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Cursos Humansmart Consulting
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En HumanSmart somos expertos dando servicios de reclutamiento y selección de personal especializado. Comprendemos que para las empresas y organizaciones no es una tarea fácil encontrar personal calificado para cubrir los puestos vacantes con alto nivel de especialización
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- Capacitación laboral
- Monterrey
- Nivel intermedio
- Fechas disponibles
- 1 Día
...· Alineación con incrementos de sueldos. · Análisis de la estructura actual vs Tabulador. · Nivelaciones y congelación de sueldos. · Problemas más comunes... Aprende sobre: Sueldos y salarios, Valuación de puestos, Administración estratégica...
...· Alineación con incrementos de sueldos. · Análisis de la estructura actual vs Tabulador. · Nivelaciones y congelación de sueldos. · Problemas más comunes... Aprende sobre: Sueldos y salarios, Valuación de puestos, Administración estratégica...
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En HumanSmart somos expertos dando servicios de reclutamiento y selección de personal especializado. Comprendemos que para las empresas y organizaciones no es una tarea fácil encontrar personal calificado para cubrir los puestos vacantes con alto nivel de especialización
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- Capacitación laboral
- En línea
- Nivel intermedio
- Fechas disponibles
- 2 Días
...Una adecuada estructuración de las compensaciones dentro de la organización permitirá a las empresas generar de manera objetiva una estrategia de sueldos... Aprende sobre: Administración estratégica de compensaciones, Compensaciones por resultados, Los problemas más comunes y sus acciones...
- Capacitación laboral
- Monterreyy1 sede más.
- Distrito Federal
- Nivel intermedio
- Fechas disponibles
- 1 Día
...del proceso de comunicación. * Test de canales de comunicación. * Barreras de la comunicación. * Elementos de impacto en la comunicación. * Práctica de comunicación... Aprende sobre: Barreras de comunicación, Aprendizaje en adultos, Guía de instrucción...
- Capacitación laboral
- Monterreyy1 sede más.
- Zapopan2
- Fechas disponibles
- 1 Día
...incluyendo los materiales para la aplicación y evaluación de los mismos. •Conocerá las características específicas del proceso del aprendizaje en adultos... Aprende sobre: Comunicación efectiva, Test de canales de comunicación, Técnicas de instrucción...
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Me gusta mucho las dinámicas que emplean en sus cursos, recomendados 100%!!!!
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- Capacitación laboral
- En línea
- Nivel intermedio
- 2 Días
...El taller de Pruebas Psicométricas, que Humansmart Consulting presenta por medio del catálogo de Emagister, está diseñado con el fin de que el participante... Aprende sobre: Pruebas psicométricas, Test de inteligencia, Test de personalidad...
...El taller de Pruebas Psicométricas, que Humansmart Consulting presenta por medio del catálogo de Emagister, está diseñado con el fin de que el participante... Aprende sobre: Pruebas psicométricas, Test de inteligencia, Test de personalidad...
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Me gusta mucho las dinámicas que emplean en sus cursos, recomendados 100%!!!!
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Excelente empresa, muy profesionales en su servicio de capacitación. Muy recomendables.
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He recomendado abiertamente la aplicación de la herramienta 360 Grados, ya que, por definición, pudiera contribuir a resolver muchos problemas originados de un mal supervisor que no se da cuenta o no aplica los correctivos precisos y oportunamente. El mejor gerente no es quien más castiga, o busca culpables. Es aquel que. en equipo, busca, oye y encuentra que resolver junto a sus subordinados.
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- Capacitación laboral
- Monterrey
- Nivel intermedio
- 1 Día
...Selección de los evaluados. Selección de los evaluadores. Preparación de los evaluadores. La importancia de la confidencialidad. Calendario de evaluación... Aprende sobre: 360 grados, Evaluación 360, Evaluación del desempeño...
...Selección de los evaluados. Selección de los evaluadores. Preparación de los evaluadores. La importancia de la confidencialidad. Calendario de evaluación... Aprende sobre: 360 grados, Evaluación 360, Evaluación del desempeño...
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Excelente empresa, muy profesionales en su servicio de capacitación. Muy recomendables.
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He recomendado abiertamente la aplicación de la herramienta 360 Grados, ya que, por definición, pudiera contribuir a resolver muchos problemas originados de un mal supervisor que no se da cuenta o no aplica los correctivos precisos y oportunamente. El mejor gerente no es quien más castiga, o busca culpables. Es aquel que. en equipo, busca, oye y encuentra que resolver junto a sus subordinados.
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Excelente empresa, muy profesionales en su servicio de capacitación, muy recomendables.
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- Capacitación laboral
- Monterrey
- Nivel intermedio
- 1 Día
...La PNL es un herramienta que por excelencia contribuye al desarrollo de habilidades que permiten tener éxito en el ámbito laboral y personal... Aprende sobre: Hablar en público, Hábitos de comunicación, Comunicación no verbal...
...La PNL es un herramienta que por excelencia contribuye al desarrollo de habilidades que permiten tener éxito en el ámbito laboral y personal... Aprende sobre: Hablar en público, Hábitos de comunicación, Comunicación no verbal...
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Excelente empresa, muy profesionales en su servicio de capacitación, muy recomendables.
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En HumanSmart somos expertos dando servicios de reclutamiento y selección de personal especializado. Comprendemos que para las empresas y organizaciones no es una tarea fácil encontrar personal calificado para cubrir los puestos vacantes con alto nivel de especialización
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- Capacitación laboral
- Monterrey
- Nivel intermedio
- 1 Día
...· Ponderación de Factores. · Alineación de resultados. · Ejercicio práctico. Módulo III Generación del tabulador de sueldos. · Importancia del tabulador de sueldos... Aprende sobre: Compensación y beneficios, Administración estratégica, Política de compensaciones...
...· Ponderación de Factores. · Alineación de resultados. · Ejercicio práctico. Módulo III Generación del tabulador de sueldos. · Importancia del tabulador de sueldos... Aprende sobre: Compensación y beneficios, Administración estratégica, Política de compensaciones...
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En HumanSmart somos expertos dando servicios de reclutamiento y selección de personal especializado. Comprendemos que para las empresas y organizaciones no es una tarea fácil encontrar personal calificado para cubrir los puestos vacantes con alto nivel de especialización
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- Capacitación laboral
- En línea
- Nivel intermedio
- 1 Día
...Diseño de proyectos de mejora del desempeño del área... Aprende sobre: Evaluación de desempeño 360°, Recursos humanos, Área de atracción de personal...
- Capacitación laboral
- En línea
- Nivel intermedio
- 2 Días
...Tipos de entrevistas. ¿Qué elementos contiene? Fases de la entrevista. Proceso de la entrevista. Análisis profundo del CV. II. PROGRAMACIÓN NEUROLINGUISTICA... Aprende sobre: Redactara reportes de entrevistas completos, Identificara los valores esenciales del candidato...
- Capacitación laboral
- En línea
- Nivel intermedio
- 2 Días
...Aviso de Privacidad. Formato ARCO. Aviso Datos Personales Sensibles. Principios legales Multas y Auditorias por parte del...
- Capacitación laboral
- En línea
- Nivel intermedio
- 1 Día
...· Principios legales · Multas y Auditorias por parte del IFAI...
- Capacitación laboral
- En línea
- Nivel intermedio
- 2 Días
...· Importancia del tiempo. · Definición de la administración del tiempo. · Análisis del Uso del Tiempo. II. Estrategias para optimizar el uso del tiempo... Aprende sobre: Definir prioridades, Administrar la delegación, Administración del tiempo...
- Capacitación laboral
- En línea
- Nivel intermedio
...Autoconciencia. Autorregulación. Motivación. Empatía. Habilidades sociales. IV.LA APLICACIÓN DE LA INTELIGENCIA EMOCIONAL EN EL ÁMBITO LABORAL Características... Aprende sobre: Inteligencia emocional, Clima laboral, Por medio de estrategias específicas...
- Capacitación laboral
- México
- Nivel intermedio
- 1 Día
...Áreas funcionales del departamento de Recursos Humanos. II. Indicadores de medición del desempeño. Dimensiones para evaluar el desempeño. Formulación de objetivos SMART... Aprende sobre: Medición del clima organizacional, Área de atracción de personal, Indicadores de medición del desempeño...
- Capacitación laboral
- Monterrey
- Nivel intermedio
- 1 Día
...conformar un equipo efectivo de trabajo eso brindará a su organización los elementos necesarios para ser más competitiva y atractiva a los ojos de aspirantes... Aprende sobre: La evaluación DISC, Disminuir la carga de trabajo, Equipos de trabajo eficientes...
- Capacitación laboral
- Monterrey
- Nivel intermedio
- 1 Día
...en los procesos de cambio y desarrollo organizacional. Habilidades personales e interpersonales para la práctica del D.O II. Diagnóstico organizacional... Aprende sobre: Productividad y rentabilidad, Desarrollo organizacional, Curso de Cambio y Desarrollo Organizacional DF...
- Capacitación laboral
- Monterrey
- Nivel intermedio
- 1 Día
...Inteligencia Emocional. Test de personalidad. Medida del temperamento. Medida del potencial. Medida de la inteligencia. Análisis proyectivo... Aprende sobre: Publicación de candidatos, Técnicas de preselección, Perfil de puesto...
- Capacitación laboral
- Monterrey
- Nivel intermedio
- 1 Día
...Aplicaciones de la PNL en la entrevista La Programación Neurolingüística en la entrevista. La importancia de la empatía y el Rapport. La inteligencia emocional como diferenciador... Aprende sobre: Inteligencia emocional, Redactara reportes de entrevistas completos, Programación neurolingüística...
- Capacitación laboral
- Monterrey
- Nivel intermedio
- 1 Día
...Recientemente fue aprobada la nueva reforma laboral, trayendo cambios importantes en varios de sus artículos y afectando directamente el actuar diario... Aprende sobre: Medidas disciplinarias, Recursos humanos, Entre otros...