Cursos de nuevas estrategias relaciones laborales

... y establecer estrategias en el campo de la administración, generar fuentes de trabajo mediante la creación de nuevas empresas...

... y con la capacidad de adaptarse a los cambios tecnológicos, científicos y humanísticos de las necesidades propias de la administración. Aplicando el uso de las nuevas corrientes y técnicas organizativas, por medio de la planeación, organización, integración, dirección y control de las actividades de las mismas...

...Objetivo del curso: Formar posgraduados capaces de participar en los procesos de toma de decisiones, formulación e implantación de estrategias aplicadas a la creación, organización, dirección, promoción y desarrollo de las empresas. Realizar investigación de las empresas y su administración...

... los objetivos institucionales, departamentales e individuales. Objetivo Conocer nuevas estrategias, reafirmar y ampliar el criterio para administrar la función...

...Este curso de Manejo de Personal está diseñado para proporcionar a los participantes las habilidades y conocimientos esenciales para gestionar eficazmente equipos de trabajo, optimizando el rendimiento y la satisfacción laboral. A través de módulos prácticos y teóricos, se abordarán aspectos clave... Aprende sobre: Compensación y beneficios, Desarrollo personal, Manejo de personal...

... y profesional, puesto que es online. Esta especialización tiene como objetivo general analizar los nuevos esquemas, a través de la aplicación de los recursos que proporcionan las TIC en los modelos de gestión innovadores, para incrementar las habilidades necesarias para la resolución de problemas y toma... Aprende sobre: Contabilidad administrativa, Desarrollo del capital humano, Capital humano...

... del talento humano Módulo 2:Atracción e incorporación del talento a la organización Nuevas estrategias de reclutamiento Selección de personal por competencias... Aprende sobre: Planeación estratégica, Capital intelectual, Administración de recursos humanos...

... laborales que respondan a las necesidades del trabajo híbrido. Te ofrecemos un programa práctico que te llevará a rediseñar las estrategias de la gestión del talento que impacten en la productividad organizacional y bienestar del colaborador con el enfoque humano que distingue a la Ibero.... Aprende sobre: Comunicación efectiva, Desafíos de los negocios, Experiencia del negocio...

... de las compensaciones de forma competitiva, las estructuras legales que afectan la relación laboral y los modelos de evaluación, administración y control para atraer, retener y desarrollar el talento humano en la empresa... Aprende sobre: Induccion al puesto, Recursos humanos, Entrevista de selección...

... de la competencia del factor humano Relaciones laborales y competitividad Coaching y empowerment Estrategias en el manejo del capital humano Evaluación del desempeño... Aprende sobre: Toma de decisiones, Responsabilidad Social, Metodología de la investigación...

... en el nuevo entorno y su aprovechamiento . Desarrollo de equipos de alto rendimiento y organizaciones inteligentes. Módulo 5 | Evaluación del desempeño basado... Aprende sobre: Horas extras, Recursos humanos, Administración estratégica...

... Y ASOCIACIONES LABORALES MODULO VI: BALANCE SCORECARD EN RECURSOS HUMANOS ESTRATEGIA DEL ÁREA DE RECURSOS HUMANOS MÉTRICAS E INCIDENCIAS CONTROL DEL DESEMPEÑO... Aprende sobre: Recursos humanos, Negocios internacionales...

... técnicas y recursos para orientar y capacitar al personal de nuevo ingreso y a crear un programa de capacitación continua para el personal vigente. Aprenderá... Aprende sobre: Contratar personal confiable...

...FUNDAMENTOS Conceptos, Objetivos y Características y Funciones Nuevos enfoques: Gestión por competencias Como fuente de la ventaja competitiva... Aprende sobre: Administración de sistemas, Toma de decisiones, Recursos humanos...

... el Departamento de Recursos Humanos de las empresas. También está dirigido a Licenciados en Psicología, Pedagogía, Relaciones Laborales, Derecho, Empresariales, Ciencias Empresariales, y otras titulaciones universitarias que desean incorporarse al Departamento de Recursos Humanos en una empresa y desarrollar... Aprende sobre: Dirección de recursos humanos...

... en la construcción de nuevos escenarios de aprendizaje colaborativo. PERFIL DE EGRESO Conocimientos: * En relación con los procesos de planeación, organización...