Cursos de Recursos humanos y capacitación en Monterrey

...Profesionistas que se desempeñan en el área de Compensaciones. Generalistas en la función de Personal que deben manejar el aspecto de salarios. Una vez... Aprende sobre: Mercado regional, Diseño de tabuladores, Sistemas de recompensa...

...una gestión de cobranza efectiva, el por qué de la morosidad y la clasificación de los clientes morosos. El participante conocerá y aplicará requisitos clave... Aprende sobre: Perfil cliente, Rol cobradores, Modalidades cobro...

...· Definición de niveles. · Cálculos matemáticos y formulas. · Los métodos para valuar puestos. · Ejercicio práctico. Módulo IV Acciones resultantes de la evaluación y el tabulador... Aprende sobre: Administración estratégica, Contabilidad administrativa, Tabuladores de sueldos y salarios...

...El objetivo es que el alumno sea capaz de conocer las técnicas de Reclutamiento y Selección de Personal, capaz de contratar al personal de acuerdo a... Aprende sobre: Consideraciones de disponibilidad, Conocimiento de INFONAVIT, Análisis de experiencia...

...Contar con personal que: • Sea capaz de tomar decisiones de contratación de personal con mayor objetividad, obteniendo información completa y relevante de los candidatos... Aprende sobre: Valoración de personal, Reclutamiento de personal, Seleccion de personal...

...al haber realizado proyectos reales multidisciplinarios. Para complementar la futura identidad personal y profesional, el alumno, al estudiar Maestría en Administración... Aprende sobre: Desarrollo organizacional, Contabilidad administrativa, Recursos humanos...

...Medición del desempeño individual, departamental y organizacional. Evaluación de 360 grados. V. La definición de políticas y procedimientos... Aprende sobre: Recursos humanos, Supervición y estrategia, Habilidades del gerente o coordinador...

...Redacción y elaboración de contratos laborales Licenciados en Derechos, Administradores y Contadores que manejen las relaciones obrero-patronales. Recibirás... Aprende sobre: Medios de defensa, Régimen legal de la empresa, Cursos Seguridad Social...

...Propósito de la entrevista de empleo. 4.3. Tipos de entrevista. 4.4. Entrevista de selección. 4.5. Diferencia entre la entrevista de filtro y la de selección... Aprende sobre: Búsqueda de personal, Entrevista de selección, Recursos humanos...

...a problemas reales a empresas y organizaciones. ¡Emagister te ayuda para que elijas la formación más adecuada para ti! Solicita más información por medio... Aprende sobre: Administración de proyectos, Recursos humanos, Sistemas de gestión...

...el participante podrà ver con mayor claridad qué está fallando en su actual gestión, cuáles son las prácticas comunes en la industria como responsable... Aprende sobre: Planeación estratégica, Líder de equipo, Recursos humanos...

...de trabajo e identificar sus habilidades y necesidades de capacitación. Además sabrás formar equipos de trabajo que se desempeñen de forma eficiente y brinden buenos resultados... Aprende sobre: Calidad de procesos, Análisis financiero, Educacion ambiental...

...o como herramienta para relaciones profesionales y/o personales mas efectivas. Ejecutivos de todos los niveles, personas de Recursos Humanos... Aprende sobre: Relaciones interpersonales, Habilidades personales, Coaching ejecutivo...

...para informarte del proceso de matriculación. El programa se integra de 15 materias. Cada materia se imparte una vez a la semana en sesiones presenciales... Aprende sobre: Comunicación interna, Desarrollo de Capital Humano, Planeaci´pn organizacional...

...El curso va dirigido para personas que quieren desarrollar sus habilidades y conocer nuevas técnicas para realizar entrevistas por competencias a nuevos candidatos... Aprende sobre: Capital humano, Entrevista de selección, Comunicación oral...

...riqueza en su empresa o trabajo. 1. Introducción. 2. El norte magnético. 3. Las 4 grandes preguntas. 4. Los tres hogares. 5. El trabajo y la trascendencia... Aprende sobre: Estrategia de recursos humanos, Inteligencia emocional, Evaluación del desempeño...

...Desarrollo de estrategias que eviten ir a juicio laboral. Desarrollar la visión jurídica para llevar procedimiento hasta resolverse en Amparo... Aprende sobre: Tipos de contratos, Derecho del trabajo, Contrato de trabajo...

...coaching puede encajar en su vida. El módulo de dos días y medio de fundamentos de Coaching Co-Activo® es la base del currículum de formación en Coaching Co-Activo®... Aprende sobre: Habilidades orales de comunicación, Creatividad e innovación, Toma de decisiones...

...Caso practico integrador para medir el ROI del desarrollo de talento... Aprende sobre: Recursos humanos, Formación de Talento, Desarrollo de talento...

...2. Los 3 dominios del ser humano. 3. Coaching y alto desempeño. 4. Qué es coaching. 5. Las pre condiciones esenciales para un coaching efectivo... Aprende sobre: Escucha activa, Ser Humano, Proceso de coaching...