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Nivel de aprendizaje
  • Todos los niveles 68
  • Nivel iniciación 19
  • Nivel intermedio 21
  • Nivel avanzado 28
Precio
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  • $ 20,000
  • $ 10,000
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  • $ 3,000
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Precio máximo
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Temática
  • Todos 189
  • Recursos humanos y capacitación 173
  • Psicología 11
  • Dirección y administración 3
  • Autoayuda 1
  • Programación y análisis 1
Inicio
Duración
  • Horas 33
  • Días 64
  • Semanas 16
  • 3 meses 8
  • 6 meses 10
  • 9 meses 1
  • Año(s) 34
La duración se adapta a las necesidades de cada alumno.
Características
  • Curso intensivo 26
  • Taller / Curso práctico 0
  • Seminario 0
  • Prácticas en empresa 20
  • Título estatal (oficial) 2
Dónde estudiar
País
Estado
Municipio
Metodología
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  • En línea / A distancia 74
  • Presencial 103
  • Semipresencial 3
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Formación relacionada

  • Dnc competencias
  • Competencias laborales mexico
  • Desarrollo competencias laborales
  • Tipos entrevista personal
  • Competencias planeacion administracion
  • Cursos entrevista seleccion competencias
  • Cursos reclutamiento seleccion
  • Cursos competencias laborales
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  • 600h - 1 Año
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... DIDÁCTICA 3. MANUAL DE ACOGIDA UNIDAD DIDÁCTICA 4. ENTREVISTA DE ACOGIDA UNIDAD DIDÁCTICA 5. MENTORÍA RESUMEN AUTOEVALUACIÓN MÓDULO 8. ENFOQUE COMPETENCIAL... Aprende sobre: Marketing digital, Marketing internacional, Marketing turístico...

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Administración Estratégica de Recursos Humanos

5.0
1 opinión
  • Excelente cuadro de formación profesional.
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UNAM, División de Educación Continua, FCA
  • Diplomados
  • Cuauhtémoc
  • Fechas disponibles
  • 3 Meses

...La competencia mundial se torna cada día más agresiva; las naciones ya no compiten por territorios, como lo hacían antaño, ahora se concentran en ganar mercados en todo el globo. Las personas requieren de un mayor conocimiento para crear ventajas competitivas que les permitan su permanencia... Aprende sobre: Gestión laboral, Tecnologías en administración, Estructura organizacional...

$ 21,600 IVA exento

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Diplomado en Recursos Humanos

Universidad Casa Blanca
  • Diplomados
  • (Centro Culiacán)
  • Fechas disponibles

... Y RETENCIÓN DE TALENTO INTRODUCCIÓN AL MODELO DE SELECCIÓN. EL PERFIL DEL PUESTO FUENTES Y MEDIOS DE RECLUTAMIENTO PRESELECCIÓN ENTREVISTA DE SELECCIÓN... Aprende sobre: Negocios internacionales, Recursos humanos...

Precio a consultar

Derecho Laboral - Recursos Humanos -administracion personal

5.0
4 opiniones
  • Con el nuevo sistema procesal es necesario capacitarse, excelentes temas y casos prácticos
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  • El impacto que hemos recibido en nuestro proceso de factor humano ha sido muy prositivo, muy buenos módulos y tematicas. Confiable y recomendable para todos los que manejamos RRHH
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  • tienen una extensa oferta de cursos, me ayudaron a prospectar clientes
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Capacitación en Movimiento 360 Grados
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  • Guadalajara
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    • Benito Juárez, Querétaro, Naucalpan De Juárez, La Paz, Celaya, Puebla, San Luis Potosí, Aguascalientes, Tijuana, Campeche, San Critóbal De Las Casas ...
  • Nivel avanzado
  • Fechas disponibles
  • Prácticas en empresa

... personas con amplias capacidades para el manejo del personal. Competencia a adquirir: En este modelo de capacitación los participantes aprenderán el manejo del lenguaje, términos y documentos jurídicos aplicado al área de recursos humanos. También aprenderás las funciones básicas del área de Factor Humano... Aprende sobre: Contrato individual de trabajo, Liderazgo en el ámbito laboral, Contratos laborales...

$ 17,800 más IVA

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Master en Administración y Dirección de Recursos Humanos

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  • Maestría
  • En línea
  • 600h

... adecuados para mejorar la competitividad de la empresa, y que desarrollen su actividad teniendo en cuenta la necesidad. Destinatarios del curso: El Master está dirigido a aquellas personas con responsabilidades como Directivos y Mandos Intermedios. Destinado también a las personas que dirigen e integran... Aprende sobre: Dirección de recursos humanos...

Precio a consultar
Premium

Diplomado en Gestión Integral del Talento Humano

4.0
2 opiniones
  • Lo recomiendo, muy actualizado
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  • Muy completo el curso, lo recomendable ampliamente
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Capacitación Integral Empresarial
  • Diplomados
  • En línea
  • Nivel avanzado
  • 88h - 6 Meses

... El proceso integral técnico de Reclutamiento, Selección y Contratación y sus beneficios La Entrevista y sus diferentes aplicaciones en la Administración... Aprende sobre: Desarrollo organizacional, Obtener al personal idóneo, Clima laboral...

$ 21,612

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  • Lo recomiendo, muy actualizado
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  • Muy completo el curso, lo recomendable ampliamente
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Derecho laboral para empresas - especialidad derecho laboral

5.0
2 opiniones
  • me apoyaron a armar mi propio programa de capacitación
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  • El Doctor en Derecho Laboral que atiende dentro del taller es una eminencia, además de tener una calidez humana extraordinaria.
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Capacitación en Movimiento 360 Grados
  • Cursos
  • Guadalajara
    y
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    • Benito Juárez, Querétaro, Naucalpan De Juárez, La Paz, Celaya, Puebla, San Luis Potosí, Aguascalientes, Tijuana, Campeche, San Critóbal De Las Casas ...
  • Nivel avanzado
  • Fechas disponibles
  • 4 Semanas
  • Prácticas en empresa

... y fuentes de reclutamiento. Proceso de selección, contratación e inducción. Medios de validación de la selección. Tipos de pruebas y de entrevistas. Diseño... Aprende sobre: Régimen legal de la empresa, Obligaciones fiscales, Obligaciones patronales...

$ 17,680 más IVA

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Premium

Gestión integral de talento

Educación Continua, Universidad Iberoamericana Ciudad de México
  • Diplomados
  • A distancia
  • 112h

... de Talento. Tipos de Reclutamiento. Tipos de Entrevista. Herramientas Tecnológicas para la administración del talento. Herramientas de Selección. Proceso... Aprende sobre: Atracción de talento, Tipos de Reclutamiento, Ibero de Mexico...

$ 45,900
IMECAF

Entrevista por competencias

4.6
18 opiniones
  • El curso contiene temas importantes. La primera mitad del curso fue teórico y la segunda muy práctico. El grupo que me tocó era muy participativo y ayudó a no solo aprender del profesor, sino a aprender entre nosotros.
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  • Muy satisfecho por el curso y me voy con mucho conocimiento. Es una empresa con disertantes muy preparados.
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  • Me gustó mucho el curso porque fue dinamico y aprendí mucho.
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IMECAF
  • Cursos
  • Miguel Hidalgo
  • Nivel intermedio

...El objetivo de este curso de Entrevista por Competencias es que el participante conozca las bases de un sistema de selección por competencias, desarrolle nuevas destrezas y habilidades de selección e identifique las competencias requeridas por puesto y nivel de acuerdo a las necesidades... Aprende sobre: Seleccion por competencias, Matriz de evaluación, Modelo de competencias...

$ 5,350 más IVA

...El objetivo de este curso de Entrevista por Competencias es que el participante conozca las bases de un sistema de selección por competencias, desarrolle nuevas destrezas y habilidades de selección e identifique las competencias requeridas por puesto y nivel de acuerdo a las necesidades... Aprende sobre: Seleccion por competencias, Matriz de evaluación, Modelo de competencias...

  • El curso contiene temas importantes. La primera mitad del curso fue teórico y la segunda muy práctico. El grupo que me tocó era muy participativo y ayudó a no solo aprender del profesor, sino a aprender entre nosotros.
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  • Muy satisfecho por el curso y me voy con mucho conocimiento. Es una empresa con disertantes muy preparados.
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  • Me gustó mucho el curso porque fue dinamico y aprendí mucho.
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Dirección Eficaz

Curso: Assessment Center y Evaluación Objetiva del Talento para Empresas

Dirección Eficaz
  • Cursos
  • In company
  • Prácticas en empresa
Evalúa con certeza y potencia a tu equipo

... las herramientas y conocimientos necesarios para diseñar, administrar y evaluar Assessment Centers con confianza y precisión. En un mundo laboral cada vez más competitivo, la identificación y selección de talento es crucial. Los Assessment Centers son una de las técnicas más efectivas para evaluar el potencial... Aprende sobre: Assessment center, Trabajo en equipo, Medición del desempeño...

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CUM LAUDE
Universidad IEU

Licenciatura Ejecutiva en Comportamiento Humano en las Organizaciones

Universidad IEU
  • Licenciatura
  • Semipresencial en Puebla
  • 31 ag. 2026
  • 10 Cuatrimestres

...Formar profesionistas con conocimientos en el comportamiento humano en el ámbito laboral, con competencias para reconocer las diversas posturas teóricas, metodológicas y tecnológicas de la Psicología Organizacional, analizando la conducta humana; con altos valores éticos, capaces de intervenir... Aprende sobre: Negociación en conflicto, Comportamiento humano, Trabajo en equipo...

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Diplomado en Gestión Estratégica del Talento

PUENTE: Programa Universitario de Enseñanza y Transformación Educativa
  • Diplomados
  • Zapopan

... buscar candidatos 7.Como elegir al mejor candidato. 8.Descripción y Perfil del puesto 9.Preselección y esquemas preventivos 10. La entrevista de alto... Aprende sobre: Desarrollo organizacional, Reclutamiento de personal, Desarrollo de marcas...

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Curso-Taller Reclutamiento 3.0

5.0
1 opinión
  • Excelente curso nos ayudó a mejorar las habilidades de cómo mejorar la relación tanto el lo personal y lo laboral.
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AURUM SISA CORPORATIVO
  • Cursos
  • Coyoacán

... con el de la metodología del Reclutamiento de personal 3.0. Finalmente, una técnica adecuada de entrevista incide de manera vital en el resultado de la selección del candidato correcto, por lo que es requerido conocer los nuevos sistemas que nos permitirán hacerlo en esta nueva era digital... Aprende sobre: Aplicaciones web, Ética profesional, Redes sociales...

Precio a consultar

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Premium

Retención del Talento: Cómo Maximizar el Capital Humano en la Organización

Tec de Monterrey - Educación Continua
  • Cursos
  • Aguascalientes

... ambiental, recursos humanos, reclutamiento de personal, entrevista de selección, entrevista por competencias y redes sociales. Emagister te invita a adquirir mayor información sobre este programa formativo por medio de su plataforma para que puedas conocer las características de este diplomado... Aprende sobre: Reclutamiento de personal, Estrategia corporativa, Redes sociales...

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Administración del Capital Humano

Tec de Monterrey - Educación Continua
  • Cursos
  • Saltillo

..., selección de personal, cultura organizacional, capital humano, procesos de atracción, estrategia de negocio, administración de recursos humanos y gestión por competencias. No pierdas la oportunidad de formarte con profesionales de experiencia. No dudes en hacer clic en el botón “pide información... Aprende sobre: Relaciones laborales, Seleccion de personal, Entrevista por competencias...

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Máster en Dirección y Gestión de Recursos Humanos

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Entrevista por Competencias con Herramientas de Coaching

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...Entrevista por Competencias Laborales” – Mejorando el perfil del entrevistador aplicando herramientas de Coaching OBJETIVO GENERAL: Al término...

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Máster en dirección de recursos humanos con especialidad en cultura de las organizaciones

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  • Maestría
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.... Assessment Center 7. La entrevista 8. Incorporación a la empresa 9. Elaboración del Manual de acogida 1.7 El desarrollo de los Recursos Humanos como ventaja... Aprende sobre: Seguridad Social, Responsabilidad Social, Recursos humanos...

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Máster en dirección y gestión de recursos humanos

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  • Maestría
  • Madrid (España)
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    • Madrid
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.... Te preparas para diseñar un plan de gestión integral de RRHH, así como programas de gestión del talento. Diseñas la estrategia de reclutamiento, selección, formación y desarrollo y eres capaz de intervenir en procesos laborales conociendo a fondo derechos, obligaciones, tipos de contratos... Aprende sobre: Riesgos laborales, Modalidades de contratación, Organización empresarial...

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Reseñas Cursos de entrevista seleccion competencias

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4.5
Excelente contenido, muy dinámico 100% aplicable. Berenice Mancilla Montiel Entrevista por competencias
5.0
Muy satisfecho por el curso y me voy con mucho conocimiento. Es una empresa con disertantes muy preparados. Pedro López Ramón Entrevista por competencias
4.0
Evaluo el curso como muy bueno porque aprendi muchas cosas tips de como llevo una entrevista lo que son las competencias y forma de evalularlas. No lo ... Veronica Rojas Entrevista por competencias
4.0
El curso es muy bueno, instructora, instalaciones y demas Jessica Palafox Entrevista por competencias
5.0
Aprendi mucho la capacitadora me parecio muy muy buena pediria que mis proximas capacitaciones me tocaran con ella excelente actitud y muy buena al transmitirel ... Giovanna Trujillo Lopez Entrevista por competencias

Reseñas Cursos de entrevista seleccion competencias

4.0
Trabajar con este curso en IMECAF, me dejo mucho aprendizaje, despues de esta semana me llevo muchas tecnicas estructurales que me ayudaran a eficientar ... Veronica Cortes Villalobos Entrevista por competencias
5.0
Muy buen curso excelentes herramientas Arely Degollado Entrevista por competencias
5.0
El curso me parecio interesante, Aprendi bastantes cosas y lo que aprendi me parece que lo aplicare en el ambito laboral Edder Arturo Hernandez Entrevista por competencias
5.0
Me agrado mucho la forma y dinamica del curso Mariana Ramirez Entrevista por competencias
5.0
Excelente curso en el cual aprendi mucho para poder mejorar mi proceso y mis actividades. Tania Naylce García Estudillo Entrevista por competencias
Coach de formación Hacer una consulta
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