Cursos de Recursos humanos - Más temáticas

...Reconocer las etapas del conflicto y las señales de comportamiento que indican la progresión del conflicto. Explorar los enfoques que se pueden usar para... Aprende sobre: Relaciones interpersonales, Casos prácticos...

...pero para que un conjunto de pruebas sea considerado Assessment Center, siempre deberá haber un ejercicio de simulación del puesto lo más próximo a la realidad posible... Aprende sobre: Entrevista individual, Assessment center...

...selección de personal, así como psicólogos, pedagógos, contadores, administradores. Se le hará llegar información del curso, asimismo, se podrán en contacto... Aprende sobre: Estudios económicos, Rotación de Personal, Recursos humanos...

...aprenderás sobre los principales aspectos legales que atañen a este tema, el cálculo de la nómina, cuotas del IMSS, ISR, previsión social, liquidaciones y finiquito... Aprende sobre: Riesgos laborales, Tabulador sueldos, Procesos de recursos humanos...

...Taller vivencial en el que los participantes conocerán la técnica de Assessment Center, desarrollando habilidades de observación, elaboración de reportes y diseño de ejercicios... Aprende sobre: Evaluación DE COMPETENCIAS CON ASSESSMENT CENTER, Al término del taller, Reporte de resultados...

...necesitas para tu formación profesional, algunos de los temas que verás durante el curso son: Nóminas y Seguridad Social, Recursos humanos, Dando de alta a una empresa... Aprende sobre: Dando de alta a una empresa, Procesos para el Cálculo de una Nómina, Tipos de Cálculo de la Nómina...

...Conocer y utilizar modelos, técnicas y herramientas básicas de administración de proyectos que permitan al participante liderar proyectos desde sus etapas de concepto y planeación... Aprende sobre: Proyectos industriales, Formación directiva, Compensación y beneficios...

...Alcances y objetivos de la seguridad social 7. Dictámenes 8. Avisos al IMSS... Aprende sobre: Cálculo de finiquito, Seguridad Social, Administración de nóminas...

...y abrirte puertas en el área. El programa se toma de manera presencial y tiene una duración total de 24 horas lectivas, repartidas en 3 días de formación... Aprende sobre: Análisis económico, Elaboración de documentos, Medición e indicadores...

...plan de capacitación para su personal o requiere de una detección de necesidades de capacitación realizada de manera profesional, este curso es el que... Aprende sobre: Detección de necesidades de capacitación, Elaboración del Programa de Capacitación, Indicadores de la Capacitación...

...calificar y obtener los rasgos de interpretación necesarios para determinar los valores en general del evaluado. Robert S. Hartman desarrollo la teoría... Aprende sobre: Combinaciones del mundo interno, Flexibilidad y rigidez, Elaboración de reporte...

...modelo de Investigación de la acción, como metodología para llevar acabo un diagnóstico dentro de una empresa. Conoce la empresa, couchea hacia la optimización la institución... Aprende sobre: Empleados felices, Optimización de la producción, Evaluar diferentes problemáticas...

...Contaduría. Se le da información a través de su correo, asimismo se ponen en contacto un asesor para ofrecerle mayor información y descuentos del mes... Aprende sobre: Entrevistas por competencias, Competencias laborales, Pefil de Puesto por Competencias...

...•El participante comprenderá los conceptos de la administración estratégica de las compensaciones. •Identificará los elementos críticos de una correcta política de compensaciones... Aprende sobre: Teoría de los dos factores, Tabulador de sueldos, Valuación de puestos...

...la Inteligencia y su evolución Módulo 2 - Las emociones y su fi siología Módulo 3 - Inteligencia emocional y su importancia para las organizaciones Módulo 4... Aprende sobre: Organización del espacio, Organizaciones sin ánimo de lucro, Organización en pymes...

...contarás con un servicio de consultas y al término del mismo se te entregará un certificado de participación por parte del centro. Algunos de los puntos... Aprende sobre: Procesos del coaching, Técnicas y herramientas de coaching, Adquirir destrezas para comunicar eficazmente...

...la inteligencia emocional Autoconocimiento Control de las emociones Automotivación Empatía Habilidades sociales 3.- Organizaciones dotadas de inteligencia emocional... Aprende sobre: Control de emociones, Habilidades y competencias, Ventajas de aplicar la inteligencia emocional...

...•El participante comprenderá los conceptos de la administración estratégica de las compensaciones. •Identificará los elementos críticos de una correcta política de compensaciones... Aprende sobre: Cálculos matemáticos, Teoría de los factores, Objetivos SMART...

...y de seguridad social en el pago a sus trabajadores. •Conocerá diferentes programas y herramientas para el cálculo de nóminas y el pago de cuotas obrero patronales... Aprende sobre: Materia fiscal, Previsión Social...

...Personas que deseen adquirir el conocimiento de cómo Planear, ejecutar, y realizar cambios a su equipo de trabajo. Se proporciona información como temario... Aprende sobre: Detección de necesidades de capacitación, ISO 9000, Competencias básicas...