Name: Curso: Gestión del Desempeño y Desarrollo del Talento para Empresas
Brand: Dirección Eficaz
Price: 3600 MXN
Rating: 10 (7 reviews)

Descripción

Tipología

Taller intensivo
Metodología

In company

Horas lectivas

8h
Duración

1 Mes

Potencia a tu equipo con una evaluación objetiva

En nuestro curso de Evaluación de Desempeño 360 Grados, te brindamos las herramientas y habilidades necesarias para evaluar a tu personal de manera imparcial y efectiva. Aprenderás a implementar un enfoque integral que te permitirá proporcionar una retroalimentación valiosa, capaz de generar motivación por los logros destacados, al tiempo que impulsa el compromiso para abordar y mejorar áreas de oportunidad detectadas.

Este curso publicado en Emagister te ayudará a cultivar un entorno en el que la evaluación se convierte en una herramienta poderosa para el crecimiento individual y el éxito colectivo, lo que a su vez contribuirá al logro de los objetivos y metas de tu organización.

En Dirección Eficaz el programa orientado a empresas que buscan evaluar, medir y mejorar el desempeño de sus equipos de manera objetiva. Integra evaluación 360°, indicadores clave y planes de mejora para fortalecer la toma de decisiones, el desarrollo del talento y los resultados organizacionales.

Acerca de este curso

Objetivos generales del curso

Diseñar e implementar un sistema integral de gestión del desempeño que permita evaluar objetivamente, medir lo relevante y tomar decisiones orientadas a la mejora del rendimiento y los resultados del negocio.

¿A quién va dirigido?

Directores y dueños de empresa
Gerentes y mandos medios
Responsables de Recursos Humanos
Líderes de equipo con personal a su cargo

Requisitos

No se requieren conocimientos previos especializados.
Deseable experiencia liderando o gestionando equipos

Titulación

Constancia de participación

¿Qué diferencia a este curso de los demás?

Integra evaluación del desempeño, indicadores y planes de mejora en un solo sistema orientado a resultados, basado en experiencia real con empresas, no en modelos teóricos aislados.

¿Qué pasa después de pedir información?

Un asesor se pondrá en contacto para entender las necesidades de la empresa y definir el alcance del programa y la mejor modalidad de implementación.

¿Este curso es solo para Recursos Humanos?

No. Está diseñado para directivos, gerentes y líderes que requieren medir y mejorar el desempeño de sus equipos, independientemente del área.

¿Se adapta a la realidad de mi empresa?

Sí. El enfoque es práctico y se ajusta al contexto, tamaño y objetivos de cada organización.

¿Incluye herramientas aplicables?

Sí. Se trabajan metodologías, criterios e indicadores que pueden aplicarse directamente en la empresa.

Preguntas & Respuestas

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Opiniones

5.0

excelente

100%

4.9

excelente

Valoración del curso

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Valoración del Centro

Xavier Sosa G.

5.0

27/04/2021

Sobre el curso: La información es muy valiosa pues aprendí como aplicarla en mi puesto de trabajo.