Curso de Cambio, duelo y pérdida en las organizaciones
Curso
En Benito Juárez
¿Necesitas un coach de formación?
Te ayudará a comparar y elegir el mejor curso para ti y a financiarlo en cómodas cuotas mensuales.
Descripción
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Tipología
Curso
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Lugar
Benito juárez
Objetivo del curso: Para enfrentar la pérdida y comenzar a VENCER LA RESISTENCIA AL CAMBIO, es necesario iniciar la transformación del pensamiento de quienes interactúan en la organización. Esto se logra a través de un proceso que nosotros llamamos duelo.
Sedes y fechas disponibles
Ubicación
Inicio
Inicio
Opiniones
Materias
- Organización
- Colaboradores
- Vida laboral
- Oportunidad de aprendizaje
- Cooperación en la organización
- Espacios de reflexión
- Ámbito laboral-profesional
- Empresas
- Líderes del cambio
- Recursos humanos
Programa académico
La pérdida provoca en los colaboradores sentimientos tóxicos como: frustración, tristeza, apatía y enojo, debido a la forma en la que ellos afrontan los cambios organizacionales.
Para enfrentar la pérdida y comenzar a VENCER LA RESISTENCIA AL CAMBIO, es necesario iniciar la transformación del pensamiento de quienes interactúan en la organización. Esto se logra a través de un proceso que nosotros llamamos duelo.
El duelo es un término que describe todos los sentimientos, pensamientos y conductas por los que pasa cualquier persona tras una pérdida de algo o alguien que era importante para su vida laboral.
Este curso logra que los participantes vean cada pérdida y cada cambio como:
Oportunidad de transformación creativa y Oportunidad de aprendizaje.
*Los participantes aprenden a fluir, viviendo desde y para el cambio.
El Curso/ Taller de cambio, duelo y pérdida en las organizaciones es una Preparación para afrontar, para gestionar el malestar, en lugar de negarlo y por tanto vivir de espaldas a él.
Te invitamos a que
* Contemplemos al duelo como un factor importante de la vida laboral.
*Destinemos al duelo Tiempo, espacio, aptitudes y actitudes (entre otros recursos).
*Fomentemos actitudes de cooperación en la organización.
*Proporcionemos espacios de reflexión, intercambio, contraste, comunicación... con la máxima fluidez afectiva, y por tanto, energética.
*Aprendamos a elaborar los duelos en el ámbito laboral-profesional.
Este curso se realiza en espacios abiertos y entornos naturales.
Dirigido a Empresas y Promotores Líderes del cambio.
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Curso de Cambio, duelo y pérdida en las organizaciones