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Cursos de entrevista seleccion competencias
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Muy bueno
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La escuela me ha brindado una oportunidad increíble.
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La atención personalizada que te dan no se puede comparar con ninguna otra escuela. Es inmejorable.
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- Especialidad
- A distancia
- Fechas disponibles
- 300h - 1 Año
...Si te dedicas a la gestión de recursos humanos dentro de tu empresa, y estás en búsqueda de mejorar tus capacidades, puedes hacerlo con esta Maestría internacional en reclutamiento y selección de personal 2.0, disponible ahora en el portal de Emagister e impartido de la mano de la Escuela... Aprende sobre: Gestión de personas, Contratación laboral, Modalidades de contratación...
*Precio estimado
Importe original en USD:
$ 744
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- Cursos
- In company
- 1 Mes
- Prácticas en empresa
... en datos y evidencias. De esta manera, el proceso de selección aporta valor real en la organización. ¡Comienza a seleccionar el personal indicado! Inscríbete ahora en el curso de Selección Estratégica de Talento para Empresas del Centro Dirección Eficaz y adquiere las herramientas técnicas para contratar... Aprende sobre: Evaluación objetiva, Análisis de perfiles, Toma de decisiones...
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El curso excelente los equipos de trabajo muy actualizados.
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El curso superó mis expectativas, el contenido es amplio, los conocimientos adquiridos serán de gran ayuda para mi futuro.
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El curso cumple con todos los requisitos para el buen desempeño y aprendizaje del mismo.
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- Cursos
- En línea
- Nivel intermedio
- Fechas disponibles
- 6h
... del proceso de Reclutamiento y Selección... Aprende sobre: Competencias laborales, Entrevista por competencias, Entrevista de selección...
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Lo que tiene que ver con la formación online es perfecta ya que se adapta de excelente manera ha quienes trabajamos y así se hace posible la posibilidad de estudiar y trabajar sin problema.He podido afianzar mis conocimientos lo que sin duda me tiene muy satisfecho.
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- Maestría
- En línea
- Fechas disponibles
- 1 Año
... de reclutamiento 4. Tipos de candidaturas 5. Intermediarios y mediadores en el proceso del reclutamiento 6. Selección. La entrevista laboral 7. Formas de solicitud... Aprende sobre: Modificación y extinción del contrato de trabajo, Gestión por competencias, Aspectos reguladores de la relación laboral...
*Precio estimado
Importe original en USD:
$ 744 $ 2,976
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Buenas instalaciones y contenidos formativos de nivel.
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- Diplomados
- En línea
- 18 my. 2026
- 126h
... digitales y tendencias innovadoras que les permitirán anticiparse a los cambios del entorno laboral y aplicar soluciones efectivas en contextos reales. Al finalizar este diplomado, impartido por ITAM, los estudiantes contarán con los competencias y conocimientos necesarios para liderar procesos estratégicos... Aprende sobre: Bienestar laboral, TALENTO ESTRATÉGICO, SISTEMA DE RECOMPENSAS...
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Buenas instalaciones y contenidos formativos de nivel.
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Agradecer el trabajo que han llevado a cabo conmigo al momento de apoyarme en el proceso para asi poder logras mis estudios hasta el final. Muy buena escuela.
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Me sentí acompañada en todo momento, te apoyan como escuela y te ofrecen lo mejor de ellos.
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- Maestría
- En línea
- Fechas disponibles
- 600h - 1 Año
... -Análisis de la situación actual -Selección de objetivos -Planificación de la acción 3. Fase III: ciclo de coaching 4. Fase IV: evaluación y seguimiento... Aprende sobre: Primeros Auxilios, Habilidades de liderazgo, Prevención de riesgos...
*Precio estimado
Importe original en USD:
$ 744 $ 2,976
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- Diplomados
- Tampico
- Nivel intermedio
- Fechas disponibles
... por competencias. Selección de personal por competencias. Planes de desarrollo por competencias. Assesment center. Balanced Scorecard como herramienta... Aprende sobre: Administración estratégica, Recursos humanos, Talento humano...
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Excelente plataforma para quien dispone de poco tiempo, uno se ajusta a sus propios horarios y ritmo. El equipo siempre al pendiente para aclarar dudas
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El contenido es practico, contiene lo esencial y es de facil comprension.
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El hecho de tener el control de ir avanzando a mi propio ritmo, de poder accesar las veces que requiera al dia. Poder retomar las evaluaciones para aprender de los errores.
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- Maestría
- En línea
- Fechas disponibles
- 1 Año
... la planificación de plantillas, el reclutamiento y la selección del personal, las políticas de gestión de personas, los contratos y la relación laboral, la gestión de nóminas y cotizaciones a la seguridad social. Si te interesa esta formación, pide ayuda ahora mismo a través de esta misma página de Emagister... Aprende sobre: Gestión de recursos humanos, Gestión de personas, Pensamiento estratégico...
*Precio estimado
Importe original en USD:
$ 744 $ 2,976
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Muy completo, el instructor domina el tema.
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Estuvo muy bien.
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Muy bien todo.
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- Cursos
- Monterrey
- Nivel intermedio
- 6 Semanas
...El curso va dirigido para personas que quieren desarrollar sus habilidades y conocer nuevas técnicas para realizar entrevistas por competencias a nuevos candidatos... Aprende sobre: Técnicas de Entrevistas por Competencias, Comunicación oral, Proceso de Entrevista...
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Muy completo, el instructor domina el tema.
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Estuvo muy bien.
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Muy bien todo.
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EL CONTENIDO DEL DIPLOMADO ES MUY COMPLETO Y EXTENSO.
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- Diplomados
- Zapopan
- Fechas disponibles
... Técnicas de entrevista de selección tradicionales y por competencias Evaluaciones durante el proceso de selección Inducción al puesto y a la organización... Aprende sobre: Planeación estratégica, Desarrollo del talento humano, Capital intelectual...
... Técnicas de entrevista de selección tradicionales y por competencias Evaluaciones durante el proceso de selección Inducción al puesto y a la organización... Aprende sobre: Planeación estratégica, Desarrollo del talento humano, Capital intelectual...
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EL CONTENIDO DEL DIPLOMADO ES MUY COMPLETO Y EXTENSO.
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- Capacitación para el trabajo
- En línea
- Fechas disponibles
- 100h - 6 Meses
... -Requisición de personal -Entrevistas (tipos, de ajuste, salida, 360°, incidentes críticos etc.) -Entrevista por competencias -Evaluaciones Psicométricas... Aprende sobre: Desarrollo organizacional, Análisis de puestos, Relaciones laborales...
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Ha sido una experiencia realmente buena,lo he realizado de manera online y puedo decir que el curso ha sido bastante completo, detallado y claro, lo recomiendo sin duda.
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- Cursos
- En línea
- Fechas disponibles
- 1 Año
... con profesores a disposición para que puedas realizar las consultas que desees en todo momento. Este curso te brindará todo sobre gestión de recursos humanos, planificación de planillas, objetivos de la planificación y los requisitos previos. Estarás capacitado para realizar un reclutamiento y selección... Aprende sobre: Gestión por competencias, Clima laboral, Cultura organizacional...
*Precio estimado
Importe original en USD:
$ 744 $ 2,976
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Todo bien.
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Nada que decir, todo bien.
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Muy buen curso.
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- Cursos
- En línea
- Fechas disponibles
- 1 Día
- Prácticas en empresa
... que debe conocer un trabajador del área de recursos humanos para la correcta selección de personal, algunos de los temas que verás son: los modelos de competencias en la organización, la lectura de Currículos, la teoría del capital humano y la selección de personal. No puedes dejar pasar esta excelente... Aprende sobre: Desarrollo organizacional, Plan de formación y aprendizaje, Capital humano...
... que debe conocer un trabajador del área de recursos humanos para la correcta selección de personal, algunos de los temas que verás son: los modelos de competencias en la organización, la lectura de Currículos, la teoría del capital humano y la selección de personal. No puedes dejar pasar esta excelente... Aprende sobre: Desarrollo organizacional, Plan de formación y aprendizaje, Capital humano...
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Todo bien.
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Nada que decir, todo bien.
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Muy buen curso.
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Aprendí mucho en el curso, no pensé que para reclutar personas, se tuviera todo un proceso tan completo, con tantos a seguir, cuidando muchos detalles, en la búsqueda de candidatos, la entrevista, la selección, la contratación, el proceso de admisión, y la inducción.
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- Cursos
- En línea
- Fechas disponibles
- 2 Días
...Los participantes podrán realizar entrevistas efectivas para la selección de personal con base en las competencias laborales para una mejor efectividad en sus resultados de los ocupantes de los puestos. Bajar el índice de rotación de personal en su organización al seleccionar las personas adecuadas... Aprende sobre: Descripcion DE PUESTOS, Rotación de Personal, Competencias laborales...
...Los participantes podrán realizar entrevistas efectivas para la selección de personal con base en las competencias laborales para una mejor efectividad en sus resultados de los ocupantes de los puestos. Bajar el índice de rotación de personal en su organización al seleccionar las personas adecuadas... Aprende sobre: Descripcion DE PUESTOS, Rotación de Personal, Competencias laborales...
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Aprendí mucho en el curso, no pensé que para reclutar personas, se tuviera todo un proceso tan completo, con tantos a seguir, cuidando muchos detalles, en la búsqueda de candidatos, la entrevista, la selección, la contratación, el proceso de admisión, y la inducción.
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- Capacitación laboral
- En línea
- 6h - 2 Días
... Técnicas efectivas de entrevistas y selección para personal operativo 2.6 Verificar referencias personales y laborales de los candidatos 2.7 Notificar... Aprende sobre: Puestos operativos, Reclutamiento de personal, Estrategias de Reclutamiento...
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Los libros proporcionados son fáciles de leer y aprender contenido. El profesor muy amable y resolutivo, el curso estuvo muy completo.
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- Maestría
- En línea
- Fechas disponibles
- 1 Año
... de recursos humanos y la normativa vigente en el ámbito laboral; en los procesos de selección de personal; la normativa general y específica sobre Seguridad y Salud en el Trabajo; además de los derechos y obligaciones de los empleados, así como las responsabilidades en el incumplimiento de las mismas. Obteniendo... Aprende sobre: Reclutamiento de personal, Gestión por competencias, Equipos de trabajo...
*Precio estimado
Importe original en USD:
$ 744 $ 2,976
... de recursos humanos y la normativa vigente en el ámbito laboral; en los procesos de selección de personal; la normativa general y específica sobre Seguridad y Salud en el Trabajo; además de los derechos y obligaciones de los empleados, así como las responsabilidades en el incumplimiento de las mismas. Obteniendo... Aprende sobre: Reclutamiento de personal, Gestión por competencias, Equipos de trabajo...
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Los libros proporcionados son fáciles de leer y aprender contenido. El profesor muy amable y resolutivo, el curso estuvo muy completo.
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- Cursos
- Monterrey
- Nivel avanzado
- Fechas disponibles
- 2 Días
... que verás en este curso son: tomar decisiones de contratación y optimizar los procesos de selección en Recursos Humanos... Aprende sobre: Contratación de personal, Reclutamiento de personal, Entrevista por competencias...
... que verás en este curso son: tomar decisiones de contratación y optimizar los procesos de selección en Recursos Humanos... Aprende sobre: Contratación de personal, Reclutamiento de personal, Entrevista por competencias...
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Soy ex-alumna de la UIC y he tenido muy buenos profesores
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- Cursos
- México
...Objetivo del curso: Podrá contratar al candidato que posea o tenga la capacidad para poner en práctica las competencias para el puesto vacante y/o tenga la posibilidad de desarrollar la(s) competencia (s). Destinatarios del curso: Gerentes y Jefes de los Departamentos de Recursos Humanos... Aprende sobre: Entrevista laboral, Entrevista por competencias, Entrevista de selección...
...Objetivo del curso: Podrá contratar al candidato que posea o tenga la capacidad para poner en práctica las competencias para el puesto vacante y/o tenga la posibilidad de desarrollar la(s) competencia (s). Destinatarios del curso: Gerentes y Jefes de los Departamentos de Recursos Humanos... Aprende sobre: Entrevista laboral, Entrevista por competencias, Entrevista de selección...
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Soy ex-alumna de la UIC y he tenido muy buenos profesores
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- Diplomados
- Monterrey
- 2 Semestres
...: Integración de talento. Proceso de selección. Cómo elaborar la mejor entrevista. Análisis de documentos, entrevistas y evaluaciones. Fundamentos Legales... Aprende sobre: Recursos humanos, Visión ética, Proceso de selección...
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Es una formación económica que era lo que buscaba.En general es una buena formación!! Tengo un tutor que me aconseja y me acompaña, y si tengo dudas envío email y me contesta como mucho en un día. Me hubiera gustado que tuviera más videos.
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- Maestría
- A distancia
- Fechas disponibles
- 1 Año
... de reclutamiento 4. Tipos de candidaturas 5. Intermediarios y mediadores en el proceso del reclutamiento 6. Selección. La entrevista laboral 7. Formas de solicitud... Aprende sobre: Concepto de Liderazgo, El desarrollo organizacional, Ventajas del Outsourcing...
*Precio estimado
Importe original en USD:
$ 744 $ 2,976
... de reclutamiento 4. Tipos de candidaturas 5. Intermediarios y mediadores en el proceso del reclutamiento 6. Selección. La entrevista laboral 7. Formas de solicitud... Aprende sobre: Concepto de Liderazgo, El desarrollo organizacional, Ventajas del Outsourcing...
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Es una formación económica que era lo que buscaba.En general es una buena formación!! Tengo un tutor que me aconseja y me acompaña, y si tengo dudas envío email y me contesta como mucho en un día. Me hubiera gustado que tuviera más videos.
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- Capacitación para el trabajo
- A distancia
- 24h - 12 Días
... y descripción de puestos por competencias •Reclutamiento (Fuentes y Medios) •Selección de Candidatos. •Entrevista profunda por Competencias •Pruebas (Cleaver... Aprende sobre: Recursos humanos, Pruebas Proyectivas, Evaluación del desempeño...
- Maestría
- A distancia
- Mayo
- 12 Meses
... actuales del ámbito laboral, desarrollando competencias clave en comunicación, organización y competencias que te destacarán en el competitivo mundo laboral. ¿Estás listo para transformar tu carrera y marcar la diferencia en la gestión de talento? Impartido por OBS Business School, el master se ofrece... Aprende sobre: Dirección de recursos humanos, Recursos humanos...
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Los temas que se desarrollaron en cada curso, la explicación y conocimientos del instructor; el material que se proporcionó y el servicio de cada uno de los integrantes de Conocimiento Compartido.
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El manejo de cada uno de los temas vistos, así como el material y el expertiz que transmite el instructor.
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La argumentación de cada tema y que el instructor resuelve todas y cada una de tus dudas por más mínimas que parezcan para la correcta aplicación e interpretación de los temas vistos.
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- Cursos
- Miguel Hidalgo
- Nivel avanzado
- Fechas disponibles
- 5 Días
- Prácticas en empresa
... es impartido en Miguel Hidalgo, D.F. por Conocimiento Compartido DEMM, S.C. durante 20 horas de clase distribuidas en cuatro días. El curso está enfocado para profesionales responsables de selección de personal, el área de recursos humanos, especialistas en atracción de talento y encargados de personal dentro... Aprende sobre: Interpretación de psicometría, Elaboración de preguntas a candidatos, Expertos en competencias laborales...
... es impartido en Miguel Hidalgo, D.F. por Conocimiento Compartido DEMM, S.C. durante 20 horas de clase distribuidas en cuatro días. El curso está enfocado para profesionales responsables de selección de personal, el área de recursos humanos, especialistas en atracción de talento y encargados de personal dentro... Aprende sobre: Interpretación de psicometría, Elaboración de preguntas a candidatos, Expertos en competencias laborales...
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Los temas que se desarrollaron en cada curso, la explicación y conocimientos del instructor; el material que se proporcionó y el servicio de cada uno de los integrantes de Conocimiento Compartido.
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El manejo de cada uno de los temas vistos, así como el material y el expertiz que transmite el instructor.
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La argumentación de cada tema y que el instructor resuelve todas y cada una de tus dudas por más mínimas que parezcan para la correcta aplicación e interpretación de los temas vistos.
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