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Cursos de entrevista seleccion competencias
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Muy bueno
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La escuela me ha brindado una oportunidad increíble.
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La atención personalizada que te dan no se puede comparar con ninguna otra escuela. Es inmejorable.
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- Especialidad
- A distancia
- Fechas disponibles
- 300h - 1 Año
...Si te dedicas a la gestión de recursos humanos dentro de tu empresa, y estás en búsqueda de mejorar tus capacidades, puedes hacerlo con esta Maestría internacional en reclutamiento y selección de personal 2.0, disponible ahora en el portal de Emagister e impartido de la mano de la Escuela... Aprende sobre: Técnicas de selección, Gestión por competencias, Proceso de selección...
*Precio estimado
Importe original en USD:
$ 744
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El curso excelente los equipos de trabajo muy actualizados.
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El curso superó mis expectativas, el contenido es amplio, los conocimientos adquiridos serán de gran ayuda para mi futuro.
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El curso cumple con todos los requisitos para el buen desempeño y aprendizaje del mismo.
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- Cursos
- En línea
- Nivel intermedio
- Fechas disponibles
- 6h
... del proceso de Reclutamiento y Selección... Aprende sobre: Entrevista de selección, Competencias laborales, Reclutamiento de personal...
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- Cursos
- In company
- 1 Mes
- Prácticas en empresa
..., este curso es para ti. Este programa ofrece una formación integral para poder evaluar potenciales contratados de forma objetiva y con enfoque en las competencias. Sé el arquitecto que construye equipos de alto rendimiento: transforma el reclutamiento en una ventaja competitiva que impulse el crecimiento, la estabilidad... Aprende sobre: Evaluación objetiva, Análisis de perfiles, Gestión del talento humano...
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Lo que tiene que ver con la formación online es perfecta ya que se adapta de excelente manera ha quienes trabajamos y así se hace posible la posibilidad de estudiar y trabajar sin problema.He podido afianzar mis conocimientos lo que sin duda me tiene muy satisfecho.
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- Maestría
- En línea
- Fechas disponibles
- 1 Año
.... POLÍTICAS DE GESTIÓN DE PERSONAS 1. ¿Qué es la gestión por competencias? 2. El proceso de selección 2 3. Formación basada en competencias 4. La evaluación... Aprende sobre: Contratación y bonificaciones, Planificación de recursos humanos, Aspectos reguladores de la relación laboral...
*Precio estimado
Importe original en USD:
$ 744 $ 2,976
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- Maestría
- En línea
- Octubre
- 12 Meses
... de Recursos Humanos, presente y futuro de la selección de personal, formación, gestión del conocimiento y tendencias en el aprendizaje, evaluación del desempeño y retención del talento, sistemas de retribución: fija, variable y emocional, planificación y gestión del cambio, liderazgo y gestión de eqiupos diversos... Aprende sobre: Reclutamiento de personal, Clima organizacional, Comunicación efectiva...
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Agradecer el trabajo que han llevado a cabo conmigo al momento de apoyarme en el proceso para asi poder logras mis estudios hasta el final. Muy buena escuela.
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Me sentí acompañada en todo momento, te apoyan como escuela y te ofrecen lo mejor de ellos.
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- Maestría
- En línea
- Fechas disponibles
- 600h - 1 Año
...) UNIDAD DIDÁCTICA 3. GESTIÓN DE LOS RECURSOS HUMANOS POR COMPETENCIAS 1. Caracterización del modelo 2. Desarrollo del modelo -Proceso de reclutamiento... Aprende sobre: Evaluación de la formación, Habilidades sociales, Primeros Auxilios...
*Precio estimado
Importe original en USD:
$ 744 $ 2,976
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Agradecer el trabajo que han llevado a cabo conmigo al momento de apoyarme en el proceso para asi poder logras mis estudios hasta el final. Muy buena escuela.
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Me sentí acompañada en todo momento, te apoyan como escuela y te ofrecen lo mejor de ellos.
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Buenas instalaciones y contenidos formativos de nivel.
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- Diplomados
- En línea
- 18 my. 2026
- 126h
... digitales y tendencias innovadoras que les permitirán anticiparse a los cambios del entorno laboral y aplicar soluciones efectivas en contextos reales. Al finalizar este diplomado, impartido por ITAM, los estudiantes contarán con los competencias y conocimientos necesarios para liderar procesos estratégicos... Aprende sobre: Proceso de reclutamiento, Estrategia de recursos humanos, Gestión del talento...
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Buenas instalaciones y contenidos formativos de nivel.
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Excelente plataforma para quien dispone de poco tiempo, uno se ajusta a sus propios horarios y ritmo. El equipo siempre al pendiente para aclarar dudas
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El contenido es practico, contiene lo esencial y es de facil comprension.
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El hecho de tener el control de ir avanzando a mi propio ritmo, de poder accesar las veces que requiera al dia. Poder retomar las evaluaciones para aprender de los errores.
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- Maestría
- En línea
- Fechas disponibles
- 1 Año
... la planificación de plantillas, el reclutamiento y la selección del personal, las políticas de gestión de personas, los contratos y la relación laboral, la gestión de nóminas y cotizaciones a la seguridad social. Si te interesa esta formación, pide ayuda ahora mismo a través de esta misma página de Emagister... Aprende sobre: Proceso administrativo, Administración de Recursos Humanos, Gestión de personas...
*Precio estimado
Importe original en USD:
$ 744 $ 2,976
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Excelente plataforma para quien dispone de poco tiempo, uno se ajusta a sus propios horarios y ritmo. El equipo siempre al pendiente para aclarar dudas
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El contenido es practico, contiene lo esencial y es de facil comprension.
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El hecho de tener el control de ir avanzando a mi propio ritmo, de poder accesar las veces que requiera al dia. Poder retomar las evaluaciones para aprender de los errores.
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- Diplomados
- Tampico
- Nivel intermedio
- Fechas disponibles
... por competencias. Selección de personal por competencias. Planes de desarrollo por competencias. Assesment center. Balanced Scorecard como herramienta... Aprende sobre: Horas extras, Administración estratégica, Recursos humanos...
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Muy completo, el instructor domina el tema.
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Estuvo muy bien.
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Muy bien todo.
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- Cursos
- Monterrey
- Nivel intermedio
- 6 Semanas
...El curso va dirigido para personas que quieren desarrollar sus habilidades y conocer nuevas técnicas para realizar entrevistas por competencias a nuevos candidatos... Aprende sobre: Proceso de Entrevista, Técnicas de Entrevistas por Competencias, Entrevista de selección...
...El curso va dirigido para personas que quieren desarrollar sus habilidades y conocer nuevas técnicas para realizar entrevistas por competencias a nuevos candidatos... Aprende sobre: Proceso de Entrevista, Técnicas de Entrevistas por Competencias, Entrevista de selección...
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Muy completo, el instructor domina el tema.
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Estuvo muy bien.
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Muy bien todo.
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EL CONTENIDO DEL DIPLOMADO ES MUY COMPLETO Y EXTENSO.
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- Diplomados
- Zapopan
- Fechas disponibles
... Técnicas de entrevista de selección tradicionales y por competencias Evaluaciones durante el proceso de selección Inducción al puesto y a la organización... Aprende sobre: Recursos humanos, Desarrollo del talento humano, Competitividad salarial...
... Técnicas de entrevista de selección tradicionales y por competencias Evaluaciones durante el proceso de selección Inducción al puesto y a la organización... Aprende sobre: Recursos humanos, Desarrollo del talento humano, Competitividad salarial...
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EL CONTENIDO DEL DIPLOMADO ES MUY COMPLETO Y EXTENSO.
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Ha sido una experiencia realmente buena,lo he realizado de manera online y puedo decir que el curso ha sido bastante completo, detallado y claro, lo recomiendo sin duda.
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- Cursos
- En línea
- Fechas disponibles
- 1 Año
... con profesores a disposición para que puedas realizar las consultas que desees en todo momento. Este curso te brindará todo sobre gestión de recursos humanos, planificación de planillas, objetivos de la planificación y los requisitos previos. Estarás capacitado para realizar un reclutamiento y selección... Aprende sobre: Trabajo en equipo, Clima laboral, Gestión de la formación...
*Precio estimado
Importe original en USD:
$ 744 $ 2,976
... con profesores a disposición para que puedas realizar las consultas que desees en todo momento. Este curso te brindará todo sobre gestión de recursos humanos, planificación de planillas, objetivos de la planificación y los requisitos previos. Estarás capacitado para realizar un reclutamiento y selección... Aprende sobre: Trabajo en equipo, Clima laboral, Gestión de la formación...
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Ha sido una experiencia realmente buena,lo he realizado de manera online y puedo decir que el curso ha sido bastante completo, detallado y claro, lo recomiendo sin duda.
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- Capacitación para el trabajo
- En línea
- Fechas disponibles
- 100h - 6 Meses
... -Requisición de personal -Entrevistas (tipos, de ajuste, salida, 360°, incidentes críticos etc.) -Entrevista por competencias -Evaluaciones Psicométricas... Aprende sobre: Recursos humanos, Análisis de puestos, Evaluaciones de Desempeño laboral...
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Aprendí mucho en el curso, no pensé que para reclutar personas, se tuviera todo un proceso tan completo, con tantos a seguir, cuidando muchos detalles, en la búsqueda de candidatos, la entrevista, la selección, la contratación, el proceso de admisión, y la inducción.
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- Cursos
- En línea
- Fechas disponibles
- 2 Días
...Los participantes podrán realizar entrevistas efectivas para la selección de personal con base en las competencias laborales para una mejor efectividad en sus resultados de los ocupantes de los puestos. Bajar el índice de rotación de personal en su organización al seleccionar las personas adecuadas... Aprende sobre: Reclutamiento de personal, Role playing, Entrevista de selección...
...Los participantes podrán realizar entrevistas efectivas para la selección de personal con base en las competencias laborales para una mejor efectividad en sus resultados de los ocupantes de los puestos. Bajar el índice de rotación de personal en su organización al seleccionar las personas adecuadas... Aprende sobre: Reclutamiento de personal, Role playing, Entrevista de selección...
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Aprendí mucho en el curso, no pensé que para reclutar personas, se tuviera todo un proceso tan completo, con tantos a seguir, cuidando muchos detalles, en la búsqueda de candidatos, la entrevista, la selección, la contratación, el proceso de admisión, y la inducción.
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Todo bien.
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Nada que decir, todo bien.
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Muy buen curso.
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- Cursos
- En línea
- Fechas disponibles
- 1 Día
- Prácticas en empresa
... que debe conocer un trabajador del área de recursos humanos para la correcta selección de personal, algunos de los temas que verás son: los modelos de competencias en la organización, la lectura de Currículos, la teoría del capital humano y la selección de personal. No puedes dejar pasar esta excelente... Aprende sobre: Seleccion de personal, Entrevista de selección, Reclutamiento de personal...
... que debe conocer un trabajador del área de recursos humanos para la correcta selección de personal, algunos de los temas que verás son: los modelos de competencias en la organización, la lectura de Currículos, la teoría del capital humano y la selección de personal. No puedes dejar pasar esta excelente... Aprende sobre: Seleccion de personal, Entrevista de selección, Reclutamiento de personal...
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Todo bien.
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Nada que decir, todo bien.
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-
Muy buen curso.
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Los libros proporcionados son fáciles de leer y aprender contenido. El profesor muy amable y resolutivo, el curso estuvo muy completo.
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- Maestría
- En línea
- Fechas disponibles
- 1 Año
... de recursos humanos y la normativa vigente en el ámbito laboral; en los procesos de selección de personal; la normativa general y específica sobre Seguridad y Salud en el Trabajo; además de los derechos y obligaciones de los empleados, así como las responsabilidades en el incumplimiento de las mismas. Obteniendo... Aprende sobre: Equipos de trabajo, Gestión administrativa, Comunicación interna...
*Precio estimado
Importe original en USD:
$ 744 $ 2,976
... de recursos humanos y la normativa vigente en el ámbito laboral; en los procesos de selección de personal; la normativa general y específica sobre Seguridad y Salud en el Trabajo; además de los derechos y obligaciones de los empleados, así como las responsabilidades en el incumplimiento de las mismas. Obteniendo... Aprende sobre: Equipos de trabajo, Gestión administrativa, Comunicación interna...
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Los libros proporcionados son fáciles de leer y aprender contenido. El profesor muy amable y resolutivo, el curso estuvo muy completo.
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- Capacitación laboral
- En línea
- 6h - 2 Días
... Técnicas efectivas de entrevistas y selección para personal operativo 2.6 Verificar referencias personales y laborales de los candidatos 2.7 Notificar... Aprende sobre: Puestos operativos, Reclutamiento de personal, RETENCIÓN DE TALENTO...
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- Cursos
- Monterrey
- Nivel avanzado
- Fechas disponibles
- 2 Días
... que verás en este curso son: tomar decisiones de contratación y optimizar los procesos de selección en Recursos Humanos... Aprende sobre: Valoración de personal, Recursos humanos, Entrevista por competencias...
... que verás en este curso son: tomar decisiones de contratación y optimizar los procesos de selección en Recursos Humanos... Aprende sobre: Valoración de personal, Recursos humanos, Entrevista por competencias...
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Soy ex-alumna de la UIC y he tenido muy buenos profesores
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- Cursos
- México
...Objetivo del curso: Podrá contratar al candidato que posea o tenga la capacidad para poner en práctica las competencias para el puesto vacante y/o tenga la posibilidad de desarrollar la(s) competencia (s). Destinatarios del curso: Gerentes y Jefes de los Departamentos de Recursos Humanos... Aprende sobre: Entrevista de selección, Entrevista laboral, Entrevista por competencias...
...Objetivo del curso: Podrá contratar al candidato que posea o tenga la capacidad para poner en práctica las competencias para el puesto vacante y/o tenga la posibilidad de desarrollar la(s) competencia (s). Destinatarios del curso: Gerentes y Jefes de los Departamentos de Recursos Humanos... Aprende sobre: Entrevista de selección, Entrevista laboral, Entrevista por competencias...
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Soy ex-alumna de la UIC y he tenido muy buenos profesores
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Es una formación económica que era lo que buscaba.En general es una buena formación!! Tengo un tutor que me aconseja y me acompaña, y si tengo dudas envío email y me contesta como mucho en un día. Me hubiera gustado que tuviera más videos.
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- Maestría
- A distancia
- Fechas disponibles
- 1 Año
.... POLÍTICAS DE GESTIÓN DE PERSONAS 1. ¿Qué es la gestión por competencias? 2. El proceso de selección 2 3. Formación basada en competencias 4. La evaluación... Aprende sobre: Concepto de Liderazgo, El desarrollo organizacional, Ventajas del Outsourcing...
*Precio estimado
Importe original en USD:
$ 744 $ 2,976
.... POLÍTICAS DE GESTIÓN DE PERSONAS 1. ¿Qué es la gestión por competencias? 2. El proceso de selección 2 3. Formación basada en competencias 4. La evaluación... Aprende sobre: Concepto de Liderazgo, El desarrollo organizacional, Ventajas del Outsourcing...
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Es una formación económica que era lo que buscaba.En general es una buena formación!! Tengo un tutor que me aconseja y me acompaña, y si tengo dudas envío email y me contesta como mucho en un día. Me hubiera gustado que tuviera más videos.
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- Maestría
- A distancia
- Mayo
- 12 Meses
... actuales del ámbito laboral, desarrollando competencias clave en comunicación, organización y competencias que te destacarán en el competitivo mundo laboral. ¿Estás listo para transformar tu carrera y marcar la diferencia en la gestión de talento? Impartido por OBS Business School, el master se ofrece... Aprende sobre: Dirección de recursos humanos, Recursos humanos...
- Diplomados
- Monterrey
- 2 Semestres
...: Integración de talento. Proceso de selección. Cómo elaborar la mejor entrevista. Análisis de documentos, entrevistas y evaluaciones. Fundamentos Legales... Aprende sobre: Evaluación de desempeño, Proceso de selección, Visión ética...
- Capacitación para el trabajo
- A distancia
- 24h - 12 Días
... y descripción de puestos por competencias •Reclutamiento (Fuentes y Medios) •Selección de Candidatos. •Entrevista profunda por Competencias •Pruebas (Cleaver... Aprende sobre: Reclutamiento y selección, Análisis de puestos, Pruebas Proyectivas...