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Cursos de competencias laborales
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Me ha encantado, he refrescado algunos conceptos que tenía olvidados y he aprendido otros nuevos que me ayudarán en mi labor
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- Maestría
- En línea
- Fechas disponibles
- 300h - 1 Año
...¿Quieres dar un paso adelante en tu futuro profesional? ¿Te gustaría conocer todos los beneficios de la gestión de recursos humanos por competencias? Si es así, Emagister te presenta este Maestría Internacional en la Gestión de Recursos Humanos por Competencias, impartida por la prestigiosa Esneca... Aprende sobre: Gestión por competencias, Comunicación interna...
*Precio estimado
Importe original en USD:
$ 744 $ 2,976
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Me ha encantado, he refrescado algunos conceptos que tenía olvidados y he aprendido otros nuevos que me ayudarán en mi labor
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- Cursos
- En línea
- Nivel iniciación
- Fechas disponibles
- 16h - 4 Días
... con el descriptor del cargo. Para enfrentar estos desafíos es que el modelo de gestión por competencias ayuda a los responsables y encargados del área a resolver y asegurar un moderno y adecuado proceso de selección... Aprende sobre: Gestión por competencias, Recursos humanos, Entrevista laboral...
- Cursos
- Coyoacán
- Fechas disponibles
...Domina el uso de pruebas psicométricas para evaluar habilidades, competencias y rasgos de personalidad en procesos de reclutamiento, selección y desarrollo profesional. Aprende a aplicar, interpretar y utilizar los resultados para tomar decisiones objetivas y efectivas en la gestión del talento... Aprende sobre: Pruebas psicométricas, Recursos humanos...
- Cursos
- México
- Fechas disponibles
- 2 Días
...¿Quieres especializarte en la selección y evaluación de personal por Competencias? Esta formación que Emagister.com.mx pone a tu disposición te dará las herramientas profesionales para lograrlo.... Aprende sobre: Clasificación de las competencias, Planeación de Recursos Humanos, Pensamiento estratégico...
- Capacitación laboral
- San Luis Potosí
... sus competencias laborales, dirigido a todas las areas y personal involucrado en la selección del Talento Humano, Jefes de Capacitacion... Aprende sobre: Entrevista por competencias...
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Estoy iniciando el curso, pero considero que está muy completo, los temas son claros y el tiempo para asistir a mis clases es adecuado. Tengo la posibilidad de buscar ayuda mediante el correo electrónico y el asesor virtual. El acceso al portal es bastante sencillo y bien estructurado.
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Me decidí por este máster y la sensación recién acabado es muy buena. En general todo está bien preparado y los cursos tienen buen nivel y te dan mucha flexibilidad para que tú te adaptes la forma en las que quieres trabajar.
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Hacer este máster ha sido una oportunidad muy buena para conseguir una formación avanzada de otro país. La bolsa de empleo es atractiva y también te dan opciones para hacer prácticas en empresas. Y una cosa que también valoro positivamente es la atención telefónica que te dan, ya que a veces en otras escuelas o empresas contactar con ellos es un suplicio y aquí te lo ponen todo fácil para que solo tengas que preocuparte se sentarte, echarle horas de estudio y aprobar los test de evaluación y los trabajos.
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- Maestría
- En línea
- Fechas disponibles
- 12 Meses
... en este programa es cómo reclutar y seleccionar al personal adecuado para una organización. Los estudiantes aprenden técnicas y estrategias efectivas para identificar y atraer a los mejores candidatos, así como para evaluar sus habilidades y competencias. También se les enseña a diseñar y ejecutar procesos... Aprende sobre: Comunicación corporativa, Prevención de riesgos, Puestos de trabajo...
*Precio estimado
Importe original en USD:
$ 990 $ 1,287
... en este programa es cómo reclutar y seleccionar al personal adecuado para una organización. Los estudiantes aprenden técnicas y estrategias efectivas para identificar y atraer a los mejores candidatos, así como para evaluar sus habilidades y competencias. También se les enseña a diseñar y ejecutar procesos... Aprende sobre: Comunicación corporativa, Prevención de riesgos, Puestos de trabajo...
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Estoy iniciando el curso, pero considero que está muy completo, los temas son claros y el tiempo para asistir a mis clases es adecuado. Tengo la posibilidad de buscar ayuda mediante el correo electrónico y el asesor virtual. El acceso al portal es bastante sencillo y bien estructurado.
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Me decidí por este máster y la sensación recién acabado es muy buena. En general todo está bien preparado y los cursos tienen buen nivel y te dan mucha flexibilidad para que tú te adaptes la forma en las que quieres trabajar.
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Hacer este máster ha sido una oportunidad muy buena para conseguir una formación avanzada de otro país. La bolsa de empleo es atractiva y también te dan opciones para hacer prácticas en empresas. Y una cosa que también valoro positivamente es la atención telefónica que te dan, ya que a veces en otras escuelas o empresas contactar con ellos es un suplicio y aquí te lo ponen todo fácil para que solo tengas que preocuparte se sentarte, echarle horas de estudio y aprobar los test de evaluación y los trabajos.
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- Cursos
- Guadalajara
...Objetivo del curso: Los participantes aprenderán a: Identificar el modelo de Selección por Competencias laborales. Diseñar entrevistas de acuerdo a sus dimensiones. Aplicar el proceso de selección de personal eficazmente. Aplicar las bases y principios de la entrevista para tomar decisiones...
- Cursos
- (Guadalajada)
...Objetivo del curso: Identificar y desarrollar las fases necesarias para implementar un Modelo de Gestión del Talento Humano por competencias, para generara una plataforma de conocimiento sólida, que permita al equipo diseñar e implementar el modelo adecuado para su empresa. Destinatarios... Aprende sobre: Entrevista por competencias...
- Cursos
- México
- Nivel avanzado
- Fechas disponibles
- 2 Días
...Objetivo del curso: Los participantes desarrollarán un conjunto de técnicas para conducir entrevistas orientadas a evaluar el dominio de competencias del entrevistado. Identificarán y aplicarán un modelo de entrevista de selección por competencias, con sus fases y tareas críticas. Formularán... Aprende sobre: Entrevista por competencias, Solución de problemas...
- Maestría
- En línea
- Fechas disponibles
- 300h - 1 Año
...La Maestría Internacional en Habilidades, Competencias Directivas y Desarrollo Personal está destinada a todas aquellas personas que pretendan adquirir todos los conocimientos necesarios en este ámbito profesional y poder desarrollarlos de forma eficiente en el mundo laboral. Permite conocer... Aprende sobre: Equipos de trabajo, Desarrollo personal, Herramientas de liderazgo...
*Precio estimado
Importe original en USD:
$ 744 $ 2,976
- Diplomados
- Puebla
- Fechas disponibles
... las competencias directivas necesarias para que los profesionales y ejecutivos puedan desenvolverse con éxito en el campo empresarial, está orientado al desarrollo de capacidades individuales que apoyen a la dirección de personas y la gestión de equipos para el logro del éxito empresarial. Cuenta con un enfoque... Aprende sobre: Desarrollo organizacional, Comunicación efectiva, Desarrollo de Capital Humano...
- Capacitación laboral
- Puebla
... de más alto potencial que necesita. Destinatarios del curso: Todas aquellas personas enfocadas al área de reclutamiento y Selección que quieran realizar un correcto reclutameinto basado en competencias... Aprende sobre: Entrevista por competencias...
- Cursos
- En línea
- Nivel iniciación
- Fechas disponibles
...Este curso se enfoca en el desarrollo integral de habilidades personales y profesionales para mejorar el ambiente laboral y promover el bienestar de los empleados. Explora técnicas y estrategias para fomentar un entorno de trabajo positivo y productivo... Aprende sobre: Bienestar emocional, Gestión del estrés, Trabajo en equipo...
- Cursos
- (Col. Polanco)
...Objetivo del curso: Al término del seminario los participantes identificarán las técnicas para lograr una entrevista de selección de personal tomando como base la búsqueda de evidencias sobre las competencias que presenta el candidato y que sean de valor para la organización, con una eficiencia... Aprende sobre: Entrevista por competencias...
- Cursos
- Querétaro
...Objetivo del curso: Al finalizar el Taller, el participante habrá adquirido los conocimientos y las habilidades para seleccionar al personal idóneo con base en la entrevista por competencias y predecir una mejor y más pronta adaptación al puesto vacante. Destinatarios del curso: PERSONAL DE RECURSO...
- Maestría
- En línea
- Fechas disponibles
- 1 Año
... las pruebas de evaluación, el alumno recibirá un diploma que certifica el “MAESTRÍA INTERNACIONAL EXPERTO EN DINÁMICAS DE GRUPO Y COMPETENCIAS PARA MANDOS INTERMEDIOS + MAESTRÍA INTERNACIONAL EN INTELIGENCIA EMOCIONAL Y CONTROL DEL ESTRÉS LABORAL”, de ELBS ESCUELA DE LIDERAZGO, avalada por nuestra condición... Aprende sobre: Inteligencia emocional, Dinámicas de grupo...
*Precio estimado
Importe original en USD:
$ 1,095 $ 2,190
- Capacitación laboral
- Cancún
- Nivel intermedio
- Fechas disponibles
- 4 Días
- Prácticas en empresa
...Taller de Entrevista de Selección de personal por competencias. Donde el participante identificará los usos correctos de la entrevista, para lograr obtener información verdadera por parte del candidato, para poder tomar una decisión objetiva sobre el candidato más conveniente para la empresa... Aprende sobre: Técnicas de entrevista, Reclutamiento de personal, Guía práctica...
- Capacitación laboral
- Aguascalientes
...Objetivo del curso: Desarrollar competencias Didácticas y Humanísticas a través de una serie de herramientas vanguardistas de Coaching, generando acciones eficientes éticas y de compromiso social. Destinatarios del curso: Docentes de todos los niveles...
- Licenciatura
- Xalapa
- Fechas disponibles
...La experiencia educativa relativa al Derecho procesal Laboral se justifica basicamente por ser la materializacion del ejercicio profesional del estudiante del derecho, por ello su estructura nos lleva a tenerle un estudio actualizado de unidades propias de la expresion de la ciencia... Aprende sobre: Marco legislativo, Derecho procesal laboral, Derecho laboral...
- Diplomados
- (Zamora)
- Nivel avanzado
- 10 Meses
...Propicia el análisis, el dialógo, la reflexión y la síntesis de una manera interdisciplinaria para discernir las finalidades de la educación y sus funciones en la actualidad para que los docentes construyan y desarrollen las competencias y estrategias que les permitan ser verdaderos facilitadores...
- Cursos
- Boca del Río
...Objetivo del curso: El alumno comprenderá las competencias necesarias que requieren las empresas para los recién egresados Entenderá la importancia de tener un Plan de vida y Carrera obtendrá las herramientas para realizar un CV efectivo y conocerá la actitud adecuada al acudir a una entrevista...
- Cursos
- En línea
- Nivel intermedio
- Fechas disponibles
...El participante aprenderá a diseñar y determinar los medios para Detectar las necesidades críticas de Capacitación que permitan incrementar el nivel de efectividad de cada colaborador, así como mejorar sus competencias laborales, a través de la elaboración de un Programa Integral... Aprende sobre: Proceso de capacitación, Desarrollo organizacional...
- Licenciatura
- Semipresencial en Xalapa
- Fechas disponibles
...La experiencia educativa relativa al Derecho procesal Laboral se justifica basicamente por ser la materializacion del ejercicio profesional del estudiante del derecho, por ello su estructura nos lleva a tenerle un estudio actualizado de unidades propias de la expresion de la ciencia... Aprende sobre: Ley Federal del Trabajo, Naturaleza jurídica, Proceso laboral...