Taller de Habilidades Gerenciales para el Profesional del Autotransporte - Incompany

INTERCAR TRAINING

Curso

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Descripción

  • Tipología

    Curso

  • Nivel

    Nivel intermedio

  • Metodología

    In company

  • Horas lectivas

    16h

  • Duración

    2 Días

  • Inicio

    Fechas disponibles

"¡No lo piense más! En este curso, Intercar Training pone a su
alcance las habilidades que necesita perfeccionar para
desarrollar y complementar su capacidad de liderazgo y talento
para los negocios, con un enfoque especí co a su área de
competencia."

Sedes y fechas disponibles

Ubicación

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Fechas disponiblesInscripciones abiertas

Acerca de este curso

"* Descubrir cuáles son las competencias funcionales de los puestos de dirección gerencial más valiosas en las empresas del autotransporte.
* Analizar distintos estilos de liderazgo para reconocer cuál utiliza
actualmente, cuál va mejor con su personalidad, y cómo enriquecerlo para lograr sus objetivos más fácil y rápidamente.
* Conocer la importancia que tiene la dirección de una empresa bajo el concepto de Enfoque a Procesos por un Cuadro de Mando Integral.
* Aplicar los tópicos fundamentales que debe de contener un Sistema de Gestión del Capital Humano para la detonación y el desarrollodel talento empresarial.
* Aprender a identificar los tipos y características del talento
(individual, colectivo y estratégico) y cómo manejarlos para
construir un equipo ganador."

"Propietarios, Administradores, Directivos y Gerentes de
todas las áreas en empresas transportistas; jefes, responsables y personas que cuenten con personal a su cargo; así como a
personas que aspiren a ocupar puestos de responsabilidad
en empresas de la industria del autotransporte."

Preguntas & Respuestas

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Opiniones

Materias

  • Seguridad
  • C
  • Habilidades gerenciales
  • Servicio al cliente
  • Competencias
  • Autotransporte
  • Transporte en México
  • Transporte y distribución
  • Habilidades del pensamiento
  • Transporte

Profesores

Intercar Training

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Instructor

Somos líderes en México en ofrecer capacitación especializada para la industria del Transporte y Logística. Seleccionamos temas, expositores altamente calificados y la conformación de un ambiente de exclusividad dentro de elevados estándares de calidad. Nuestra misión es proveer capacitación vanguardista y de alto impacto, que brinde una respuesta práctica y efectiva a las necesidades actuales del personal de las áreas de transporte y logística en todos los niveles de la organización, para que éstas sean cada vez más fuerte

Programa académico

1. LOS CRITERIOS BASE DE UN GERENTE
a) El dilema: líder vs. jefe
b) Los puntos clave del directivo: losresultados y el equipo de trabajo
c) La obtención de indicadoresdeterminados con base en lagestión del capital humano
d) El tiempo y el momento empresarial:sabiendo su aplicación

2. LAS COMPETENCIAS GERENCIALESSUAVES
a) Un previo gerencial requerido:enfoque a procesos bajo el cuadrode mando integral
b) Visión de la totalidad
c) Integración del proceso
d) Estratega para la planeación
e) Arquitectura del cambio
f) Apoderado de agendas
g) Movimiento hacia el diplomático

3. LA HOMEOSTASIS GERENCIAL
a) La persona antes del directivo
b) Los requerimientos personales decambio: lo emocional y lo cognitivo
c) El manejo de las percepciones y delentendimiento: aunque no sea, lo hago verdadero
d) Su reflejo en la cotidianidad:la comunicación asertiva

4. EL TALENTO QUE FORMA TALENTO
a) Qué se entiende por “talento”
b) Rompiendo dogmas acercadel talento
c) Las cuatro etapas del talento enla organización
d) El qué y el cómo del detonadorde talentos
e) Midiendo y valorando potencialestalentos

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