ESTRATEGIAS Y ADMINISTRACIÓN DE LA COMPENSACIONES: SUELDOS, SALARIOS, INCENTIVOS Y PRESTACIONES
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Excelente manejo de información y buena imagen del lugar
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El curso me pareció bueno, pero deben dar más tiempo de casos prácticos
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Me ayudó a conformar un verdadero proceso de ventas en mi empresa.
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Curso
En línea
¿Necesitas un coach de formación?
Te ayudará a comparar y elegir el mejor curso para ti y a financiarlo en cómodas cuotas mensuales.
Descripción
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Tipología
Curso
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Metodología
En línea
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Duración
Flexible
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Inicio
Fechas disponibles
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Campus virtual
Sí
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Servicio de consultas
Sí
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Clases virtuales
Sí
Al término del curso, el participante fortalecerá sus conocimientos y contará con las herramientas que le permitan desarrollar su organización, mediante estrategias óptimas y armónicas de sueldos y compensaciones .
Precisiones importantes
Precio a usuarios Emagister: A partir de 3 participantes otorgamos un 10% de descuento.
Sedes y fechas disponibles
Ubicación
Inicio
Inicio
Acerca de este curso
Ejecutivos y profesionales en el campo que deseen ampliar y actualizar sus conocimientos, independientemente de su nivel jerárquico.
Los participantes deben estar involucrados en la temática del curso que desea llevar a cabo; sólo así logrará un óptimo aprendizaje y desarrollo.
Se le entrega una constancia de participación.
Es un curso totalmente práctico de aplicación inmediata. Impartido por un especialista en la materia. Y ya está por iniciar.
El proceso de matriculación es muy sencillo. Un ejecutivo le enviará la solicitud de inscripción, sólo tienes que llenar y enviar para quedar automáticamente inscrito.
Opiniones
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Excelente manejo de información y buena imagen del lugar
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El curso me pareció bueno, pero deben dar más tiempo de casos prácticos
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Me ayudó a conformar un verdadero proceso de ventas en mi empresa.
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Valoración del curso
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Valoración del Centro
Usuario
Usuario
Victor Manuel Toledo Sánchez
Usuario
luis gonzalez
Logros de este Centro
Todos los cursos están actualizados
La valoración media es superior a 3,7
Más de 50 reseñas en los últimos 12 meses
Este centro lleva 16 años en Emagister.
Materias
- Compensación y beneficios
- Salarios
- Recursos humanos
- Compensaciones
- Sueldos
- Prestaciones
- Empresa
- Contrataciones
- Incentivos
- Mejor desempeño
- Estrategias y administración
- Aportaciones al desempeño
Profesores
Profesionistas con experiencia Especialistas preparados
Profesor
Programa académico
- Tendencias de mercado en la administración y estrategias de sueldos y compensaciones.
- Objetivos de la administración de sueldos y compensaciones.
- Las estrategias de compensación con base en la valuación de los puestos.
- Análisis de competitividad en materia de sueldos y compensaciones.
- Desarrollo de políticas y procedimientos en la administración de compensaciones.
- Elaboración de tabuladores de sueldos y compensación.
- Prestaciones y beneficios.
- Compensaciones de corto, mediano y largo plazo.
- Los planes patrimoniales.
Información adicional
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ESTRATEGIAS Y ADMINISTRACIÓN DE LA COMPENSACIONES: SUELDOS, SALARIOS, INCENTIVOS Y PRESTACIONES