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Diplomados de Reclutamiento de personal
- Diplomados
- Zapopan
- Fechas disponibles
... podrá interpretar estados de resultados de las marcas y productos bajo su responsabilidad y dar seguimiento al presupuesto de Marketing. 1.Reclutamiento... Aprende sobre: Desarrollo de marcas, Recursos humanos, Plan de Marketing...
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Espero respuesta de información.
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- Diplomados
- Xalapa
- Nivel intermedio
- Fechas disponibles
- 1 Día
...Curso taller pruebas psicométricas en selección de personal, se te entregarán las 4 pruebas en un disco para que puedas utilizarlas las veces que lo necesites. Las pruebas a revisar son Cleaver, Therman Merrill, Zavic e IPV. Se te enseñará a aplicarlas, calificarlas e interpretar cada... Aprende sobre: Seleccion de personal, Terman merry, Pruebas psicométricas...
...Curso taller pruebas psicométricas en selección de personal, se te entregarán las 4 pruebas en un disco para que puedas utilizarlas las veces que lo necesites. Las pruebas a revisar son Cleaver, Therman Merrill, Zavic e IPV. Se te enseñará a aplicarlas, calificarlas e interpretar cada... Aprende sobre: Seleccion de personal, Terman merry, Pruebas psicométricas...
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- Diplomados
- Benito Juárez
- Nivel avanzado
- 5 Días
... del desempeño -Reclutamiento y Selección -Fuentes, técnicas y medios de reclutamiento -Reclutamiento en internet -Ferias de empleo y la tecnología -Bolsas de trabajo -Proceso de Selección -Requisición de personal -Entrevistas (tipos, de ajuste, salida, 360°, incidentes críticos etc.) -Entrevista... Aprende sobre: Entrevista por competencias, Pruebas psicológicas, Evaluación del desempeño...
- Diplomados
- Coyoacán
- Nivel avanzado
- 6 Meses
- Prácticas en empresa
...Diplomado en reclutamiento 3.0 y selección de personal por competencias laborales. Temario: Reclutamiento 3.0 Selección por competencias. Pruebas psicometricas. Grafología Psicodiagnóstico laboral. Inicia: Sábado 19 de Enero de 2019. Finaliza: Sábado 29 de Junio de 2019. Sesiones: Sábados de 9:00... Aprende sobre: Psicología laboral, Reclutamiento de personal, Competencias laborales...
- Diplomados
- Tlalpan
- Nivel intermedio
...Los participantes aplicarán conocimientos teóricos o prácticos de los procesos de reclutamiento y selección de personal, así como la administración, calificación e interpretación de las pruebas psicológicas.... Aprende sobre: Test de habilidades mentales, Otis Gamma, Reclutamiento de personal...
- Diplomados
- Aguascalientes
- Fechas disponibles
...Temas integración de equipos de trabajo negociación y solución de conflictos comunicación efectiva creatividad en el análisis de problemas manejo de grupos... Aprende sobre: Seleccion de personal, Habilidades gerenciales, Reclutamiento de personal...
- Diplomados
- Xalapa
- Nivel intermedio
- Fechas disponibles
- 7 Meses
...CONTENIDO: PLANEACIÓN DE UN DEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS; RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN; CAPACITACIÓN Y DESARROLLO HUMANO; RELACIONES LABORALES; SEGURIDAD SOCIAL; SISTEMA DE COMPENSACIONES Y NÓMINAS Y CÁLCULOS RELACIONADOS.... Aprende sobre: Seguridad Social, Reclutamiento de personal, Relaciones laborales...
- Diplomados
- Monterrey
- Nivel avanzado
- Fechas disponibles
- 8 Semanas
... de Organización y Administración de Recursos Humanos. a)Funciones básicas de R.H. Estructura Organizacional, Reclutamiento y Selección, Relaciones Laborales... Aprende sobre: Administración en pymes, Leyes laborales, Detección de necesidades de capacitación...
- Diplomados
- Zapopan
... países; Movilidad laboral 2º Proceso de selección de personal » Descripción de las funciones » Reclutamiento » Preselección » Pruebas Psicotécnicas... Aprende sobre: Toma de decisiones, Recursos humanos, Entrevista de selección...
- Diplomados
- Nezahualcóyotl
- Nivel avanzado
- 4 Meses
...MODULO I ENTREVISTA. (3 sesiones) MODULO II RECLUTAMIENTO Y PSICOMETRIA INDUSTRIAL (3 sesiones) Beta III (Inteligencia) Raven (inteligencia)... Aprende sobre: Entrevista por competencias, Reclutamiento de personal, Nóminas y Seguridad Social...
- Diplomados
- Xalapa
- Nivel intermedio
- Fechas disponibles
- 6 Meses
...Contaduría, Pedagogía, Administración De Negocios Internacionales, Administración Pública, Derecho, Ejecutivos Y Empresarios Que Requieran Conocer Y Practicar... Aprende sobre: Competencias laborales, Planes de desarrollo, Seleccion de personal...
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La atención a los alumnos es personalizada, los grupos son reducidos, los materiales fueron de gran utilidad.
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La organización y la coordinación para revisar los temas propuestos, el Dr. Solís cuenta con bastos conocimientos sobre este y otros temas relacionados. Ambiente agradable que propicia la participación de los asistentes.
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Lo bien preparado y organizado el programa, así como también la enorme capacidad del Dr. Yuder para impartir el diplomado, ya que cuenta con una formación en pedagogía que hacia ms fácil el aprendizaje.
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- Diplomados
- En línea
- Nivel avanzado
- Fechas disponibles
- 80h - 5 Meses
... y el reclutamiento del personal, no lo dudes más: da clic en el botón de "Solicitar información" y CENESPE se pondrá en contacto contigo para darte más detalles.... Aprende sobre: Seleccion de personal, Pruebas Proyectivas, Perfiles Psicológicos...
... y el reclutamiento del personal, no lo dudes más: da clic en el botón de "Solicitar información" y CENESPE se pondrá en contacto contigo para darte más detalles.... Aprende sobre: Seleccion de personal, Pruebas Proyectivas, Perfiles Psicológicos...
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La atención a los alumnos es personalizada, los grupos son reducidos, los materiales fueron de gran utilidad.
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La organización y la coordinación para revisar los temas propuestos, el Dr. Solís cuenta con bastos conocimientos sobre este y otros temas relacionados. Ambiente agradable que propicia la participación de los asistentes.
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Lo bien preparado y organizado el programa, así como también la enorme capacidad del Dr. Yuder para impartir el diplomado, ya que cuenta con una formación en pedagogía que hacia ms fácil el aprendizaje.
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Información detallada y complementada con ejemplos muy bien explicados
Lo mejor los Temas de LFT y nóminas, que son nuevos para mi y aprendí mucho de ello
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Aprendí a como mejorar el departamento de Recursos Humanos en todas su áreas, me agradó mucho el curso. Lo mejor para mi fue conocer y llevar a cabo lo que hace el departamento de RH paso a paso conforme a lo estipulado por la ley.
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El curso es muy completo, yo destacaría los temas de compensaciones y capacitación.
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- Diplomados
- Monterrey
- Nivel iniciación
- Fechas disponibles
- 5 Días
...Si quieres mejorar las habilidades de tu Departamento de Recursos Humanos, te presentamos una formación que busca mejorar la calidad de tus trabajadores, dándoles conocimientos y herramientas de calidad, para que puedan gestionar el personal de la empresa de manera satisfactoria, por esta razón... Aprende sobre: Reclutamiento de personal, Administración de personal, Gestión de recursos humanos...
...Si quieres mejorar las habilidades de tu Departamento de Recursos Humanos, te presentamos una formación que busca mejorar la calidad de tus trabajadores, dándoles conocimientos y herramientas de calidad, para que puedan gestionar el personal de la empresa de manera satisfactoria, por esta razón... Aprende sobre: Reclutamiento de personal, Administración de personal, Gestión de recursos humanos...
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Información detallada y complementada con ejemplos muy bien explicados
Lo mejor los Temas de LFT y nóminas, que son nuevos para mi y aprendí mucho de ello
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Aprendí a como mejorar el departamento de Recursos Humanos en todas su áreas, me agradó mucho el curso. Lo mejor para mi fue conocer y llevar a cabo lo que hace el departamento de RH paso a paso conforme a lo estipulado por la ley.
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El curso es muy completo, yo destacaría los temas de compensaciones y capacitación.
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Es lo mejor que he visto en experiencias de capacitación en varios países.
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- Diplomados
- En línea
- Nivel avanzado
- Fechas disponibles
- 108h
... para describir la importancia que las personas tienen en sus organizaciones. La expresión "recursos humanos" implica que las personas poseen capacidades que impulsan el desempeño organizacional. Este diplomado en Recursos humanos pretende preparar al personal para la ejecución de las diversas tareas particulares... Aprende sobre: Recursos humanos, Sueldos y salarios, Coaching ejecutivo...
... para describir la importancia que las personas tienen en sus organizaciones. La expresión "recursos humanos" implica que las personas poseen capacidades que impulsan el desempeño organizacional. Este diplomado en Recursos humanos pretende preparar al personal para la ejecución de las diversas tareas particulares... Aprende sobre: Recursos humanos, Sueldos y salarios, Coaching ejecutivo...
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Es lo mejor que he visto en experiencias de capacitación en varios países.
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Felicito a la UdeM por su defensa a los valores científicos y a sus bases cristianas.
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- Diplomados
- Monterrey
- Nivel intermedio
- Fechas disponibles
... y compartir experiencias de modelos de administración exitosos que aplican las empresas que mantienen una alta productividad y competitividad por operar con sistemas de trabajo de alto desempeño. El diplomado está destinado, sobre todo, a gerentes, jefes de área y personal de RH. Algunos de los temas... Aprende sobre: Plan de negocios, Evaluación del desempeño, Prevención de riesgos...
... y compartir experiencias de modelos de administración exitosos que aplican las empresas que mantienen una alta productividad y competitividad por operar con sistemas de trabajo de alto desempeño. El diplomado está destinado, sobre todo, a gerentes, jefes de área y personal de RH. Algunos de los temas... Aprende sobre: Plan de negocios, Evaluación del desempeño, Prevención de riesgos...
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Felicito a la UdeM por su defensa a los valores científicos y a sus bases cristianas.
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- Diplomados
- En línea
- Fechas disponibles
- 60h - 12 Días
...: Relaciones laborales y procesos básicos de recursos humanos · Reclutamiento,Selección y contratación de personal · Relaciones laborales Módulo 6: Programas... Aprende sobre: Programas de apoyo financiero, Relaciones laborales, Contratación de personal...
- Diplomados
- En línea
- Fechas disponibles
- 72h - 24 Semanas
.... · Identificación de puestos clave, posiciones con mayor riesgo de rotación y/o mayor dificultad de reemplazo. · Descubrir al personal que tiene mayor potencial... Aprende sobre: Capital humano, Herramientas de capacitación de personal, Desarrollo organizacional...
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El profesor es muy bueno explicando y con los ejemplos, sabe llevar muy bien la dinámica de las sesiones y me agrada la apertura que tiene para las dudas.
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Fue el primer diplomado en línea que tome, me agrado todo, y por supuesto que lo recomendé a mis compañeros de la Universidad
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El mejor curso que he tomado, el profe explica todo a la perfeccion y comparte todos los conocimientos
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- Diplomados
- En línea
- Nivel avanzado
- 6 Meses
... emitir un diagnóstico del personal mediante el uso de técnicas modernas de interpretación de resultados. Está disponible con una modalidad de estudio en línea, para que te puedas capacitar desde donde te encuentres y sin necesidad de salir de tu ciudad. Con este diplomado de seis meses de duración... Aprende sobre: Evaluación del candidato por Competencias, Entrevistas de seleccion de personal, Seleccion de personal...
... emitir un diagnóstico del personal mediante el uso de técnicas modernas de interpretación de resultados. Está disponible con una modalidad de estudio en línea, para que te puedas capacitar desde donde te encuentres y sin necesidad de salir de tu ciudad. Con este diplomado de seis meses de duración... Aprende sobre: Evaluación del candidato por Competencias, Entrevistas de seleccion de personal, Seleccion de personal...
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El profesor es muy bueno explicando y con los ejemplos, sabe llevar muy bien la dinámica de las sesiones y me agrada la apertura que tiene para las dudas.
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Fue el primer diplomado en línea que tome, me agrado todo, y por supuesto que lo recomendé a mis compañeros de la Universidad
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El mejor curso que he tomado, el profe explica todo a la perfeccion y comparte todos los conocimientos
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Me agrado cada una de las pruebas, aprendí mucho y los Maestros explican a detalle cada uno de los procedimientos para que realicemos estás y sea adecuado el proceso al evaluar al candidato.
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El diplomado de Evaluación de Talento Humano es una herramienta útil para el que trabaje en RH ya que permite realizar evaluaciones de personal de forma práctica y efectiva ya que no solo se limita para psicólogos si no que es para todo aquel que trabaja en el área de RH, sin duda es de las mejores inversiones que pueden hacer. Ampliamente recomendable.
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Es un diplomado muy completo que como reclutador me proporciona las herramientas necesarias para evaluar a los candidatos y así tener una mejor base en la toma de decisiones para elegir al capital humano con el perfil psicológico necesario, me dio la oportunidad de mejorar las baterías psicométricas de mi lugar de trabajo, así como un amplio conocimiento en los perfiles psicométricos, la atención siempre fue personal, las dudas en todo momento fueron aclaradas, el material didáctico y de apoyo siempre estuvo completo y en todo momento se brindaba la oportunidad de asesoría, es una excelente inversión además de que los instructores están bien preparados.
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- Diplomados
- Distrito Federal
- Nivel avanzado
- 4 Meses
- Prácticas en empresa
...Es importante que las empresas seleccionen de buena manera al personal que labora en sus instituciones, por esta razón es necesario que el personal de Recursos Humanos obtengan los mejores conocimientos, pensando en ello el centro Sociedad de Psicología Aplicada ofrece, por medio del catálogo... Aprende sobre: Evaluación del Talento, Redacción de reporte psicológico, Recursos humanos...
...Es importante que las empresas seleccionen de buena manera al personal que labora en sus instituciones, por esta razón es necesario que el personal de Recursos Humanos obtengan los mejores conocimientos, pensando en ello el centro Sociedad de Psicología Aplicada ofrece, por medio del catálogo... Aprende sobre: Evaluación del Talento, Redacción de reporte psicológico, Recursos humanos...
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Me agrado cada una de las pruebas, aprendí mucho y los Maestros explican a detalle cada uno de los procedimientos para que realicemos estás y sea adecuado el proceso al evaluar al candidato.
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El diplomado de Evaluación de Talento Humano es una herramienta útil para el que trabaje en RH ya que permite realizar evaluaciones de personal de forma práctica y efectiva ya que no solo se limita para psicólogos si no que es para todo aquel que trabaja en el área de RH, sin duda es de las mejores inversiones que pueden hacer. Ampliamente recomendable.
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Es un diplomado muy completo que como reclutador me proporciona las herramientas necesarias para evaluar a los candidatos y así tener una mejor base en la toma de decisiones para elegir al capital humano con el perfil psicológico necesario, me dio la oportunidad de mejorar las baterías psicométricas de mi lugar de trabajo, así como un amplio conocimiento en los perfiles psicométricos, la atención siempre fue personal, las dudas en todo momento fueron aclaradas, el material didáctico y de apoyo siempre estuvo completo y en todo momento se brindaba la oportunidad de asesoría, es una excelente inversión además de que los instructores están bien preparados.
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- Diplomados
- México
- Fechas disponibles
...Objetivo del curso: Al finalizar la participación en el taller básico de psicografología, el participante estará capacitado para aplicar la materia de grafología, en las diferentes actividades: la selección de personal, en la investigación, la orientación profesional, vocacional, familiar... Aprende sobre: Recursos humanos, Reporte psicológico, Seleccion de personal...
- Diplomados
- Tlalnepantla De Baz
- Nivel iniciación
- Fechas disponibles
- 6 Meses
... de la escritura. La Grafología actualmente tiene una gran diversidad de aplicaciones, una de gran importancia es en el área del Capital Humano, ya que contribuye en la selección de personal, valoración de cargos, liderazgo, promoción, entre otras muchas más. ¡Emagister te ayuda para que elijas la formación... Aprende sobre: Seleccion de personal, Capital humano...
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