Cursos de recursos humanos mexico

...El Diplomado de Recursos Humanos, tiene como objetivo desarrollar habilidades estratégicas y operativas, que le permitan mejorar la selección, desarrollo, integración y la administración del personal...

... las relaciones entre los trabajadores y la organización, en el marco de la ley. Destinatarios del curso: Los jóvenes interesados se caracterizarán por tener liderazgo natural; facilidad para establecer relaciones humanas y trabajar en equipo. son respetuosos de las normas y del derecho ajeno; están convencidos... Aprende sobre: Administración de recursos humanos...

...-servicio. Destinatarios del curso: A Gerentes de Recursos Humanos, Gerentes Administrativos y supervisores y en general a cualquier persona que tenga bajo su responsabilidad la administracion de sueldos y salarios y desee optmizar su administracion... Aprende sobre: Estrategia de recursos humanos, Comunicación interna, Asesoría laboral...

...CONTENIDO: PLANEACIÓN DE UN DEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS; RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN; CAPACITACIÓN Y DESARROLLO HUMANO; RELACIONES LABORALES; SEGURIDAD SOCIAL; SISTEMA DE COMPENSACIONES Y NÓMINAS Y CÁLCULOS RELACIONADOS.... Aprende sobre: Reclutamiento de personal, Seguridad Social, Recursos humanos...

...Objetivo del curso: Formar especialistas de alto nivel capaces de planear y dirigir los procesos de cambio y desarrollo armónico de los Recursos Humanos de una empresa u organización públicas o privadas, nacional e internacional, promoviendo la mejora del factor humano en cuanto a valores...

...Objetivo del curso: Formar Maestros en Gestión de Recursos Humanos de manera integral con capacidad de desempeñarse en las organizaciones al más alto nivel y en el contexto de los más altos valores y la responsabilidad social, de identificar y evaluar los factores que inciden en ellas, así...

...Objetivo del curso: El objetivo del curso es: Formar especialistas en Administración de Recursos Humanos con una visión estratégica e innovadora, con una capacidad analítica y de liderazgo, y que deseen transformarse en agentes de cambio, dentro de sus empresas en el marco de la efectividad...

...Objetivo del curso: Serás capaz de propiciar el desarrollo de los recursos humanos y su integración en las organizaciones, desempeñándose principalmente en las áreas de Administración de Recursos Humanos, Capacitación, Desarrollo Humano y Desarrollo Organizacional....

...Objetivo del curso: tiene como objetivo fundamental la formación de Recursos Humanos en el campo de la rehabilitación, con la más alta participación académica, científica y humanística, con deseo de superación continua actuando en un equipo multidisciplinario. Destinatarios del curso: El aspirante...

...OBJETIVO: Proporcionar a los participantes una comprensión integral de las leyes y regulaciones que afectan la gestión de recursos humanos en México, asegurando el cumplimiento y minimizando riesgos legales... Aprende sobre: Recursos humanos, Aspectos legales...

...El alumno que desee cursar el plan de Técnico Superior Universitario en Recursos Humanos en la Universidad México Internacional deberá ser un colaborador con: Una cultura general que le permita conservar una escala de valores y principios y a la vez sea capaz de comunicarse con propiedad en forma... Aprende sobre: Estadística aplicada a la calidad, Administración pública federal, Recursos humanos...

...El Diplomado Especialista en Administración de Recursos Humanos, esta dirigido a todas aquellas personas que están desempeñando o se encuentran próximas a desempeñar cargos en el área de Administración de Personal o Relaciones Industriales, así como también al público en general que desee... Aprende sobre: Análisis de puestos, Pruebas de Selección, Evaluaciones de Desempeño laboral...

...El egresado contará con competencias y habilidades en planeación, organización, dirección, control, liderazgo y planeación estratégica del capital humano; que le permitan eficientar las capacidades del talento en las organizaciones públicas o privadas mediante el diseño de estrategias y el manejo... Aprende sobre: Relación laboral, Relaciones publicas, Capital humano...

...DESCRIPCIÓN DEL PROGRAMA La Gestión del Capital Humano se ha convertido en esta época en una necesidad y estrategia imperiosa para las organizaciones que requieren generar una alta productividad y sentido de responsabilidad social. El talento humano, a través de una adecuada gestión, se desarrolla... Aprende sobre: Relaciones interpersonales, Comunicación interna, Comunicación efectiva...

...Generar estrategias y propuestas innovadoras que faciliten la solución y mejora continua de situaciones complejas implicadas en los procesos de transformación y desarrollo humano de las organizaciones... Aprende sobre: Capital humano, Pensamiento estratégico, Desarrollo organizacional...

...Mediante este taller de 20 horas, conocerás y aplicarás distintas herramientas del programa Microsoft Excel, las cuales se abordarán desde un enfoque intermedio y completamente dirigido a las actividades de recursos humanos, lo cual permitirá una mayor eficiencia en las actividades de esta área.... Aprende sobre: Análisis de información, Excel básico, Fórmulas de Excel...

...Dirigido: Gerentes de recursos humanos, administrativos, supervisores y en general a cualquier persona que tenga personal a su cargo y desee optimizar la administración. Objetivo: Que las herramientas de la administración así como el soporte documental mínimo necesario para la correcta operación... Aprende sobre: Resolución de conflictos, Administración de recursos humanos, Recursos humanos...

... conocimientos y habilidades que lo facultarán para desempeñar el trabajo en el campo especializado del manejo sustentable y conservación de los recursos naturales. Así mismo tendrá una formación sólida y especializada en su área de conocimiento que le permitirán participar en actividades de investigación... Aprende sobre: Ecología del Paisaje, Biología de la conservación, Ciencias del Suelo...