Cursos Humansmart Consulting

...la documentación comprobatoria. I. Antecedentes y objetivos de la nueva Ley. II. Análisis del delito de lavado de dinero. III. Ley Federal para la Prevención... Aprende sobre: Identificará las “Actividades Vulnerables”, Análisis de las “Actividades Vulnerables”, Sanciones y delitos...

...· Los objetivos estratégicos de las compensaciones. · Compensaciones por resultados. o Individuales o Equipos. · La alineación de los objetivos a las compensaciones... Aprende sobre: Alineación con incrementos de sueldos, Sueldos y salarios, Valuación de puestos...

...prácticas apoyado en la sólida experiencia. •Profesionales que buscan la formación gerencial para su desarrollo profesional actual o futuro... Aprende sobre: Comunicación asertiva, Habilidades gerenciales, Técnica de retroalimentación...

...directo con personal a cargo. Una vez recibida su solicitud de información uno de nuestros representantes se pondrá en contacto con usted. O bien usted... Aprende sobre: In basket, Diseño y desarrollo, Entrenamiento de los observadores...

...* Preparación. ° Recomendaciones iniciales. ° Diseño del instrumento de evaluación. ° Selección y asignación de participantes. ° Calendarización del proceso... Aprende sobre: Competencias organizacionales, Filosofía y cultura organizacional, Teoremas del desempeño...

...directo con personal a cargo. Una vez recibida su solicitud de información uno de nuestros representantes se pondrá en contacto con usted. O bien usted... Aprende sobre: Assessment center, Entrevista por competencias, Competencias laborales...

...Conflictos jurídicos y económicos. Conflictos individuales y colectivos. III. Factores que originan los conflictos y demandas laborales. Situación económica de México... Aprende sobre: Procedimientos judiciales, Recursos humanos, Administración de personal...

...Contenido de un convenio o acuerdo laboral. Resolución judicial (laudos laborales). Características de las sentencias o laudos laborales. Tiempo para exigir... Aprende sobre: Administración de personal, Prevención de conflictos, Recursos humanos...

...pondrá en contacto con usted. O bien usted puede comunicarse al teléfono: Lada sin costo: 01 (800) 8908 780. 1.- La administración estratégica de los RH... Aprende sobre: Administración de recursos humanos, Capital humano, Clima organizacional...

...•Podrá ser capaz de definir y delimitar competencias organizacionales que le permitan optimizar los resultados y procesos de su área y la empresa en general... Aprende sobre: Jerarquía de intenciones estratégicas, Áreas funcionales, Administración estratégica...

...Bases de Psicometría. * Conceptos de pruebas psicométricas. * La Psicometría en el ámbito laboral. ° Objetivos de la psicometría. * Tipos de pruebas psicométricas... Aprende sobre: Capital humano, Reclutamiento y selección, Competencias organizacionales...

...El presente curso se ocupa de analizar sistemáticamente la citada Ley, vinculándola con dispositivos legales vigentes y casos prácticos que... Aprende sobre: Reserva de información, Sistema Jurídico Mexicano, Lavado de dinero...

...* Desarrollo de la visión personal en 4 áreas: Personal, Profesional, Social y Familiar. II. El rol del líder en la planeación estratégica. * Conceptualización... Aprende sobre: Niveles de planeación, Áreas funcionales, Visión de equipo...

...* El concepto del líder. * ¿El líder nace o se hace? II. Estilos de liderazgo. * Descripción de estilos de liderazgo. * Tipos de líderes. ° Ausente... Aprende sobre: Estilos de liderazgo, Inteligencia emocional, El Administrador y el Líder...

...Una vez recibida su solicitud de información uno de nuestros representantes se pondrá en contacto con usted. O bien usted puede comunicarse al teléfono... Aprende sobre: Test de personalidad, Bases de psicometría, Promoción de personal...

...° Consideraciones relacionadas al dinero y la motivación laboral. * Elementos y factores para fijar una adecuada política de compensaciones... Aprende sobre: Tabulador de sueldos, Cálculos matemáticos, Valuación de puestos...

...* Relación entre las variables. * Coeficiente de correlación... Aprende sobre: Diagrama de Ishikawa, Diagrama de dispersión, Cultura de Calidad...

...* Tipos de preguntas. V. Assessment Center. * Alcances del Assessment Center. * Proceso y elementos del Assessment Center. * Tipos de simulaciones... Aprende sobre: Evaluación de desempeño, Mejora continua, Test de Personalidad: Cleaver...

...* Importancia. * Ciclo de desperdicio vs calidad. * Generar una cultura de calidad. II. Diagrama de causa-efecto (diagrama de Ishikawa). * Cómo identificar un efecto (problema)... Aprende sobre: Diagrama de Ishikawa, Diagrama de Pareto, Cultura de Calidad...

...los objetivos y contenidos de un curso de capacitación. * Principales técnicas de instrucción y su manejo eficaz. * Selección y diseño de materiales de apoyo... Aprende sobre: Barreras de comunicación, Comunicación efectiva, Aprendizaje en adultos...