Cursos de gestion cambio

...El anexo SL, Los 7 principios de la gestión de la calidad, El anexo SL, Términos y definiciones, Enfoques que se mantienen, Cambios propuestos... Aprende sobre: Gestión de la calidad, Normas ISO, Mejora continua...

...Formar profesionales capacitados para identificar, investigar y resolver problemas relacionados con la forma en que las sociedades humanas conciben, usan y afectan el ambiente, incluyendo sus respuestas a cambios en tal ambiente, a los niveles biológico, social y cultural... Aprende sobre: Gestión medioambiental, Ecología Sociocultural, Psicología social...

...Six Sigma es una metodología de gestión de calidad que se enfoca en mejorar la eficiencia y la calidad de los procesos empresariales... Aprende sobre: Six Sigma, Gestión de la calidad, Toma de decisiones...

...Comprender los cambios entre las normas ISO 9001:2008 e ISO 9001:2015,así como las nuevas estructuras y conceptos clave como el enfoque basado en riesgo y el enfoque de procesos... Aprende sobre: Auditoría de empresas, Gestión de la calidad, ISO 9001...

... de manera efectiva, garantizando la integridad y utilidad de la información para la toma de decisiones empresariales. Abordarás la gestión de nuevas tecnologías en la empresa, adquiriendo conocimientos sobre la implementación estratégica de tecnologías emergentes para mejorar la eficiencia y la innovación... Aprende sobre: Data Integration, Data Management, Sistemas de gestión...

... y Detección NPR: Nivel de Prioridad de Riesgo Elaboración de un AMEF Cambios en el Manual AIAG & VDA FMEA: 2019 Módulo 4. Control Estadísco de Procesos SPC...

... y lograr cambios en los grupos propiciando una cultura de efectividad, desarrollo humano grupal y social, desde un enfoque complejo e integral... Aprende sobre: Desarrollo Humano, Psicología organizacional...

...Formar licenciados en Administración y Dirección Empresarial con conocimientos teórico- metodológica y práctica que le permitan la planeación, gestión y dirección de los recursos que confluyen en las distintas áreas de las empresas, a fin de potencializar la capacidad organizacional y facilitar... Aprende sobre: Dirección Empresarial, Capacidad organizacional, Toma de decisiones...

...: Euestrés vs. Disestrés NeuroEmoción Gestión del Poder, Autoridad y Negociación Preparando la negociación... el plan Introducción: el contexto... Aprende sobre: Técnicas de solucion de conflictos, Gestion de Autoridad, Habilidad Social...

...Queremos ser testigos del crecimiento de sus egresados como empresarios y como personas, desarrollar más sus empresas, crear nuevos negocios, innovar en sus productos, en sus procesos y en sus modelos de negocio, así como convertirse en líderes y agentes de cambio en sus industrias... Aprende sobre: Alta Dirección...

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... en la gestión empresarial. Motivación, desempeño y satisfacción. Satisfacción, insatisfacción y producción. La auto-imitación en los líderes. Estrategias... Aprende sobre: Clima organizacional, Recursos humanos, Alta Gerencia...

... Introducción a la Economía Recursos Humanos Estadística II Derecho Mercantil Inglés IV Optativa IV 5º cuatrimestre Diseño y Cambio en la Organización Costos... Aprende sobre: Administración de empresas, Habilidades directivas, Gestión empresarial...

...Directores, gerentes, personas en puestos de mandos medios, emprendedores, estudiantes de cualquier carrera en los últimos cuatrimestres o semestres. 100 horas. Será capaz de realizar un autodiagnóstico de sus competencias actuales como directivo y los cambios que considere convenientes a fin... Aprende sobre: Desarrollo de talentos, Proyecto de vida, Inteligencia emocional...

... formación que Emagister te acerca, te adentrarás en el global marketing management, obteniendo conocimientos sobre la gestión integral de estrategias de marketing en un contexto global. La negociación en el contexto global será otro aspecto clave, dotándote de habilidades para abordar acuerdos... Aprende sobre: Toma de decisiones, Negocios internacionales, Recursos humanos...

...Introducción a los Planes de Compensación Conceptos básicos de compensación y su relevancia en la gestión empresarial. Importancia de alinear... Aprende sobre: Compensación y beneficios, Gestión de recursos humanos, RETENCIÓN DE TALENTO...

... por sus valores éticos y capacidad científico-tecnológica que permita la gestión eficiente de recursos, colaborando con una visión estratégica, creativa e innovadora en las organizaciones.... Aprende sobre: Derecho Empresarial, Estrategias empresariales, Pensamiento Económico...

...Objetivo del curso: Conocer y practicar técnicas constructivas adaptadas a climas cálido-húmedos. Conocer y practicar técnicas naturales de acabados y pinturas. Promover un cambio de actitud en los participantes que facilite la adopción de formas sostenibles de construir. Destinatarios...

...Objetivo del curso: Mantener actualizados los conocimientos del personal que maneja el sistema de gestión de la calidad para su optimo desempeño. Destinatarios del curso: A todo el personal responsable de la implantación y/o mantenimiento del Sistema de Gestión de la Calidad en su organización...

...Objetivo del curso: Conocer que es la Permacultura, sus principios éticos y de diseño. Que los participantes comiencen a entrenarse en el uso de los principios de la Permacultura para: diseñar, organizar, implementar, manejar y mejorar sus proyectos de vida sostenible. Promover un cambio de actitud...