¡15% de ahorro!
RECLUTAMIENTO POR COMPETENCIAS LABORAL
Grupo Quality Human

Proceso de Reclutamiento y Selección de Personal Basada en Competencias Laborales

Grupo Quality Human
En Gustavo A. Madero y México
Precio Emagister

$3,190 $2,710
más IVA
Si gustas, puedes llamar al centro en este momento
¿Quieres hablar con un Asesor sobre este curso?

Información importante

Tipología Taller
Nivel Nivel iniciación
Lugar En 2 sedes
Horas lectivas 15h
Duración 3 Días
Inicio 25/04/2020
otras fechas
Descripción

El curso es muy práctico, usted podrá aplicar en su área laboral inmediatamente. Asimismo se le entrega material a través de CD, usted imprime cuantas veces sea necesario.

Información importante

Precio a usuarios Emagister: Descuento del 15%, apartando únicamente con $500.00, ó 3 Meses sin intereses, considerando costo normal. El pago se realiza el dìa que inicia el Curso.

Instalaciones (2) y fechas
Dónde se imparte y en qué fechas

Ubicación

Inicio

Gustavo A. Madero (Ciudad de México (Distrito Federal))
Ver mapa
Avenida Francisco Morazan No. 110, La Pradera
Horario: 3 SABADOS 9:00 a 15:00

Inicio

25 abr. 2020Inscripción abierta
México (Ciudad de México (Distrito Federal))
Ver mapa

Inicio

Fechas a escogerInscripción abierta

A tener en cuenta

· ¿Cuáles son los objetivos de este curso?

Los participantes conocerán la parte Administrativa que competitivamente las Empresas piden día a día. Se proporcionan nuevos conocimientos para transformar su vida laboral. Con efectivos resultados para alcanzar patrones de excelencia y productividad.

· ¿A quién va dirigido?

Psicólogos, Pedagógos, Administradores, Contadores. A todo personal involucrado en el área de Recursos Humanos.

· Requisitos

No es necesario la experiencia, ya que el curso es muy pràctico.

· Titulación

Se entrega Constancia con Valor curricular ante la Universidad Nacional Autónoma de México y de la Secretaria del Trabajo y Previsión Social

· ¿Qué diferencia a este curso de los demás?

Se le proporciona material, asimismo Constancia con valor Curricular. También se le dá seguimiento a cualquier duda a posterior del curso. Se puede conllevar en sus instalaciones si así lo desea, considerando un mínimo de participantes. Tambièn se puede proporcionar por medio del Skype (gabriela.chavez48)

· ¿Qué pasa después de pedir información?

Se le harà llegar mayor información a su correo, asimismo se pondrán en contacto para ofrecerle nuestras promociones.

· Tienen más cursos de pruebas?

Si, contamos con una gama de cursos en los cuales contempla Pruebas Psicomètricas para el área Industrial. Solicita información.

Preguntas & Respuestas

Plantea tus dudas y otros usuarios podrán responderte

¿Quién quieres que te responda?

Sólo publicaremos tu nombre y pregunta

Opiniones

5.0
Valoración del curso
100%
Lo recomiendan
4.6
excelente
Valoración del Centro

Reseñas de este curso

E
Erika García Gama
5.0 10/06/2019
Sobre el curso: Llevo un curso y voy por el segundo, ya que la maestra es excelente con muchísima experiencia en el área y profesionalismo para la capacitación. 100% recomendable.
¿Recomendarías este curso?:
¿Te resultó útil esta opinión? (0)
E
Erika Garcia Gama
5.0 29/05/2019
Sobre el curso: Muy buenas condiciones y la instructora muy amable y con experiencia aunque apenas inicio y creo que falta tiempo para poder aplicar lo aprendido
¿Recomendarías este curso?:
¿Te resultó útil esta opinión? (0)
* Reseñas reunidas por Emagister & iAgora

¿Qué aprendes en este curso?

Pruebas Proyectivas
Pruebas psicológicas
1
Pruebas de inteligencia
Pruebas psicométricas
2
Admnistración
Recursos humanos
1
Reclutamiento de personal
2
Competencias
2
Competencias laborales
1
Evaluación 360
1
Evaluaciones
1
Evaluación del desempeño
Psicólogos
Psicología
1
Psicología social
Psicología laboral
1
Pedagogía

Profesores

PROFESORADO PENDIENTE
PROFESORADO PENDIENTE
DE INFORMAR

Programa académico

MODULO I:

Análisis, Perfil de Puestos y Requisición de Personal por Competencias Laborales.

La Importancias y el manejo del Diccionario por Competencias Laborales.

Como elaborar Manuales de Procedimientos del Depto. de Rec. y Sel. por Competencias Laborales.

Como Elaborar Diseños de Diagramas de Flujo del Depto. de Reclutamiento y Selección de Personal.

Fuentes de Reclutamiento (video).

Como Elaborar un Curriculum por Competencias Laborales.

Tipos de Entrevista (Ajuste, Salida, Capacitación, etc.).

Dinámica de Entrevista por Competencias Laborales.

Entrevista por Competencias Laborales (video).

Diferentes tipos de Candidatos (El Agresivo, El Sin Experiencia, El Seductor, etc.

Como calcular la Rotación de Personal.

MODULO II: 10 TEST DE LA RAMA INDUSTRIAL:

Actitud Laboral-R.

Luscher II Test de los Colores*.

Cleaver (Adaptabilidad hacia el Puesto)

Liderazgo 6 Factores

Dandosa (8 Escalas de Inteligencia Mandos Medios).

Barsit (Inteligencia a Nivel Operativo).

PRUEBAS DE HABILIDADES:

Chofer Ventas

Aritmética Números

NOTA:

SE ENTREGA 1 CD MATERIAL INCLUIDO 100%

CONSTANCIA CON VALOR CURRICULAR ANTE LA UNAM Y LA S.T. Y P.V.


* COSTO TARJETAS LUSCHER II $350.00


Información adicional

SE ENTREGA CONSTANCIA CON REGISTRO DE LA UNAM Y LA S.T. y P.S.

CONTAMOS CON MODALIDAD A DISTANCIA, LA VENTAJA ES QUE LO PUEDE CONSIDERAR DE ACUEDO A SUS TIEMPOS. USTED NOS PROPORCIONA SUS TIEMPOS.

TAMBIEN TENEMOS LA OPCION DE ACERCARNOS A SUS INSTALACIONES. CONSIDERANDO UN MINIMO DE PARTICIPANTES.