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Cursos de Reclutamiento de personal en Puebla
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Con el nuevo sistema procesal es necesario capacitarse,
excelentes temas y casos prácticos
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El impacto que hemos recibido en nuestro proceso de factor humano ha sido muy prositivo, muy buenos módulos y tematicas.
Confiable y recomendable para todos los que manejamos RRHH
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tienen una extensa oferta de cursos, me ayudaron a prospectar clientes
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- Cursos
- Pueblay32 sedes más
- Benito Juárez, Querétaro, Naucalpan De Juárez, La Paz, Celaya, San Luis Potosí, Aguascalientes, Tijuana, Campeche, San Critóbal De Las Casas, Chihuahua ...
- Nivel avanzado
- Fechas disponibles
- 12h
- Prácticas en empresa
... personas con amplias capacidades para el manejo del personal. Competencia a adquirir: En este modelo de capacitación los participantes aprenderán el manejo del lenguaje, términos y documentos jurídicos aplicado al área de recursos humanos. También aprenderás las funciones básicas del área de Factor Humano... Aprende sobre: Riesgos laborales, Contrato individual de trabajo, Manejo de personal...
... personas con amplias capacidades para el manejo del personal. Competencia a adquirir: En este modelo de capacitación los participantes aprenderán el manejo del lenguaje, términos y documentos jurídicos aplicado al área de recursos humanos. También aprenderás las funciones básicas del área de Factor Humano... Aprende sobre: Riesgos laborales, Contrato individual de trabajo, Manejo de personal...
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Con el nuevo sistema procesal es necesario capacitarse,
excelentes temas y casos prácticos
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El impacto que hemos recibido en nuestro proceso de factor humano ha sido muy prositivo, muy buenos módulos y tematicas.
Confiable y recomendable para todos los que manejamos RRHH
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tienen una extensa oferta de cursos, me ayudaron a prospectar clientes
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- Cursos
- Pueblay1 sede más.
- Puebla
- Full time
- Nivel intermedio
- 6h - 1 Día
...1.5. Evalúa competencias. 1.6. Decide. Módulo II. Entrevista por competencias. 2.1. Apertura. 2.1.1. Rompimiento de hielo. 2.1.2. Objetivo, instrucciones y tiempo... Aprende sobre: Selección y Contratación de Personal, Credibilidad de las respuestas, Entrevista de selección...
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He podido compartir con docentes comprometidos, con el aprendizaje del estudiante, de una calidad humana y académica incuestionable, motivadores y entusiastas, ¡absolutamente extraordinario!.
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- Cursos
- Puebla
- Julio
- 96h
...DESCRIPCIÓN DEL PROGRAMA El Curso de Asistente en Recursos Humanos aporta conocimientos actualizados y desarrolla las habilidades necesarias para gestionar... Aprende sobre: Nuevos mecanismos, Adminsitración de personal, Técnicos operativos...
...DESCRIPCIÓN DEL PROGRAMA El Curso de Asistente en Recursos Humanos aporta conocimientos actualizados y desarrolla las habilidades necesarias para gestionar... Aprende sobre: Nuevos mecanismos, Adminsitración de personal, Técnicos operativos...
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He podido compartir con docentes comprometidos, con el aprendizaje del estudiante, de una calidad humana y académica incuestionable, motivadores y entusiastas, ¡absolutamente extraordinario!.
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Me gustaría estudiar ciencia política, agradezco puedan darme alguna información.
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- Licenciatura
- Pueblay1 sede más.
- Tehuacán
- Fechas disponibles
- 8 Semestres
...Jóvenes estudiantes que deseen continuar con su formación profesional. Una vez recibida tu solicitud, un asesor se pondrá en contacto contigo vía telefónica... Aprende sobre: Planeación laboral, Recursos humanos, Psicología organizacional...
...Jóvenes estudiantes que deseen continuar con su formación profesional. Una vez recibida tu solicitud, un asesor se pondrá en contacto contigo vía telefónica... Aprende sobre: Planeación laboral, Recursos humanos, Psicología organizacional...
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Me gustaría estudiar ciencia política, agradezco puedan darme alguna información.
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- Licenciatura
- Puebla
- Con RVOE
- Fechas disponibles
- 4 Años
...personal Inglés II 3er Semestre Corrientes psicológicas contemporáneas Historia y epistemología de la psicología Métodos de investigación cuantitativa Motivación... Aprende sobre: Desarrollo Humano, Presentaciones multimedia, Evaluación por Competencias...
- Licenciatura
- Puebla
- 3 Años
...Comunicación Interna y Externa Psicología del Mexicano Compensaciones Desarrollo Organizacional Desarrollo de Habilidad Directivas Desarrollo del Plan... Aprende sobre: Administración del personal, Comunicación interna, Responsabilidad Social...
- Cursos
- Puebla
- Nivel iniciación
- 4h - 1 Día
...Aprende a implementar el sistema de administración por competencias laborales en el área de recursos humanos; empieza desde cero y consigue desarrollar... Aprende sobre: Competencias laborales, Recursos humanos, Administración de personal...
Más cursos similares en línea y a distancia
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Me decidí por este máster y la sensación recién acabado es muy buena. En general todo está bien preparado y los cursos tienen buen nivel y te dan mucha flexibilidad para que tú te adaptes la forma en las que quieres trabajar.
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Hacer este máster ha sido una oportunidad muy buena para conseguir una formación avanzada de otro país. La bolsa de empleo es atractiva y también te dan opciones para hacer prácticas en empresas. Y una cosa que también valoro positivamente es la atención telefónica que te dan, ya que a veces en otras escuelas o empresas contactar con ellos es un suplicio y aquí te lo ponen todo fácil para que solo tengas que preocuparte se sentarte, echarle horas de estudio y aprobar los test de evaluación y los trabajos.
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Buen máster por sus manuales, su forma de trabajo y su relación de precio. Me ha gustado mucho.
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- Maestría
- En línea
- Fechas disponibles
- 12 Meses
... de reclutamiento y selección justos y transparentes. El mismo, es impartido por el centro ISEB. Instituto Superior Europeo de Barcelona. Se imparte de manera online durante doce meses y al finalizar, el centro te otorgará tu merecida titulación. Esta maestría te capacita para liderar y gestionar el capital humano... Aprende sobre: Reclutamiento del personal, Reclutamiento de personal, Estrategias de comunicación...
*Precio estimado
Importe original en USD:
$ 850 $ 3,000
... de reclutamiento y selección justos y transparentes. El mismo, es impartido por el centro ISEB. Instituto Superior Europeo de Barcelona. Se imparte de manera online durante doce meses y al finalizar, el centro te otorgará tu merecida titulación. Esta maestría te capacita para liderar y gestionar el capital humano... Aprende sobre: Reclutamiento del personal, Reclutamiento de personal, Estrategias de comunicación...
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Me decidí por este máster y la sensación recién acabado es muy buena. En general todo está bien preparado y los cursos tienen buen nivel y te dan mucha flexibilidad para que tú te adaptes la forma en las que quieres trabajar.
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Hacer este máster ha sido una oportunidad muy buena para conseguir una formación avanzada de otro país. La bolsa de empleo es atractiva y también te dan opciones para hacer prácticas en empresas. Y una cosa que también valoro positivamente es la atención telefónica que te dan, ya que a veces en otras escuelas o empresas contactar con ellos es un suplicio y aquí te lo ponen todo fácil para que solo tengas que preocuparte se sentarte, echarle horas de estudio y aprobar los test de evaluación y los trabajos.
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Buen máster por sus manuales, su forma de trabajo y su relación de precio. Me ha gustado mucho.
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Aprendí mucho en el curso, no pensé que para reclutar personas, se tuviera todo un proceso tan completo, con tantos a seguir, cuidando muchos detalles, en la búsqueda de candidatos, la entrevista, la selección, la contratación, el proceso de admisión, y la inducción.
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- Cursos
- En línea
- Fechas disponibles
- 2 Días
...Los participantes podrán realizar entrevistas efectivas para la selección de personal con base en las competencias laborales para una mejor efectividad en sus resultados de los ocupantes de los puestos. Bajar el índice de rotación de personal en su organización al seleccionar las personas adecuadas... Aprende sobre: Descripcion DE PUESTOS, Assessment center, Seleccion por competencias...
...Los participantes podrán realizar entrevistas efectivas para la selección de personal con base en las competencias laborales para una mejor efectividad en sus resultados de los ocupantes de los puestos. Bajar el índice de rotación de personal en su organización al seleccionar las personas adecuadas... Aprende sobre: Descripcion DE PUESTOS, Assessment center, Seleccion por competencias...
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Aprendí mucho en el curso, no pensé que para reclutar personas, se tuviera todo un proceso tan completo, con tantos a seguir, cuidando muchos detalles, en la búsqueda de candidatos, la entrevista, la selección, la contratación, el proceso de admisión, y la inducción.
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