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Cursos de entrevista seleccion competencias
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..."Asegurarse de que se está contratando a la persona adecuada para el puesto adecuado. Proporcionar las técnicas necesarias para el correcto desarrollo de la entrevista de selección y en ella contratar al personal adecuado permitiéndole a la organización alcanzar sus metas, más rápidamente... Aprende sobre: Entrevista de selección...
..."Asegurarse de que se está contratando a la persona adecuada para el puesto adecuado. Proporcionar las técnicas necesarias para el correcto desarrollo de la entrevista de selección y en ella contratar al personal adecuado permitiéndole a la organización alcanzar sus metas, más rápidamente... Aprende sobre: Entrevista de selección...
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Muy satisfecho
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...OBJETIVO: Conocer los diferentes tipos de entrevista y su aplicación en procesos de selección Proporcionar las técnicas necesarias para el correcto desarrollo de la entrevista de selección y en ella contratar al personal adecuado permitiéndole a la organización alcanzar sus metas, más rápidamente... Aprende sobre: Entrevista por competencias, Entrevistas grupales, Entrevista de selección...
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- En línea
- Fechas disponibles
....1.3.La entrevista por competencias.1.4.Ventajas e inconvenientes de las entrevistas de selección.2.Adaptación y desarrollo de entrevistas en función... Aprende sobre: Reclutamiento de personal, Entrevista de selección, Entrevista por competencias...
- Diplomados
- Zapopan
... y objetivos de la evaluación del desempeño » La entrevista de evaluación. » Condiciones de eficacia de la evaluación del desempeño » Gestión por competencias... Aprende sobre: Pruebas psicométricas, Entrevista de selección, Gestión por competencias...
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- México
- Nivel avanzado
- 12h - 3 Días
...El curso de Entrevista por Competencias, les dará las herramientas suficientes para atraer talento humano a su empresa de una manera más fácil, oportuna y efectiva que ayude a cubrir sus perfiles de puesto en tiempo y forma, a través, del Sistema de Gestión por Competencias para su Organización.... Aprende sobre: Competencias Gerenciales, Entrevista por competencias, Aplicación de Entrevista por Competencias...
- Cursos
- Zapopan2
- Fechas disponibles
- 10h - 1 Día
... que los puestos de mayor jerarquía son aquellos que requieren mayores competencias emocionales. Una técnica adecuada de entrevista brinda una mejora sustancial de la eficiencia y la eficacia del proceso de selección del candidato adecuado. El curso-taller de Entrevista Laboral Profunda por Competencias brinda... Aprende sobre: Técnicas de entrevista, PNL en la entrevista, Matriz de competencias...
- Cursos
- Guadalajara
- Nivel intermedio
- 18h - 6 Días
...Que los participantes conozcan los fundamentos básicos de la Selección y Evaluación de personal, así como el manejo adecuado de las principales herramientas psicométricas que se utilizan en el proceso de Reclutamiento y Selección de Personal.... Aprende sobre: Pruebas psicométricas, Reclutamiento de personal, Entrevista de selección...
- Diplomados
- Nezahualcóyotl
- Nivel avanzado
- 96h - 4 Meses
...MODULO I ENTREVISTA. (3 sesiones) MODULO II RECLUTAMIENTO Y PSICOMETRIA INDUSTRIAL (3 sesiones) Beta III (Inteligencia) Raven (inteligencia)... Aprende sobre: Nóminas y Seguridad Social, Psicología organizacional, Entrevista por competencias...
- Diplomados
- Coyoacán
- Nivel avanzado
- 120h - 6 Meses
- Prácticas en empresa
...Diplomado en reclutamiento 3.0 y selección de personal por competencias laborales. Temario: Reclutamiento 3.0 Selección por competencias. Pruebas psicometricas. Grafología Psicodiagnóstico laboral. Inicia: Sábado 19 de Enero de 2019. Finaliza: Sábado 29 de Junio de 2019. Sesiones: Sábados de 9:00... Aprende sobre: Reclutamiento de personal, Psicología laboral, Administración de personal...
- Diplomados
- México
- 120h
...Objetivo del curso: Los participantes aplicarán calificarán y evaluarán las diferentes técnicas para medir la capacidad de inteligencia, la personalidad y rasgos de productividad laboral mediante competencias laborales. Destinatarios del curso: Gerentes de RrHh, Coordinadores, ejecutivos...
- Cursos
- Poza Rica
- Nivel intermedio
- 9h - 1 Día
...Taller 100% práctico enfocado para que el participante realice la planeación, estructura y ejecución de una entrevista de selección de Personal que le permita explorar y obtener información importante y relevante del candidato....
- Cursos
- Puebla
- Nivel intermedio
- Fechas disponibles
- 5h - 1 Día
...Objetivo del curso: Nuestro objetivo es lograr que el participante conozca los fundamentos del relcutamiento y selección de personal, y desarrolle estrategias que mejoren los resultados de esta actividad en beneficio de su organización o desarrollo personal. Destinatarios del curso: Público... Aprende sobre: Entrevista laboral, Filtros de seleccion...
- Cursos
- En línea
- 3 Meses
...El presente curso, tiene como propósito contribuir a la profesionalización de la industria de la seguridad en un campo específico: el Reclutamiento y Selección de Personal. Elaborado con un enfoque altamente especializado para esta industria, proporciona técnicas y herramientas innovadoras... Aprende sobre: Contratar personal confiable...
- Diplomados
- Nuevo León
- 20h
...Que el participante al finalizar el curso pueda realizar el proceso de Reclutamiento y Selección de Personal, dependiendo de el puesto cubrir uno, utilizando los medios y fuentes de reclutamiento, entrevista y evaluaciones adecuados a cada perfil...
- Capacitación laboral
- San Pedro Garza Garc
- 10h
...Objetivo del curso: El participante al finalizar el curso será capaz de tomar la mejor decisión para seleccionar y contratar con efectividad al candidato idóneo para el puesto reconociendo y aplicando el proceso de reclutamiento y selección de acuerdo a las necesidades de la organización...
- Cursos
- Distrito Federal
- Fechas disponibles
- 10h - 1 Día
... que los puestos de mayor jerarquía son aquellos que requieren mayores competencias emocionales. Una técnica adecuada de entrevista brinda una mejora sustancial de la eficiencia y la eficacia del proceso de selección del candidato adecuado. El curso-taller de Entrevista Laboral Profunda por Competencias brinda... Aprende sobre: Referencias laborales, Descripción de puesto, Matriz de competencias...
- Cursos
- Guadalajara
- Nivel avanzado
- 18h - 6 Días
... DE GORDON BARSIT CLASE III ENTREVISTA POR COMPETENCIAS NOVIS CLEAVER CLASE IV BETA III MOSS KOSTICK INTEGRACIÓN DE PRUEBAS (BATERIA PSICOMETRICA) CLASE V FIGS... Aprende sobre: Entrevista de selección, Pruebas psicométricas, Evaluación del desempeño...
- Cursos
- (Monterrey)
- 40h
...Objetivo del curso: Aprender a desarrollar un esquema de definición de competencias, tanto funcionales como institucionales, en diferentes niveles organizacionales, a fin de profesionalizar la Administración de Recursos Humanos con herramientas que permiten prever el desempeño, vincular programas...
- Cursos
- Mérida
- 20h
...Alinear la Gestión de Recursos Humanos al Modelo de Competencias en apego a principios y políticas que rigen la Organización del cliente...
- Cursos
- Puebla
- 16h
... de reclutamiento y seleccion de personal...
- Cursos
- (Guadalajada)
- 15h
... de evaluación y seleccion y desarrollo de Plan de Vida y Carrera del Personal...
- Cursos
- Benito Juárez
- Nivel intermedio
- 20h
... por Competencias 5. Elaboración de un Reporte integrado 6. Selección y elaboración de casos 7. Práctica supervisada de una evaluación ejecutiva...
- Cursos
- (Qro)
- 10h
...Objetivo del curso: Contar con las bases para desarrollar una herramienta altamente eficaz y valiosa para identificar, evaluar y desarrollar las competencias de los colaboradores, así como fundamentar, con información pertinente, la Selección de personal y los Planes de Desarrollo y Sucesión...