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...Aprendizaje vs. Capacitación Áreas del aprendizaje IV. El Instructor efectivo Competencias del instructor Conductas a evitar Elementos a considerar para... Aprende sobre: Comunicación efectiva, Evaluación del aprendizaje, Lenguaje verbal...
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...escribir e-mails cómo planear cómo escribir cómo revisar Buenas prácticas de administración de e-mails prácticas para enviar prácticas para recibir... Aprende sobre: Solución de problemas, Correo electrónico...
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...de Emagister.com.mx y el centro se pondrá en contacto contigo para informarte del proceso de matriculación. Una vez que solicites información por medio... Aprende sobre: Marketing online, Diseño web, Habilidad de escribir con claridad...
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...desarrollo de la estructura, ejercicio con material propio Desarrollo (secuencia de una propuesta, apoyos visuales, uso apropiado de gráficos)... Aprende sobre: Plan de ventas, Planeación estratégica, Comunicación efectiva...
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...efectiva y afectiva. A todo el personal. Se le da seguimiento. Temario de la capacitación laboral en comunicación interpersonal: Tema 1. Introducción al taller Tema... Aprende sobre: Trabajo en equipo, Habilidad de empatía, Escucha activa...
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...Firma Aclaración de firma Adjuntos o anexos Membrete Referencia o asunto Iniciales identificadotas... Aprende sobre: Proceso estructural externo, Habilidad de escribir con concisión, Proceso estructural interno...
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...Curso de ligerazgo. Destinatarios del curso: ejecutivos, vendedores, jefes, supervisores, etc. la gestión y lo vital. definición de vital e importante... Aprende sobre: Toma de decisiones...
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...¿Qué es evaluación y para qué sirve? Condiciones para una evaluación eficaz Instrumentos de evaluación 5. Taller de planificación. Programa de Actividades Plan de Sesión... Aprende sobre: Recursos didácticos, Evaluación eficaz, Formación de instructores...
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...Cómo influye en las relaciones con los demás Técnicas para ajustar la actitud 3. Como comenzar la mejora del servicio ¿Qué es servicio y cuáles son sus elementos?... Aprende sobre: Manejo de quejas, Satisfacción del cliente, Habilidad de servir...
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...2.2 La actitud humana como determinante de la Calidad en el Servicio 3. El Triángulo del Servicio 3.1 El Factor Estrategia 3.2 El Factor Procesos y Sistemas... Aprende sobre: Valores de servicio, Habilidad de servicio, Triángulo de servicio...
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...Objetivo del curso: Taller de Imagen y Personalidad. Al finalizar esta capacitación, las participantes identificarán qué accesorios les conviene utilizar... Aprende sobre: Imagen personal, Relaciones humanas, Teoría del color...
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...¿Quién recibe los informes? Tipos de informes: Informes en general ,Informes mensuales Informes de proyecto ,Informes rutinarios Informes de las reuniones... Aprende sobre: Informes mensuales, Informe financiero, Informes de proyecto...
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...lograr que todas sus ventas sean cierres exitosos. Destinatarios del curso: Marketing y Ventas Seminario de ventas i. Objetivo los participantes adquirirán...
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...vertebral sólida pero para cada empresa se modifica para atender requerimientos puntuales. 1. Diferencia entre grupo y equipo 1.1 El grupo humano... Aprende sobre: Equipos de trabajo, Integración de equipos de trabajo, Comportamiento Organizacional...
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...para ejercitar sus relaciones interpersonales en forma adecuada ii. Contenido temático: 1. Las relaciones interpersonales 2. La comunicación... Aprende sobre: Comunicación interna, Habilidades Sociales, Relaciones institucionales...
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...gerencial – Creación de hábitos – Productividad personal Fundamentos de la administración – ¿Cómo administrar el tiempo? – El ciclo de la administración... Aprende sobre: Gestión del tiempo, Efectividad gerencial...
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...Estímulos. Número máximo de participantes: 20 Duración: 20 horas Costo : curso abierto $3,500 + IVA por participante... Aprende sobre: Relaciones humanas, Inteligencia emocional, Inteligencia conceptual...
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...encontrando el sentido del trabajo realizado con amor y por amor. Tener una actitud de servicio, con sus compañeros de trabajo y con los usuarios del comedor... Aprende sobre: Control de emociones, Resolución de conflictos, Plan de acción...