 7.- Retroalimentación positiva y para mejorar.

Tema 8.- Seguimiento a los resultados

Tema 9.- Práctica.

Curso 4: Dinámica de Grupos.

Tema 1.- Técnicas grupales

Tema 2.- Técnicas de Instrucción

Tema 3.- Métodos para agilizar sesiones

Tema 4.- Motivar la participación del grupo.

Tema 5.- Características de los grupos

Tema 6.- Ayudas y recursos didácticos

Tema 7.- Conclusiones y cierre de la capacitación.