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Cursos de Recursos humanos y capacitación
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Todos
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Online
Maestría en línea en Dirección del Capital Humano
Universidad Anáhuac - Maestrías
- Maestría
- En línea
- Fechas a escoger
- 27 Meses
...para alcanzar tus metas! El fin de este curso es prepararte para crear estrategias que mejoren los procesos al interior de tu empresa usando el talento... Aprende sobre: Responsabilidad Social, Derecho corporativo, Estrategia corporativa... Ver más
CURSO PREMIUM
$ 160,920
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EMAGISTER CUM LAUDE
- Diplomados
- En línea
- Fechas a escoger
- 7 Meses
...ejes sobre los que se basa la administración actual, ya que el éxito de la organización depende de sus colaboradores.Formar profesionales capaces de abordar... Aprende sobre: Gestión del talento humano, Gestion del cambio, Planeación estratégica... Ver más
CURSO PREMIUM
$ 26,800
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- Maestría
- En línea
- Fechas a escoger
- 3 Semestres
Formación en Gestión de Recursos Humanos
...en línea ampliará tus capacidades y habilidades de planificación, gestión estratégica y dirección hacia al desarrollo organizacional y al estímulo del talento de tu empresa... Aprende sobre: Dirección de equipos, Integración de proyectos, Gestión del talento... Ver más
CURSO PREMIUM
$ 110,000
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EMAGISTER CUM LAUDE
Maestría en administración de negocios en áreas de recursos humanos
1 opinión
Universidad Tec Milenio
- Maestría
- En línea
- Fechas a escoger
...la eficiencia y la productividad del capital humano. Emplear estrategias para la capacitación y promoción de los recursos humanos, orientando las competencias... Aprende sobre: Desarrollo de Emprendedores, Investigación de mercados, Emprendimiento social... Ver más
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EMAGISTER CUM LAUDE
Diplomado en línea en Gerencia Estratégica del Talento Humano
2 opiniones
Universidad Anáhuac - Diplomados
- Diplomados
- En línea
- Fechas a escoger
- 7 Meses
...Se trata de un factor en constante crecimiento y evolución, capaz de brindar un valor agregado en todos los procesos de una entidad pública o privada... Aprende sobre: Desarrollo de talento, Administración en Recursos Humanos, Recursos humanos... Ver más
CURSO PREMIUM
$ 26,800
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- Cursos
- Monterrey
- Nivel intermedio
- Fechas a escoger
Disponible también a distancia
Formación UDEM en Coaching
...o bien desarrollar sus habilidades con nuevos estilos de comunicación y nuevas capacidades para relacionarse en todos los ámbitos de sus vidas... Aprende sobre: Éxito laboral, Concepción integral del ser humano, Herramienta de comunicación... Ver más
CURSO PREMIUM
más de $ 70000
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Administración De Recursos Humanos - En Línea
Uane - Universidad Autónoma Del Noreste
- Licenciatura
- En línea
- 25 feb 2019
- 4 Años
...laboral pues contarás con los conocimientos y herramientas para contratar al personal idóneo para cada área específica de trabajo e identificar sus habilidades... Aprende sobre: Derecho Empresarial, Estadística descriptiva, Recursos humanos... Ver más
CURSO PREMIUM
$ 1001-2000
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Licenciatura Ejecutiva en Administración (Programa en Línea)
UVM - Universidad del Valle de México - Licenciaturas y Posgrados
- Licenciatura
- En línea
- Fechas a escoger
Formación en línea en Administración
...y de innovación de la organización para competir en un ambiente global. - El dominio de técnicas administrativas y de tecnologías de la información y comunicación... Aprende sobre: Administración de compras, Informática Aplicada a la Administración, Costos para la toma de decisiones... Ver más
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Maestría en Recursos Humanos y Gestión del Conocimiento M-1204126
3 opiniones
Fundación Universitaria Iberoamericana (FUNIBER) A.C.
- Maestría
- A distancia
- Con RVOE
- Fechas a escoger
Convocatoria de becas
...técnicas más adecuadas en esta área de Dirección para potenciar la capacidad de gestión. Destinatarios del curso: El Máster en Recursos Humanos y Gestión... Aprende sobre: Capital intelectual, Clima organizacional, Estrategia de recursos humanos... Ver más
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- Diplomados
- Leóny 1 sede más.
- 02 may 2019
- 112h
Formación en Gestión de Recursos Humanos
...Este Diplomado busca posicionar el área de recursos humanos en funciones estratégicas del negocio a partir de una articulación congruente de sus procesos... Aprende sobre: Administración estratégica, Clima organizacional, Administración de recursos humanos... Ver más
CURSO PREMIUM
$ 48,900
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Construcción de estrategias para la evaluación por competencias
U de G - Universidad de Guadalajara Sistema de Universidad Virtual
- Cursos
- Zapopan
- Fechas a escoger
...Conceptualización de la noción de competencia y de los desempeños. Nociones de evaluación y assessment de competencias y sus mediaciones. 1.1 Construcción (reconstrucción)... Aprende sobre: Nociones de evaluación, Instrumentos de medición, Construcción de las nociones de competencia... Ver más
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Formación de instructores de cursos de capacitación presenciales
Instituto latinoamericano de la Comunicación Educativa
- Cursos
- En línea
- Nivel avanzado
- Fechas a escoger
Formación de Instructores
...así como realizar la evaluación de los participantes, con base en lo establecido en planeaciones didácticas o cartas descriptivas, haciendo las adecuaciones... Aprende sobre: Instituciones educativas, Comunidades virtuales, Organización educativa... Ver más
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Gestión del Cambio
Esgueva Formacion
- Cursos
- In company en Miguel Hidalgo
- Nivel intermedio
- Fechas a escoger
...se encontrarán para lograr una actitud correcta en la búsqueda del objetivo común. Para estudiantes, profesionales de las distintas áreas de la empresa... Aprende sobre: Gestión de cambio, Trabajo en equipo... Ver más
$ 2001-3000
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EMAGISTER CUM LAUDE
Maestría en negocios con recursos humanos
Universidad Tec Milenio
- Maestría
- Guadalajaray 1 sede más.
...te capacitaremos para mejorar tus habilidades sociales. Para que tu experiencia sea internacional, contamos con planes de intercambio. Gracias a nuestra vinculación empresarial... Aprende sobre: Administración de negocios, Recursos humanos, Finanzas públicas... Ver más
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EMAGISTER CUM LAUDE
- Diplomados
- En línea
- Fechas a escoger
- 7 Meses
...Este Diplomado en Efectividad del Capital Humano invita al participante, en primera instancia, a reconocer las diferencias clave entre “desempeño” y “efectividad”... Aprende sobre: Estrategias motivacionales, Planeación estratégica, Recursos humanos... Ver más
CURSO PREMIUM
$ 26,800
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- Cursos
- Monterrey
- 100h
...te permitirá desarrollar sus habilidades de comunicación y mejorará tu capacidad para relacionarte en todos los ámbitos de tu vida. Si te interesa crecer... Aprende sobre: Coaching ejecutivo, Habilidades personales, Relaciones humanas... Ver más
$ 75,385
más IVA
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Especialidad en recursos humanos
Uane - Universidad Autónoma Del Noreste
- Especialidad
- Saltillo
Formación en recursos humanos
...En ERH formamos especialistas de alto nivel capaces de comprender y mejorar el ámbito de la función de Recursos Humanos, instrumentando sistemas administrativos efectivos... Aprende sobre: Compensaciones y beneficios, Reclutamiento del Recurso Humano, Calidad de vida laboral... Ver más
CURSO PREMIUM
$ 20001-30000
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- Cursos
- Cuauhtémoc
- Nivel intermedio
- 19 mar 2019
Empoderamiento para usted y sus colaboradores.
...prácticas para mejorar el diálogo, escuchar activamente y ser mucho más asertiva. Mujeres que quieran consolidarse como líderes en el sector energético... Ver más
$ 11,990
más IVA
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Maestría en Prevención de Riesgos Laborales (RVOE M-1204127)
2 opiniones
Fundación Universitaria Iberoamericana (FUNIBER) A.C.
- Maestría
- A distancia
- Con RVOE
- Fechas a escoger
Convocatoria de becas
...Estudiar los conceptos fundamentales utilizados en seguridad y conocer las técnicas utilizadas en la prevención de accidentes de trabajo. Conocer la forma... Aprende sobre: Riesgos laborales, Recursos humanos, Asesoria laboral prevencion riesgos laborales gestion recursos humanos... Ver más
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Detección de Necesidades de Capacitación
Tec de Monterrey - Educación Continua
- Cursos
- Querétaroy 2 sedes más
- 21 jun 2019
...principales herramientas y estrategias para elaborar y administrar el programa detección de necesidades de capacitación (DNC), alineado a las necesidades... Aprende sobre: Detección de necesidades de capacitación, Recursos humanos, Gestión estratégica... Ver más
CURSO PREMIUM
$ 13,500
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Detección y manejo del Burnout (estrés laboral)
U de G - Universidad de Guadalajara Sistema de Universidad Virtual
- Cursos
- En línea
- 07 may 2019
...Tipos de estrés laboral Causas del estrés laboral Consecuencias asociadas al estrés laboral Unidad 2. Estrategias para el manejo del estrés laboral Situaciones... Aprende sobre: Estados emocionales, Salud mental, Salud e higiene laboral... Ver más
$ 1,200
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Diseño de cursos de capacitación presenciales
Instituto latinoamericano de la Comunicación Educativa
- Cursos
- En línea
- Nivel avanzado
- Fechas a escoger
Formación en capacitación
...al instructor para la conducción e intervención durante las sesiones; y diseñará la evaluación de los aprendizajes de los participantes del curso... Aprende sobre: Programas Educativos, Instituciones educativas, Organización educativa... Ver más
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TRABAJOS EN ALTURA
Esgueva Formacion
- Cursos
- In company en Miguel Hidalgo
- Nivel intermedio
- Fechas a escoger
...• Identificar los peligros relacionados con los trabajos en altura, conocer los procedimientos de trabajo en altura, el uso correcto de protección personal... Aprende sobre: Seguridad y salud en el trabajo, Trabajo en equipo, Seguridad ocupacional... Ver más
$ 10001-20000
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Debates sobre Cursos de Recursos humanos y capacitación
Administracion de Recursos Humanos
Buen dia a todos, me gustaria saber donde puedo descargar el libro de Administracion de Recursos Humanos de Idalberto Chiavenato, es que es muy costoso y lo venden en el extranjero, agradeceria bastante si alguien me pueda ayudar. Saludos
de donde eres,, en mi escuela lo tienen y le puedes sacar copias y te sale mas barato ver debate
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- 980 visitas
Recursos Humanos
¿Como hacen para Sagar el pago a un empleador y el pago de su aquinaldo y vacaiones de manera mensual o anula segun sea el caso que se presentase?
puede aclarar su pregunta: ¡sagar al empleador?.- creo que meditando sus requerimientos-pagar al empleador.- (EL EMPLEADOR ES EL DUEÑO DE LA EMPRESA) - EMPLEADO ES EL TRABAJADOR.- RECURRIENDO al sistema juridico dependiendo en que pais nos encontramos.- en el peru depende el pacto colectivo o convenio según sea el caso con el patronal y los trabajadores( cuando es privado) y los estatales tienen otro regimen labotal.en mi opinión todas las consultas sean mas explícitas y claras para la proxima- esto para todos nosotros ok. salvo mejor parecer. ver debate
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- 304 visitas
Gestión de Recursos Humanos por Competencias
Hola como estánEstoy desarrollando un sistema de Gestión de Recursos Humanos por Competencias, tengo bastante avanzado el trabajo, actualmente me encuentro desarrollando un Diccionario de Comportamientos por grado de Competencias, tienen ustedes material sobre este tema?
Hola YO TENGO ALGUNA INFORMACION SOBRE COMPETENCIAS SI QUIERES ENVIAME A MI CORREO mafope@yahoo.com y me dices Asunto: Competencias..asi yo me ubicare y te dare respuesta vale.. Solo con una condición luego nos compartes sobre tu trabajo de RRHHH.- CHAOO ver debate
- 25 mensajes
- 3068 visitas
Consultoria recursos humanos
He sido despedida por una amortización de puesto de trabajo. La empresa a la que pertenecía contrató un estudio de recursos humanos y el resultado es la externalización de siete puestos. Mi pregunta es que debe cumplir dicho estudio para que sea valido . ¿El estudio tiene que venir avalado por una normativa o empresa de consultoría? o si simplemente vale que el Sr Don .... .... Doctor en Ingenería y Catedratico en ....lo firme? No es una critica, simplemente es que en el estudio no viene el nombre de ninguna empresa consultora, ni universidad , ni nada.
Muchas gracias por la ayuda ( Por si acaso la normativa es diferente en otros paises, soy española )
Hola Yevia, entiendo que éste no resulte un tema especialmente fácil de tratar en tu situación, pero en los países donde rige la libertad de empresa (España es uno de ellos), toda organización tiene el derecho de tercerizar los puestos de trabajo que considere necesario, por supuesto, siempre cumpliendo con la legislación vigente en cuanto a indemnizaciones, y haciéndose cargo de las repercusiones internas que inevitablemente surgen en estos casos.
También deseo comentarte, porque además es un aspecto que me atañe en cuanto a mi desempeño como consultor de empresas, que los consultores o asesores lo que ... ver debate
Gracias Hugo ! Yo entiendo el trabajo de las consultorías y sé que la decisión final es de la empresa ¡ por supuesto ! , pero mi duda es que si un consultor forma parte de un empresa de consultoría , debe firmar como empresa o puede firmar como Don ... .... sin aparecer nada más.
¡ Muchisimas gracias !
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- 1611 visitas
Modelos para aplicar Auditoria a Recursos Humanos
Estimados colegas de RH: Estoy recabando información sobre implementación de Auditorías a la gestión de Recursos Humanos y diseño de modelos de auditoraje; si tuvieran formatos ó modelos que puedan compartirme se los agradezco.Saludos, Guisselle C.
JAAA ver debate
Cada organización tiene sus peculiaridades en materia de gestión de los RRHH. El concepto general de una auditoria es comprobar como haces lo que dices que haces. Debe existir un alcance de la auditoria y un marco de referencia .El diseño del proceso de la gestion de los RRHH tiene que tener establecido etapas, actividades y tareas, con responsbles operativos y de supervisión.Un soporte de la sistematización mediante procedimientos y probablemente objetivos y metas. Es clásico que exista un requerimiento, una selección, una designación e inducción(ingreso), desarrollo y capacitacion, carrera funcional,para culminar con el egreso.Además ... ver debate
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Los Recursos Humanos en Organizaciones sin fines de lucro
Esta área se encuentra en mi país en pañales, queremos demostrar la importancia de este departamento.
Tengo experiencia trabajando en ONG's de muchos años... y me doy cuenta que en la mayoría de ellas, Recursos Humanos es nada más quien controla planilla, entradas y salidas de personal, vacaciones, etc. Pero realmente falta mucho camino por recorrer. Que podríamos hacer desde nuestros espacios para mejorar en este sentido? Sugerencias... ver debate
Lo primero que tenemos que hacer es prepararnos cada día mas en el tema, crear unos buenos programas de bienestar social empresarial pero sobre todo creer que esta es una muy buena opción para mejorar la calidad de vida laboral y por ende familiar y empezar a aplicarla o por lo menos empezar a defender la idea. CHAOOOOOO ver debate
- 14 mensajes
- 2081 visitas
Master en Recursos Humanos
Buenos días a todosMe podrian ayudar con información estoy decidiendome a estudiar un Master en Recursos Humanos, estoy buscando varias opciones, alguien de ustedes conoces o a estudiado en el Instituto Tecnico de Estudios Aplicados (ITEAP) que esta en Malaga, España, me gustaria decidirme por la mejor opción.saludos Junio Mora
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