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Cursos Acape - Agrupación de Capacitadores y Educadores de México
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El contenido es excelente, y el método se adapta a las necesidades de cada individuo, en mi caso fue muy efectiva capacitación
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- Distrito Federal
- Nivel intermedio
- Fechas disponibles
- 2 Días
...2.-Le llamaremos por teléfono en menos de 24 horas. 3.-Enviaremos una propuesta. 4.-Ajustaremos cualquier enfoque para que responda a sus necesidades... Aprende sobre: Técnicas de venta y servicio, Servicio al cliente, Técnicas de servicio telefónico...
...2.-Le llamaremos por teléfono en menos de 24 horas. 3.-Enviaremos una propuesta. 4.-Ajustaremos cualquier enfoque para que responda a sus necesidades... Aprende sobre: Técnicas de venta y servicio, Servicio al cliente, Técnicas de servicio telefónico...
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El contenido es excelente, y el método se adapta a las necesidades de cada individuo, en mi caso fue muy efectiva capacitación
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- In company en Distrito Federal
- Fechas disponibles
- 2 Días
...el complejo trabajo ejecutivo? Este curso de administración es lo que necesitas para que los resultados del asistente sean efectivos y eficientes... Aprende sobre: Control y estándares de trabajo, Organización del asistente, Comunicación asertiva...
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- Distrito Federal
- Nivel iniciación
- Fechas disponibles
- 2 Días
...con la finalidad de lograr los beneficios descritos. Ejecutivos y personal en general. 1.-Se recibe solicitud por E magister 2.-Le llamaremos por teléfono en menos de 24 horas... Aprende sobre: Solución de problemas, Metodología práctica y confiable, Manejar conflictos desde una visión constructiva...
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- Distrito Federal
- Nivel iniciación
- Fechas disponibles
- 1 Día
...usando un modelo práctico y confiable, con la finalidad de atraer y conservar a los usuarios o clientes. Personal que necesite prestar un servicio al usuario o cliente... Aprende sobre: Profesionales de la atención, Servicio telefónico, Tecnicas telefonicas...
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- Distrito Federal
- Nivel iniciación
- Fechas disponibles
- 2 Días
...y apliques principios y reglas ortográficas. Todo esto con el estudio de los principios de la ortografía, la acentuación, la puntuación, las mayúsculas... Aprende sobre: Redacción ejecutiva, La puntuación, Escribir correctamente...
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...muchas veces para recibir la autorización del mismo. Este curso responde a esta necesidad. Definir los proyectos antes de comenzarlos. Organizar un proyecto... Aprende sobre: Sistema de supervisión, Proyectos con planeación, Metodología de aprendizaje...
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...de la Planeación efectiva, la Organización, el Control, El establecimiento de Estándares y su evaluación, la Motivación, la Comunicación y la Toma de decisiones... Aprende sobre: Planeación efectiva, Elementos de la Administración, Establecimiento de Estándares...
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...es por pálpito o nula y a la administración por resultados en donde se define con anticipación los resultados, y las etapas necesarias para su consecución... Aprende sobre: Metodología de aprendizaje, Anticipación los resultados, Administrando por Objetivos...
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..."Análisis de problemas y Toma de decisiones", responde a esta necesidad. Aplicar los principios y la tecnología del análisis de problemas y toma de decisiones... Aprende sobre: Metodología racional de pensamiento, Metodología práctica, Trabajo hacia la productividad...
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...revisando los indicadores y manteniendo a la los objetivos estratégicos a alcanzar. Identificar el concepto de la planeación estratégica y del B.S... Aprende sobre: Balanced scorecard, Efectividad administrativa, Propiedad en el equipo ejecutivo...
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...que están facultados para realizar esta función. Al término del evento, los participantes serán capaces de aplicar las técnicas y los principios para entrevistar personal... Aprende sobre: Experiencias validadas, Reducción de los índices de rotación, Entrevistar personal...
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...¿Cuáles son los objetivos específicos de aprendizaje? Identificar los elementos del proceso administrativo. Valorar la necesidad que tienen las organizaciones... Aprende sobre: Proceso administrativo, Liderazgo situacional, Motivación de los colaboradores...
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...Este curso propicia un método cuya filosofía se sustenta en "resultados" y considera que el trabajo debe y puede ser una actividad satisfactoria que exige... Aprende sobre: Revisión de Rendimiento, Prácticas del Coaching, Análisis de rendimiento...
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...que provoquen el compromiso de los colaboradores en su trabajo, con un enfoque de satisfacción a los clientes internos y externos. Identificar los problemas... Aprende sobre: Equipo de colaboradores, Exigencias del cliente, Liderazgo situacional...
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...apoya, motiva, instruye y es mentor de desarrollo. Para desarrollar estas habilidades y permitir al equipo de trabajo que logre resultados en calidad... Aprende sobre: Liderazgo situacional, Trabajar aisladamente, Equipo de trabajo...
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...tiempo o costo Todo el personal de una Organización ¿Cuál es el objetivo general de aprendizaje? Al término del evento, los participantes estarán en condiciones... Aprende sobre: Términos de calidad, Negociación del método Harvard, Método Harvard...
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...empresarial y que las circunstancias actuales demandan. Con este conocimiento podrá garantizar a los inversionistas, la rentabilidad del negocio y a... Aprende sobre: Planeación estratégica, Áreas de la organización, Organizaciones modelo...
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...económicas y sociales de la actualidad. Necesita cambiar, del enfoque tradicional, a un enfoque de trabajo en equipo, cuyo liderazgo se basa fundamentalmente en facultar... Aprende sobre: Servicio al cliente, Problemas de comunicación, Supervisión en la atención al cliente...
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...A la persona a quien se aplica éste método, toma conciencia de los hechos por sí misma, mejorando su desempeño y produciendo mejores resultados en productividad en los negocios... Aprende sobre: Desarrollarse por sí mismos, Estimular su creatividad, Comunicación con colaboradores...
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...no tiene que preocuparse por "lo que pudo haber sido". ¡Sorpréndase de los resultados! Identificar con mayor facilidad las ventajas que produce la negociación eficaz... Aprende sobre: Negociación efectiva, Áreas comerciales, Negociación eficaz...