Maestrías en competencia laboral

... en los recursos humanos y la evaluación de los puestos de trabajo. Seguirás con la comunicación efectiva y el trabajo en equipo. Además, también puedes aprender a analizar las técnicas básicas de prevención de riesgos laborales, asegurar su cumplimento y serás capaz de utilizar las habilidades de liderazgo para integrar... Aprende sobre: Departamento de Recursos Humanos, Entrevista de selección, Selección de personal...

..., planificación de plantillas, descripción de los puestos de trabajo, selección del personal, servicio de formación en la organización, introducción a las competencias, políticas de gestión de personas, relación laboral, modalidades de contratación, gestión de nóminas, cotizaciones a la seguridad social... Aprende sobre: Organización del trabajo, Contratación laboral, Dirección de personas...

...La Maestría en Dirección de Recursos Humanos de la Universidad de Londres forma especialistas capaces de liderar la gestión del talento humano desde una perspectiva estratégica, humana y orientada a resultados. A través de un enfoque integral que combina competencias gerenciales, dominio normativo... Aprende sobre: Recursos humanos, Administración de recursos humanos, Dirección de recursos humanos...

... y las competencias profesionales y la gestión del talento, entre otros aspectos relacionados. Además, al final de cada unidad didáctica el alumno/a encontrará ejercicios de autoevaluación que le permitirá hacer un seguimiento de los conocimientos adquiridos a lo largo del curso de forma autónoma. El alumno recibirá... Aprende sobre: Evaluación por competencias, Clima laboral...

... y lograr ese ascenso laboral con el que tanto has soñado. Todo esto con una clara vocación internacional y profesionalizante que te convertirá en uno de los perfiles más demandados del sector profesional. Metodología En Línea Nuestro método de estudio es flexible, personalizado y eficaz. Esta metodología... Aprende sobre: Liderazgo y Técnicas de Negociación, Dirección de empresas, Toma de decisiones...

...¿Te gustaría especializarte en la gestión de servicios de atención sociosanitaria y ampliar tus oportunidades laborales en un sector con gran demanda? La Maestría Internacional en Dirección de Servicios de Atención Sociosanitaria a Personas en el Domicilio está orientada a formar profesionales... Aprende sobre: Relaciones sociales, Gestión laboral, Cuidados paliativos...

...El enfoque principal del curso es desarrolla competencias en liderazgo, dirección de equipos y gestión del talento, mediante una visión directiva, ética y global... Aprende sobre: Innovación en los negocios, Capital humano, Capacitación laboral...

..."El Programa está especialmente diseñado para aquellas personas que estén interesadas en adquirir conocimientos sobre Selección, Formación y Evaluación de Personal y que quieran asegurarse un recorrido ascendente en esta área, con una especial elevación y consolidación de competencias. Permite... Aprende sobre: Resolución de conflictos, Toma de decisiones, Desarrollo personal...

...Parte 1. Gestión laboral y Seguridad Social Módulo 1. Proceso de formación del Derecho del Trabajo Módulo 2. Introducción a la Seguridad Social... Aprende sobre: Técnicas de comunicación, Comunicación empresarial, Gestión del conocimiento...

... y dirección de la clínica, la organización empresarial, los recursos humanos, la comunicación empresarial, los riesgos laborales, la gestión de la logística, la gestión de la calidad, la relación con el paciente, los derechos en el ámbito sanitario y el software del centro médico, entre otros conceptos... Aprende sobre: Dirección de hospitales, Gestión clínica, Gerencia de salud...

..., la relación laboral, las modalidades de contratación, la seguridad social y la gestión de nómina, entre otros conceptos relacionados. Además, también cuentas con una instancia de autoevaluación con ejercicios al finalizar cada unidad didáctica, con el objetivo de saber cuántos conocimientos has adquirido... Aprende sobre: Clima laboral, Auditoría de recursos humanos, Atención al público...

...Esta Titulación está dirigida a empresarios, directivos, emprendedores, trabajadores, estudiantes y cualquier persona que pretenda adquirir los conocimientos necesarios en relación con este ámbito profesional. Permite conocer las competencias profesionales necesarias para relacionar... Aprende sobre: Prevención de riesgos, Riesgos laborales...

...El Programa está especialmente diseñado para aquellas personas que estén interesadas en adquirir conocimientos sobre Técnico de Empleo y que quieran asegurarse un recorrido ascendente en esta área, con una especial elevación y consolidación de competencias. Permite conocer los fundamentos... Aprende sobre: Intermediación Laboral, Orientación laboral, Competencias profesionales...

...Permite conocer la gestión administrativa de las relaciones laborales, las aplicaciones informáticas de administración de recursos humanos, la gestión de los recursos humanos, la comunicación efectiva y trabajo en equipo, la función del mando intermedio en la prevención de riesgos laborales... Aprende sobre: Riesgos laborales, Prevención de riesgos...