Posgrados en Productividad en Nuevo León

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Monterrey

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Diplomado en Gerencia de Ventas y Estrategia Comercial

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Diplomado: Estrategia Salarial, Compensaciones, Prestaciones y Beneficios Empresariales

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Debates sobre Posgrados en Productividad en Nuevo León

FRACASO DE LA REVOLUCION COMUNISTA SOCIALISTA DEL SIGLO XXI

Creado por luis ramon

ESTE DEBATE ES LA SEGUNDA PARTE DE LOGROS DE LA REVOLUCION EN LATINOAMERICA EN VISTA DEL SABOTEO DE PARTE DE LOS ADMINISTRADORES Y MODERADORES COMUNISTAS DEL GRUPO DE POLITICA LATINOAMERICANA ¿SE HAN FIJADO QUE EL DEBATE DE LOGROS DE LA REVOLUCION NO ACTUALIZA LOS POST?PERO AQUI SEGUIREMOS DESENMASCARANDO LAS FALSAS DE LA REVOLUCION..LA DEMOCRACIA Y LA VERDAD TRIUNFARA SOBRE EL COMUNISMO COMO LO HA HECHO HASTA AHORA A ATRAVEZ DE LA HISTORIA DE LA HUMANIDAD

Escrito por luis ramon

Carlos Vera dice que Correa quiere quemar los formularios de la revocatoria Tiempo de lectura: 1'3'' | No. de palabras: 158 Tamaño de Letra: A A A COMPARTIR | Elcomercio.com denuncia | 17:21 - miércoles 17/11/2010 El activista político Carlos Vera denunció hoy que el presidente Rafael Correa quiere saber dónde están los formularios de revocatoria con las firmas recolectadas para mandar a quemarlos. También dijo que el Consejo Nacional Electoral ha modificado las reglas para la revocatoria. Indicó que ahora exige que la presentación de las firmas sea auspiciada por una organización ... ver debate

Escrito por luis ramon

¿Quién le teme a Carlos Vera? Tiempo de lectura: 1'48'' | No. de palabras: 272 Tamaño de Letra: A A A COMPARTIR | Martín Pallares Editor multimedia mpallares@elcomercio.com Al cierre de la semana | domingo 21/11/2010 Doris Soliz ha hecho el mayor desmentido a Rafael Correa que se recuerde, solo comparable al de César Carrión cuando dijo que su superior no estuvo secuestrado el 30-S. Soliz, ministra de la Política, ha demostrado que el Gobierno sí le teme a Vera y que la indiferencia a su proceso revocatorio, de la que ha hablado su jefe incesantemente, es puro cuento. ¿Cómo? Con una carta ... ver debate

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¿Estamos haciendo algo para mejorar el mundo?

Creado por Francisco

El mundo se esta hundiendo y nosotros ¿estamos haciendo algo para sacarlo a flote?. Creo que es tiempo de que nos pongamos a reflexionar sobre nuestro papel en este planeta tan convulso en nuestros dias, tan alejado de la ética, de la moral, de los valores con que tenemos que lidiar, ahora tan desvalorizados, que nos da miedo enfrentarlos para encaminarlos hacia un encuentro mejor. Los hombres que habitamos este planeta nos hemos puesto en contra de la naturaleza que nos había protegido por todos los tiempos. Se han destruido bosques enteros como producto de la mutilacion de las conciencias que ahora venden naturaleza por unas cuantas monedas de oro. Se ha destruido la valoracion humana que ahora deambula por el tiempo en busca de la conciencia colectiva ...

Escrito por Alfonso

FranciscoRecibe saludos y mis mejores deseos para tu debateLa ignorancia, y EL SISTEMA DE COMPETENCIA es lo que nos impide cooperar en la construcción de un mundo mejorr y más armónico para todos. La educación está siempre por venir. Necesitamos seres inteligentes, que, como dijo Víctor Hugo, “Tengan la eterna visión de un mundo resplandeciendo a través de las tinieblas de esta vida. Hacer que todas las cabezas se levanten, volver a las esperanzas de que se hará y se recibirá justicia; no habría dignidad alguna en vivir, ni valdría la pena de hacerlo si lo que hace al hombre fuerte, bueno ... ver debate

Escrito por Francisco

Gracias Alfonso por tu participación. Estoy de acuerdo en todo lo que dices, y claro que hay que formar seres inteligentes, pero hay que nadar fuerte contracorriente, ya que en muchos de nuestros paises los mismos gobiernos son los que propician la enajenación del ser humano para utilizarlo en su propia convenencia, asi también los medios de comunicación que muchas veces nos tiran la basura mediatica de que podemos lograr lo que queramos sin que medie una preparación integral en nuestras vidas, esto es sin estudio, sin ese amor al projimo que mencionas y lo que es peor sin ese amor a uno mismo. Vivimos en un mundo muy fragil que se desmorona bajo los pies de ... ver debate

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la dinamica de los recursos humanos y el desarrollo del talento individual

Creado por Dr. Jesus Alirio

en administracion, los mas vulnerables son los mas atacados, por eso quiero plantear el siguiente debate, quien en recursos humanos es el encargado de capacitar, o desarrollar politicas de superacion personal, autoestima, liderazgo, trabajo en equipo, relaciones humanas, y talento individual, en una organizacion?.que son los anteriores custionamientos, y para que sirven en una empresa?.por cual se debe empezar?.y que tiempo se debe tomar en la capacitacion de los individuos?que individuos de la organizacion deben capacitarse?por . Dr. Jesus Alirio Marquez Morales.Administrador de empresas, especilista en recursos humanos, escritor, conferencista, reportero. ver debate

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SISTEMAS DE GESTION DE CALIDAD EN ENTIDADES PUBLICAS

Creado por lander

Hola, me llamo Lander, me gustaría saber si alguien de ustedes me puede ayudar, estoy tratando de implementar y diseñar todo el proceso de documentación en una entidad pública (organismo de control estatal) y quiero saber si la ISO tiene una norma que tenga correspondencia con las ISO 9001:2008 pero para el sector público.Gracias

Escrito por Alexis Antonio

La I.S.O no ha desarrollado una Norma o Guía Internacional estándar para implementar un Sistema de Gestión de Calidad (ISO 9001:2008), en el poder público o estatal. Cada país realiza adopciones de la Norma Internacional ISO 9001:2008 para ajustarlas al sector estatal, ello según las circunstancias propias o específicas del sistema de gobierno. En nuestro País (Colombia), el Instituto Colombiano de Normas Técnicas y Certificación (ICONTEC), con miembros del sector público, realizaron una adopción de la Norma Internacional ISO 9001:2008 - NTCGP 1000:2009 -, la cual puedes encontrar en los documentos de éste ... ver debate

Escrito por ciro angel

Muy buenos días Lander, Lander, primero hay que entender que las normas ISO están diseñadas para aplicarlas a cualquier tipo de proceso, La serie 9000 se centra en las normas sobre documentación, en particular, en el Manual de la Gestión de la Calidad, con la finalidad de garantizar que existan Sistemas de Gestión de la Calidad apropiados. La elaboración de estos manuales exigen una metodología, conocimientos y criterios organizacionales para recopilar las características del proceso de la empresa. La aplicación de las Normas de Calidad ISO 9000 constituyen para que cualquier industria con fines o no de lucro gubernamental ... ver debate

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Gestión de Recursos Humanos por Competencias

Creado por Francisco

Hola como estánEstoy desarrollando un sistema de Gestión de Recursos Humanos por Competencias, tengo bastante avanzado el trabajo, actualmente me encuentro desarrollando un Diccionario de Comportamientos por grado de Competencias, tienen ustedes material sobre este tema?

Escrito por alba

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Escrito por Maritza

Hola YO TENGO ALGUNA INFORMACION SOBRE COMPETENCIAS SI QUIERES ENVIAME A MI CORREO mafope@yahoo.com y me dices Asunto: Competencias..asi yo me ubicare y te dare respuesta vale.. Solo con una condición luego nos compartes sobre tu trabajo de RRHHH.- CHAOO ver debate

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Decepción monumental a la Plataforma de UGT para la negociación del próximo convenio.

Creado por ramares

Decepción monumental a la Plataforma de UGT para la negociación del próximo convenio. Hoy he tenido la posibilidad de comentar con un compañero la plataforma de UGT para la próxima negociación del convenio. Y debo decir, que me queda un regusto agrio, a perder otros dos años (o lo que dure la vigencia del convenio). Frente algunas mejoras muy positivas, se pretende por ejemplo, que tras un periodo de contrato por obra o servicio, este pase a indefinido si el trabajador así lo solicita; o 27 días de vacaciones naturales, sin contar los descansos; otros aspectos, que debían ser el pilar de la negociación, como la peligrosidad equiparada para todo el colectivo, o un plus de turnicidad decente, que se nos va la vida (literalmente señores) con tanto cambio de turno; se tocan tímidamente ...

Escrito por galis

ugt vendido y su dellegado sectorial en aragón ni te cuento que esta en securitas liberado y encima va a hacer oras estras. Si nuestro delegado sectorial es un esquirol ¿que coño queremos? le tenemos que hacer dimitir por la buenas o por las buenas!!!!! ver debate

Escrito por Antonio Miguel

Las grandes plataformas (UGT, USO, CCOO, etc) sólo se movilizan cuando la publicidad es grande, como podría ser el caso, pero, al tocar tantos palos, hace que la movilización no sea tan seguida. Si cada sector, y los hay, tubiera su propia plataforma, otro gallo cantaría, al tener que defenderse únicamente los de su sector. A estas plataformas mencionadas, se les puede aplicar el dicho: "El que mucho abarca, poco aprieta" ver debate

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Protección de empresas Privadas

Creado por Carlos Eduardo

En momentos de Indefención y Conmoción Social, cuales son las mejores medidas, en cuanto a seguridad fisica de instalaciones, para proteger una empresa privada (particular).

Escrito por ALBERTO JORGE

Estimado COLEGA:Acado ¿estás haciendo una pregunta ó vas a exponer al respecto?Atentamente.ALBERTO JORGE SILBERSZTEINTécn. Superior en Seguridad PrivadaCdad. de Buenos Aires - ArgentinaCONS. EN SEGURIDAD EMPRESARIAL ver debate

Escrito por afpseguridad

Estimados Amigos, Lo Lógico Fuera Que No Existieran La Dudas Cuando Ya Se Está Prestando Un Servicio Que Esta Siendo Remunerado A Cambio De Seguridad Y Prevención De Ilícitos. Pero En Fin Es Indispensable Determinar Hasta Donde Compromete La Conmoción Social A La Empresa Y Hasta Donde Está Vinculada En El Descontento De Los Que Realizan El Movimiento, Pero Lo Inmediato Seria Informarse Bajo Consulta De Las Autoridades Locales Si Las Fuerzas Policiales Tienen Bajo Control El Movimiento Y Hasta Donde Sería Necesario El Accionar De La Seguridad Privada. Si El Caso Fuera Un Movimiento Con Índices De Violencia Lo Primordial Seria El ... ver debate

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Posgrados en Productividad en Nuevo León

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