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Capacitaciones en Recursos humanos en línea y a distancia
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“Me quedo claro y aprendí sobre las búsquedas de candidatos, así como las publicaciones de contenido y de vacantes. El curso fue de gran ayuda, me dio varios tips que no sabía, gracias. Todo lo aprendido en el curso lo puse en práctica de inmediato en LinkedIn, pero en especial llegar a más personas, crecer mi red de contactos y a su vez tener una mejor captación de candidatos potenciales”.
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“Me entusiasma el conocer y aprender que es una excelente herramienta para conectar con otros profesionistas, no es sólo para buscar / ofertar trabajo. Fue más, de lo que esperaba”.
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“Después del curso, me siento contenta de ampliar mis conocimientos en este tema. Me quedo claro, la importancia que tiene conectar con otros dentro de LinkedIn esto no solo podrá ayudar a crecer la página de la empresa, pero también nuestra red de contactos: clientes, proveedores, colaboradores”.
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- Capacitación laboral
- En línea
- Julio
...interactúa con los candidatos • Define los textos de primer contacto para invitar a conectar y ampliar tu red de primer nivel. • Prueba los textos para abrir una conversación... Aprende sobre: Anuncio de empleo, Reclutamiento en Linkedin, Social selling...
...interactúa con los candidatos • Define los textos de primer contacto para invitar a conectar y ampliar tu red de primer nivel. • Prueba los textos para abrir una conversación... Aprende sobre: Anuncio de empleo, Reclutamiento en Linkedin, Social selling...
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“Me quedo claro y aprendí sobre las búsquedas de candidatos, así como las publicaciones de contenido y de vacantes. El curso fue de gran ayuda, me dio varios tips que no sabía, gracias. Todo lo aprendido en el curso lo puse en práctica de inmediato en LinkedIn, pero en especial llegar a más personas, crecer mi red de contactos y a su vez tener una mejor captación de candidatos potenciales”.
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“Me entusiasma el conocer y aprender que es una excelente herramienta para conectar con otros profesionistas, no es sólo para buscar / ofertar trabajo. Fue más, de lo que esperaba”.
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“Después del curso, me siento contenta de ampliar mis conocimientos en este tema. Me quedo claro, la importancia que tiene conectar con otros dentro de LinkedIn esto no solo podrá ayudar a crecer la página de la empresa, pero también nuestra red de contactos: clientes, proveedores, colaboradores”.
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- Capacitación laboral
- En línea
- 2 Días
- Clases virtuales
...Este curso en línea, desarrollado por Innova Learn, está diseñado para brindar a los profesionales de Recursos Humanos las habilidades necesarias para utilizar chatbots basados en el modelo de lenguaje GPT en sus procesos laborales. Se estudiarán los fundamentos de los chatbots así... Aprende sobre: Chat GPT, Futuro del trabajo, Recursos humanos...
- Capacitación laboral
- En línea
- Nivel iniciación
- Fechas disponibles
- 10 Días
- Clases virtuales
- Envío de materiales didácticos
- Tutorías personalizadas
- Campus virtual
- Servicio de consultas
...2.- Aspectos generales a considerar en todos los dibujos. 3.- La figura humana de Karen Machover. 4.- Las 3 instancias del comportamiento humano... Aprende sobre: Seleccion de personal, Psicología general, Recursos humanos...
- Capacitación para el trabajo
- A distancia
- 12 Días
- Envío de materiales didácticos
- Clases virtuales
- Campus virtual
...Diplomado" GENERALISTA DE RECURSOS HUMANOS" Inicio: Sábado 26 de Marzo de 2022 Este Diplomado tiene una duración de 3 meses, Video clases en tiempo real... Aprende sobre: Pruebas Proyectivas, Relaciones laborales, Evaluación del desempeño...
- Capacitación laboral
- En línea
- Nivel avanzado
- Fechas disponibles
- 2 Días
- Servicio de consultas
- Tutorías personalizadas
- Envío de materiales didácticos
...Interpretación de los resultados del diagnóstico. Definición de prioridades de acuerdo a viabilidad. Establecimiento de proyectos estratégicos de mejora en la gestión de RH... Aprende sobre: Análisis de procesos, Recursos humanos, Mejora continua...
- Capacitación laboral
- En línea
- Nivel avanzado
- 5 Días
- Campus virtual
- Clases virtuales
...¿Eres parte del área de Nóminas y te gustaría actualizarte en el uso correcto de los sistemas digitales para tal efecto? Este curso te interesa En el mismo... Aprende sobre: Movimientos IMSS, Sistemas digitales, Nómina digital...
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Excelente
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Buen curso, se adquieren concimientos nuevos
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La impartición del curso bien buen dominio del tema.
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- Capacitación laboral
- En línea
- Nivel avanzado
- Fechas disponibles
- 1 Día
...implementación de programas motivacionales y de medición, para el logro de metas y objetivos medibles y alcanzables, Plantillas de reemplazo por competencias laborales y renuncias... Aprende sobre: Recursos humanos, Toma de decisiones, Metas de la organización...
...implementación de programas motivacionales y de medición, para el logro de metas y objetivos medibles y alcanzables, Plantillas de reemplazo por competencias laborales y renuncias... Aprende sobre: Recursos humanos, Toma de decisiones, Metas de la organización...
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Excelente
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Buen curso, se adquieren concimientos nuevos
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La impartición del curso bien buen dominio del tema.
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- Capacitación laboral
- A distancia
- Fechas disponibles
- 7 Meses
...Administración de salarios Compensaciones Implicancias jurídicas Desafíos de las compensaciones Incentivos y participación Seguridad y salud laboral Los... Aprende sobre: Relaciones publicas, Recursos humanos...
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Excelente presentación. Ideas claras. Material con contenido visual suficiente, no saturado de información. Me gustó.
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Excelente lugar , el capacitador da la confianza de poder integrarme y el ambiente permite relajarte y aprender íntimamente.
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Explican muy bien los temas, son bastantes tolerantes a la hora de explicar el tema, hace un buen ambiente donde te puedes relajar y puedes interactuar.
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- Capacitación laboral
- En línea
- Nivel avanzado
- Fechas disponibles
- 5 Días
- Prácticas en empresa
...instrucción2.2 Los participantes2.3 PrácticaModulo 3.Evaluar los cursos de capacitación3.1 La evaluación3.2 Práctica3.3 Habilitación para el proceso de... Aprende sobre: Desarrollo de negocios, Calidad educativa, Formación profesional...
...instrucción2.2 Los participantes2.3 PrácticaModulo 3.Evaluar los cursos de capacitación3.1 La evaluación3.2 Práctica3.3 Habilitación para el proceso de... Aprende sobre: Desarrollo de negocios, Calidad educativa, Formación profesional...
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Excelente presentación. Ideas claras. Material con contenido visual suficiente, no saturado de información. Me gustó.
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Excelente lugar , el capacitador da la confianza de poder integrarme y el ambiente permite relajarte y aprender íntimamente.
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Explican muy bien los temas, son bastantes tolerantes a la hora de explicar el tema, hace un buen ambiente donde te puedes relajar y puedes interactuar.
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- Capacitación laboral
- En línea
- Nivel iniciación
- Fechas disponibles
- 1 Día
- Tutorías personalizadas
- Envío de materiales didácticos
- Servicio de consultas
...1. Objeto de estudio de la Administración. 2. Importancia y objetivo. 3. Principios de Administración. 4. Relación de la Administración con otras disciplinas... Aprende sobre: Trabajo en equipo, Toma de decisiones, Recursos humanos...
- Capacitación laboral
- En línea
- Nivel iniciación
- Fechas disponibles
- 5 Días
- Clases virtuales
...En base a este temario, podrán llevar a la práctica conocimientos básicos de R&S tradicional, con los cuales podrán hacer una correcta selección de personal... Aprende sobre: Redes sociales, Reclutamiento de personal, Estructura de contenidos...
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Carol experta en el tema, muy clara con su exposición, muy amigable nada aburrido y en cuanto a todo el equipo de Innova, muy agradable, resuelven todas las dudas.
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Sus aportaciones son muy atinadas y se nota la experiencia en los temas.
La forma de dirigirse con los participantes hace que se genere un ambiente de participación y el servicio del área de ventas excelente.
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Me gustó mucho el curso. La instructora tiene total dominio del tema y experiencia en su aplicación.
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- Capacitación laboral
- En línea
- 2 Días
- Clases virtuales
...sucesión y reemplazo 1.2 Relación con la NOM 035 Lección 2. Diseño de programas de sucesión yreemplazo 2.1. Identificación de puestos críticos 2.2... Aprende sobre: Planes de carrera, Recursos humanos, Capital humano...
...sucesión y reemplazo 1.2 Relación con la NOM 035 Lección 2. Diseño de programas de sucesión yreemplazo 2.1. Identificación de puestos críticos 2.2... Aprende sobre: Planes de carrera, Recursos humanos, Capital humano...
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Carol experta en el tema, muy clara con su exposición, muy amigable nada aburrido y en cuanto a todo el equipo de Innova, muy agradable, resuelven todas las dudas.
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Sus aportaciones son muy atinadas y se nota la experiencia en los temas.
La forma de dirigirse con los participantes hace que se genere un ambiente de participación y el servicio del área de ventas excelente.
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Me gustó mucho el curso. La instructora tiene total dominio del tema y experiencia en su aplicación.
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- Capacitación laboral
- En línea
- Nivel avanzado
- 1 Día
- Prácticas en empresa
...diferentes equipamientos - La adecuación a las operaciones de almacenaje y de manipulación ° Equipamientos orientados hacia el interior y el exterior del almacén... Aprende sobre: Cadena de suministros, Recursos humanos, Equipo de almacén...
- Capacitación para el trabajo
- En línea
- Fechas disponibles
- 6 Meses
- Tutorías personalizadas
- Clases virtuales
- Campus virtual
- Envío de materiales didácticos
...Terman (Coeficiente intelectual) -IPV (Inventario de personalidad para vendedores) -Zavic (Valores) -Moss (Habilidades de Supervisión)... Aprende sobre: Pruebas de Selección, Relaciones laborales, Análisis de puestos...
- Capacitación laboral
- A distancia
- Fechas disponibles
- 16 Días
...Convertirse en agente de transformación - Actuar como acompañante y guía del proceso de Curación - Crear una relación terapéutica de confianza con valor... Aprende sobre: Recursos humanos, Enfermería en salud mental, Enfermería de urgencias...
- Capacitación laboral
- En línea
- Nivel avanzado
- Abril
- 2 Días
- Prácticas en empresa
...todos nuestros cursos son presenciales, manejamos cursos públicos en ciudad de México y Guadalajara e Incompany a toda la república y fuera de ella. •... Aprende sobre: Recursos humanos, Recursos humanos del proyecto, Diagrama de GANT...
- Capacitación laboral
- En línea
- Fechas disponibles
... y por competencias e identificar cuál utilizar en cada caso. Destinatarios del curso: Responsables de área / mandos intermedios. Directores de Recursos Humanos. Responsables de Selección de Personal. Técnicos de Recursos Humanos. Directores Generales / Gerentes. Consultores de Selección. Headhunters. Responsables... Aprende sobre: Recursos humanos, Selección de Personal en una Organización, Redes Sociales en la selección de personal...
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Explicación muy clara y se apegaba a cada uno de nuestros entornos reales. Invita y motiva a todos a participar y externar sus dudas. Experta en el tema.
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El curso fue muy claro y propuso un panorama amplio de como resolver la rotación.
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Muy valiosa la información y el contenido. La instructora muy dedicada a resolver las dudas de todos.
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- Capacitación para el trabajo
- En línea
- Fechas disponibles
- 3 Días
...Análisis del perfil de rotación de su empresa 1.2 Causas de la empresa y causas personales 1.3 Trabajo y condiciones laborales 1.4 Fluctuación... Aprende sobre: Rotación laboral, Rotación de su empresa, Consecuencias de la rotación...
...Análisis del perfil de rotación de su empresa 1.2 Causas de la empresa y causas personales 1.3 Trabajo y condiciones laborales 1.4 Fluctuación... Aprende sobre: Rotación laboral, Rotación de su empresa, Consecuencias de la rotación...
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Explicación muy clara y se apegaba a cada uno de nuestros entornos reales. Invita y motiva a todos a participar y externar sus dudas. Experta en el tema.
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El curso fue muy claro y propuso un panorama amplio de como resolver la rotación.
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Muy valiosa la información y el contenido. La instructora muy dedicada a resolver las dudas de todos.
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Muchas gracias por compartir información tan valiosa.
Muy buen trabajo del equipo de Innova.
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Excelente todo, muy profesional y la instructora con alto dominio en el tema.
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El curso nos fue de mucha utilidad. Me encantó lo completo del material y que nos explique el paso a paso del diseño del manual de valuación
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- Capacitación laboral
- En línea
- 2 Días
- Clases virtuales
...Delimitación y categorización de puestos en bandas salariales 5.4. Consideraciones para los puestos fuera de parámetro Lección 6. Conclusiones... Aprende sobre: Bandas salariales, Valuación de puestos, Elaboración de manual...
...Delimitación y categorización de puestos en bandas salariales 5.4. Consideraciones para los puestos fuera de parámetro Lección 6. Conclusiones... Aprende sobre: Bandas salariales, Valuación de puestos, Elaboración de manual...
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Muchas gracias por compartir información tan valiosa.
Muy buen trabajo del equipo de Innova.
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Excelente todo, muy profesional y la instructora con alto dominio en el tema.
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El curso nos fue de mucha utilidad. Me encantó lo completo del material y que nos explique el paso a paso del diseño del manual de valuación
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- Capacitación laboral
- En línea
- Fechas disponibles
...§ determinar la solución formativa: interna o externa. § establecer las fechas de realización de los cursos y seminarios. § definir las localizaciones geográficas... Aprende sobre: Objetivos de Aprendizaje, Formación profesional, Formación estratégica corporativa...
- Capacitación laboral
- En línea
- 2 Días
- Clases virtuales
...En este curso de 6 horas, Innova Learn te brindará las herramientas y conceptos claves para la elaboración de un tabulador de sueldos y compensaciones atractivo y equitativo... Aprende sobre: Recursos humanos, Administración de personal...
- Capacitación laboral
- En línea
- Fechas disponibles
...etc. Módulo 6. Motivación del Personal hacia la Formación. Cómo estimular o fomentar la motivación hacia la formación por parte del personal y de la dirección... Aprende sobre: Formación estratégica corporativa, Sistemas de evaluación, Capacitación y desarrollo...
- Capacitación laboral
- En línea
- 2 Días
- Clases virtuales
...y después del desarrollo del manual de funciones... Aprende sobre: Desarrollo organizacional, Manual de Funciones, Descriptivas de Puesto...
Preguntas & Respuestas
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