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Cursos Dirección Eficaz
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Me gusto mucho el sistema de evaluación que aprendí, pues me llevo todas las herramientas para lograr su implementación.
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La información es muy valiosa pues aprendí como aplicarla en mi puesto de trabajo.
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Quede encantada con el proceso de medición de desempeño que nos explicaron.
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- Cursos
- In company
- 1 Mes
...el desarrollo del talento y los resultados organizacionales. Diseñar e implementar un sistema integral de gestión del desempeño que permita evaluar objetivamente... Aprende sobre: Evaluacion integral, Gestión del desempeño, Gestión de recursos humanos...
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Me gusto mucho el sistema de evaluación que aprendí, pues me llevo todas las herramientas para lograr su implementación.
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La información es muy valiosa pues aprendí como aplicarla en mi puesto de trabajo.
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Quede encantada con el proceso de medición de desempeño que nos explicaron.
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La capacitación fue muy completa, me ayudó a mejorar bastante en mi manera de planear y exponer una capacitación. El contenido fue muy claro, la capacitadora lo expuso de una manera muy puntual, se respondieron a todas las dudas que se iban generando. Captó muy bien el interés y atención. Se pudieron aprender habilidades y técnicas nuevas.
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Excelente explicación, resuelve las dudas, apoya de manera activa y de la mejor manera.
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Este curso me gusto, porque aprendí cosas que nunca he llevado a cabo, aprendí como voy a manejar a los diferentes tipos de personas que se van a presentar en el grupo, como tengo yo en cierto punto que imponerme desde mi tono de voz, desde mi imagen, para poder transmitir el mensaje, porque es muy difícil pararse enfrente y que nos hagan caso y expresar la idea principal, todos los puntos y mensajes que nos dieron en verdad van a servir. Me gustó mucho el curso, fue algo muy interactivo, la personalidad de la capacitadora me agrado, hizo un curso muy ameno y aprendí, que ese es el objetivo principal aprender.
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- Cursos
- In company
- 1 Mes
- Prácticas en empresa
...Estilos de aprendizaje Sistemas de representación: visual, auditivo y kinestésico Cómo adaptar la instrucción a grupos diversos Dinámicas prácticas Módulo 4... Aprende sobre: Formación de instructores, Metodología de la enseñanza, Técnicas de instrucción...
...Estilos de aprendizaje Sistemas de representación: visual, auditivo y kinestésico Cómo adaptar la instrucción a grupos diversos Dinámicas prácticas Módulo 4... Aprende sobre: Formación de instructores, Metodología de la enseñanza, Técnicas de instrucción...
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La capacitación fue muy completa, me ayudó a mejorar bastante en mi manera de planear y exponer una capacitación. El contenido fue muy claro, la capacitadora lo expuso de una manera muy puntual, se respondieron a todas las dudas que se iban generando. Captó muy bien el interés y atención. Se pudieron aprender habilidades y técnicas nuevas.
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Excelente explicación, resuelve las dudas, apoya de manera activa y de la mejor manera.
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Este curso me gusto, porque aprendí cosas que nunca he llevado a cabo, aprendí como voy a manejar a los diferentes tipos de personas que se van a presentar en el grupo, como tengo yo en cierto punto que imponerme desde mi tono de voz, desde mi imagen, para poder transmitir el mensaje, porque es muy difícil pararse enfrente y que nos hagan caso y expresar la idea principal, todos los puntos y mensajes que nos dieron en verdad van a servir. Me gustó mucho el curso, fue algo muy interactivo, la personalidad de la capacitadora me agrado, hizo un curso muy ameno y aprendí, que ese es el objetivo principal aprender.
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Muy bueno, me ha dado la guía para realizar mejores contrataciones.
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¡Me encanto! Fue muy práctico y rápido, me quede con un muy buen aprendizaje, lista para aplicar.
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- Cursos
- In company
- 1 Mes
- Prácticas en empresa
...mientras fomentamos una comunicación más nítida y efectiva en todas las áreas de tu organización. Empieza desde cero y transforma tu enfoque en el ámbito laboral... Aprende sobre: Responsabilidades laborales, Descripción y perfil de puestos, Descripcion DE PUESTOS...
...mientras fomentamos una comunicación más nítida y efectiva en todas las áreas de tu organización. Empieza desde cero y transforma tu enfoque en el ámbito laboral... Aprende sobre: Responsabilidades laborales, Descripción y perfil de puestos, Descripcion DE PUESTOS...
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Muy bueno, me ha dado la guía para realizar mejores contrataciones.
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¡Me encanto! Fue muy práctico y rápido, me quede con un muy buen aprendizaje, lista para aplicar.
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- Cursos
- In company
- 3 Meses
- Prácticas en empresa
...Retroalimentación efectiva Manejo de conflictos en equipos MÓDULO 4. Toma de decisiones y solución de problemas Decisiones operativas vs. estratégicas... Aprende sobre: Gerencia de ventas...
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- In company
- 1 Mes
- Prácticas en empresa
...Preguntas clave y evidencias conductuales Evaluación objetiva y registro de información MÓDULO 5. Integración de información y toma de decisiones Comparación... Aprende sobre: Análisis de perfiles, Gestión del talento humano, Toma de decisiones...
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- 1 Mes
- Prácticas en empresa
...en el equipo MÓDULO 6. Liderar equipos para la ejecución Motivación y compromiso Manejo de conflictos en el equipo Seguimiento, acuerdos y resultados... Aprende sobre: Responsabilidad y ejecución, Liderazgo efectivo, Inteligencia emocional...
- Cursos
- In company
- Prácticas en empresa
...De esta manera, podrás medir y evaluar el rendimiento del capital humano de una manera que sea genuinamente relevante y beneficiosa para tu organización... Aprende sobre: Administración por competencias, Toma de decisiones, Indicadores de calidad...
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- 1 Mes
- Prácticas en empresa
...¿Deseas alcanzar el éxito en tu vida personal y profesional? La clave fundamental es la comunicación efectiva. Este curso te proporciona las herramientas... Aprende sobre: Sistemas de percepción, Comunicación agresiva, Comunicación pasiva...
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- In company
- Prácticas en empresa
...Diseño de ejercicios y simulaciones Planeación básica de recursos y logística MÓDULO 3. Herramientas de evaluación y observación conductual Entrevistas... Aprende sobre: Assessment center, Recursos humanos, Evaluación de recursos humanos...