Cursos de Dirección y administración en Ciudad de México (Distrito Federal)

...de México el programa cuenta con una formación práctica, que te permitirá adquirir tus conocimientos teóricos por medio de ejercicios reales como a los... Aprende sobre: Productividad y competitividad, Introducción al concepto de calidad, Análisis SWOT o FODA...

...2. Forecasting Deman. 3. Demand Management and Customer Service. 4. Distribution Planning. 5. The Sales and Operations Planning Process. 6. The Master Scheduling Process... Aprende sobre: Planning Process, Distribution Planning, Toma de decisiones...

...lo que traerá grandes beneficios a tu compañía. El curso tiene una duración de 18 horas de clases que se cursan en la Ciudad de México, el programa cuenta... Aprende sobre: Generalidades de las regulaciones no arancelarias, Comercio exterior, Análisis Ley General de Salud...

...las herramientas que se requieren para llevar a cabo los despidos. Que patrones y personal que maneje el área de recursos humanos conozcan las causas de rescisión... Aprende sobre: Compensación y beneficios, Derecho laboral, Actas administrativas...

...El temario de este curso también te instruirá en los documentos necesarios para la exportación y el llenado de los mismos; en la venta en el extranjero de productos artesanales... Aprende sobre: Canales de distribución, Métodos de promoción internacional, Precio de exportación...

...o como un reto para demostrar y desarrollar potencialidades en la búsqueda de la solución óptima para obtener los resultados esperados. A todos los niveles... Aprende sobre: Inteligencia emocional...

...cuál es la definición de empatía y cómo se vincula esta con el desarrollo personal y profesional de las personas. A partir de allí, potenciarás tus habilidades... Aprende sobre: Desarrollo profesional y empatía, Cómo usar la confrontación, Desarrollo de la empatía en la empresa...

...desempeño y mejora en la competitividad. 1. La inteligencia emocional. Objetivos: Mejorar las relaciones humanas a partir del respeto mutuo y evitar... Aprende sobre: Inteligencia emocional...

...¿Me preguntas que por qué trabajo? - Dinámica: ¿Por qué trabajo? - Conflicto hogar – trabajo - Manejo de la culpa - Igualdad laboral - Competencia laboral... Aprende sobre: Expresión corporal, Igualdad laboral, Derechos y Obligaciones Laborales...

...El modelo FODA. 11. El modelo de ventajas competitivas y comparativas. 12. Diversificaciones. 13. Conclusiones e implementaciones... Aprende sobre: Inteligencia emocional, Planificación estratégica, Liderazgo estratégico...

...• Personal con gente a su cargo, para todo tipo de industria, tanto del sector público como privado. 1.La importancia de las Habilidades Analíticas... Aprende sobre: Toma de decisiones, Inteligencia emocional...

...establecer alianzas poderosas que aumenten la capacidad para agregar valor a cada interacción entre la compañía, sus clientes y sus proveedores. Directores y gerentes de compras... Aprende sobre: Conflictos y desacuerdos, Resolución de conflictos, Negociación efectiva...

...Personal con gente a su cargo, para todo tipo de industria tanto del sector público como privado. 1. Habilidades necesarias en tercera dimensión... Aprende sobre: Habilidades gerenciales, Estructura profunda...

...¿Qué es lo que realmente hacemos? 9. Realidades actuales en los mercados: el cliente, el activo más importante. 10. Los diferentes estilos de trabajo... Aprende sobre: Resolución de conflictos...

...Colaboración Universal y Responsabilidad compartida *Video sobre colaboración Universal. D) Proceso general en reuniones. 1. Modelo de precisión...

...el cual funciona como asesor general para estos y es responsable de la coordinación de sus equipos asignados con el resto de los equipos de su compañía... Aprende sobre: Curso de Trabajo en Equipo, Todos juntos y a tiempo, Trabajo en equipo...

...individual e instrucción grupal. 2.3. Mantener o incrementar la autoestima. 2.4. Escuchar y responder con empatía. 2.5. Pedir ayuda y fomentar la participación... Aprende sobre: Recursos humanos, Habilidades técnicas, Habilidades humanas...

...La Planeación de Recursos Humanos (PRH), también denominada planificación de la plantilla o del personal, es un proceso que permite "situar el número adecuado... Aprende sobre: Recursos humanos, Planeación estratégica, Desarrollo organizacional...

...General en MAteria de Comercio Exterior (S... Aprende sobre: Libre Comercio...

...Motivación, valores, liderazgo, metas y objetivos. 2.3. Conociendo a tu equipo y trabajando juntos como EQUIPO. 2.4. Construyendo la confianza en la congruencia... Aprende sobre: Desarrollo Humano...