Cursos de Dirección de recursos humanos en línea y a distancia

... de Recursos Humanos, presente y futuro de la selección de personal, formación, gestión del conocimiento y tendencias en el aprendizaje, evaluación del desempeño y retención del talento, sistemas de retribución: fija, variable y emocional, planificación y gestión del cambio, liderazgo y gestión de eqiupos diversos... Aprende sobre: Clima organizacional, Legislación laboral, Recursos humanos...

... de inmediato en tu entorno profesional. En este curso, explorarás materias fundamentales como estrategia, estructura y gestión de RRHH, nuevas tendencias en la dirección de recursos humanos, los procesos clave en la gestión de los RRHH, y muchas más. Desarrollarás habilidades cruciales para la gestión... Aprende sobre: Recursos humanos, Dirección de recursos humanos...

...Auditoría administrativa gubernamental SÉPTIMO SEMESTRE Administración de personal público Partidos políticos e instituciones electorales Gerencia pública... Aprende sobre: Diseño de las Organizaciones, Sociedad civil, Análisis organizacional e institucional...

...Proporciona el conocimiento estratégico necesario para articular y manejar escenarios dentro de la estructura pública tanto Federal, Estatal y Municipal... Aprende sobre: Contabilidad gubernamental, Gestión del capital humano, Finanzas públicas...

...¿Te gustaría formarte para llevar el área de Recursos Humanos de una empresa? ¿Quieres aprender a diseñar y gestionar la plantilla de trabajadores de un negocio, además de dirigirla? Emagister.com publica este máster de modalidad online en su catálogo web con el que adquirirás los conocimientos... Aprende sobre: Gestión de recursos humanos, Habilidades directivas, Seleccion de personal...

...Objetivo del curso: Que los participantes adquieran las competencias, es decir, los conocimientos, habilidades y actitudes, necesarias para el desempeño de su trabajo como directivos o mandos intermedios en el campo de la Dirección de Recursos Humanos, con el objetivo de disponer de los recursos... Aprende sobre: Dirección de recursos humanos...

... vinculados a la gestión y la dirección de las personas en el siglo XXI, en el marco de una gestión integrada de la organización y de los diferentes procesos y herramientas que pueden ser útiles para una conducción eficaz de los mismos. La metodología pedagógica articula fundamentos teóricos y discusión... Aprende sobre: Manejo de personal, Toma de decisiones, Gestión por competencias...

... laboral. *Utilizar la inteligencia emocional y la programación neurolingüística para un mejor rendimiento y una correcta dirección de personas... Aprende sobre: Recursos humanos, Dirección de recursos humanos, Dirección estratégica de capital humano...

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... virtuales, tutorías con profesores. El plan de estudios se divide en tres bloques ordenados para una mejor comprensión de la materia que son: Planificación y organización de recursos humanos, dirección y motivación coaching y gestión del capital humano.... Aprende sobre: Dirección en recursos humanos, Técnicas de selección, Trabajar como administrador de personal...

...Desarrollar las funciones y procedimientos para la planificación, organización, ejecución y control de los recursos humanos en la empresa. Elaborar las... Aprende sobre: Prevención de riesgos laborales, Aprendizaje organizacional, Procesos en la organización...

... de un proyecto o institución es una tarea que solo debe ser realizada por un profesional calificado dado que de él dependerá la motivación del equipo de trabajo y los resultados del mismo, con esta maestría se busca comprender el proceso estratégico de la dirección organizacional, asumir funciones dentro... Aprende sobre: Recursos humanos, Organización de la empresa, Capacidad liderazgo...

...Los contenidos y las actividades que conforman esta Maestría, que la Anáhuac te presenta, por medio del catáologo de Emagister.com.mx se orientan a la... Aprende sobre: Desarrollo Humano, Administración del tiempo, Empresa Educativa...

...La transformación de Recursos Humanos ante la disrupción nos obliga a entender el pensamiento contemporáneo de la digitalización de los negocios, el papel que juega la Data Analityc en todas las áreas de RH; la Cultura Organizacional como impulsora del Liderazgo y una visión de las relaciones... Aprende sobre: Inventario de Talento, Desafíos de los negocios, Dirección de recursos humanos...

...Diseño de Capacitación Centrada en la Persona e Innovación en Experiencias de Aprendizaje - Elabora un DNC y Planes de Desarrollo Individual Exitosos... Aprende sobre: Capacitación de talento, Estrategias de inclusión, curso de capacitación,capacitación para el trabajo,capacitación laboral,desarrollo de equipos,herramientas tecnológicas,cultura de aprendizaje...