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Cursos de perfiles puesto
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Muy bueno, me ha dado la guía para realizar mejores contrataciones.
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¡Me encanto! Fue muy práctico y rápido, me quede con un muy buen aprendizaje, lista para aplicar.
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- Cursos
- In company
- 1 Mes
- Prácticas en empresa
...¿Quieres iniciarte en este curso de Descripción y Perfil de Puestos?, Adquirirás las habilidades para crear descripciones y perfiles de puestos excepcionales, que se convertirán en tus herramientas esenciales para identificar y seleccionar a los candidatos más adecuados para las variadas posiciones... Aprende sobre: Reclutamiento de personal, Descripción y perfil de puestos, Capital humano...
...¿Quieres iniciarte en este curso de Descripción y Perfil de Puestos?, Adquirirás las habilidades para crear descripciones y perfiles de puestos excepcionales, que se convertirán en tus herramientas esenciales para identificar y seleccionar a los candidatos más adecuados para las variadas posiciones... Aprende sobre: Reclutamiento de personal, Descripción y perfil de puestos, Capital humano...
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- Cursos
- En línea
- Fechas disponibles
- 1 Día
...Este curso tiene como objetivo que los participantes identifiquen por qué el análisis y la descripción de puesto constituyen uno de los procesos claves en la organización, de tal forma que el participante adquiera los principios, las herramientas y habilidades necesarias para diseñar/modificar... Aprende sobre: Orientación a resultados, Recursos humanos, Perfil de puesto...
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Una buena escuela que enseña los temas ampliamente.
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Una institución con calidad y que apoya el crecimiento profesional.
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Mejorar mi habilidad y destreza en el manejo de office, recomiendo extender más el tiempo para hacer énfasis en temas específicos.
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- Cursos
- Cuauhtémoc
- Fechas disponibles
- 1 Día
... de este curso aprenderás por qué es importante hacer una buena descripción del puesto de trabajo, qué elementos ha de incluir y cómo se han de disponer, qué especificaciones especiales han de añadirse, cómo describir el perfil y cómo delimitar los elementos básicos. Además, te enseñarán qué es la metodología SMART... Aprende sobre: Trabajo en equipo, Recursos humanos, Pruebas psicométricas...
... de este curso aprenderás por qué es importante hacer una buena descripción del puesto de trabajo, qué elementos ha de incluir y cómo se han de disponer, qué especificaciones especiales han de añadirse, cómo describir el perfil y cómo delimitar los elementos básicos. Además, te enseñarán qué es la metodología SMART... Aprende sobre: Trabajo en equipo, Recursos humanos, Pruebas psicométricas...
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Una buena escuela que enseña los temas ampliamente.
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Una institución con calidad y que apoya el crecimiento profesional.
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Mejorar mi habilidad y destreza en el manejo de office, recomiendo extender más el tiempo para hacer énfasis en temas específicos.
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- Cursos
- Durango
- Nivel intermedio
- 3 Días
...Definitivamente el éxito o fracaso en la gestión de un hotel se determinara por el perfil de cada uno de los colaboradores, por que hemos detectado dentro de hoteles que hay personas en el ámbito administrativo que su perfil y psicometría apuntan a que sea operativo exitoso y viceversa gente... Aprende sobre: Relaciones laborales, Pruebas psicométricas, Proceso de selección...
- Cursos
- Coyoacán
- Fechas disponibles
...Aprende a implementar la evaluación 360° para obtener retroalimentación integral sobre el desempeño de los colaboradores, y diseña perfiles por competencias que alineen habilidades y objetivos con la estrategia organizacional. Curso ideal para profesionales de recursos humanos, gerentes... Aprende sobre: Evaluación 360, Recursos humanos, Estrategia de recursos humanos...
- Cursos
- En línea
- Fechas disponibles
- 1 Día
..., el curso de Administración de Sueldos y Salarios *Valuación de Puestos No puedes dejar pasar esta excelente oportunidad de mejorar tus conocimientos, de ayudar a tu departamento y empresa a mejorar su rendimiento, da clic al botón de información, para que el centro se ponga en contacto contigo, resuelvan todas tus dudas... Aprende sobre: Medición de rendimiento, Una Estrategia Salarial adecuada, Compensaciones Empresariales...
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En todos los aspectos el curso me pareció muy bueno, profesores capacitados, instalaciones limpias y equipos de trabajo muy bien conservados.
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Es un curso muy bien impartido.
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Es un curso pleno y con personal excepcional.
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- Cursos
- En línea
- Nivel intermedio
- Fechas disponibles
- 6h
...Al término del curso el participante comprenderá cómo describir y evaluar puestos, empleando metodologías que le permitan su aplicación inmediata.... Aprende sobre: Liderazgo del cambio, Desarrollo Profesional, Recursos humanos...
...Al término del curso el participante comprenderá cómo describir y evaluar puestos, empleando metodologías que le permitan su aplicación inmediata.... Aprende sobre: Liderazgo del cambio, Desarrollo Profesional, Recursos humanos...
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En todos los aspectos el curso me pareció muy bueno, profesores capacitados, instalaciones limpias y equipos de trabajo muy bien conservados.
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Es un curso muy bien impartido.
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Es un curso pleno y con personal excepcional.
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TIENEN UN BUEN PROGRAMA ACADEMICO ACTULIZADO Y COMPARADO CON OTROS CENTRO EDUCATIVOS Y LA VIDA LABORAL ACTUAL TIENEN CONOCIMIENTOS EN VANGUARDIA, QUE VA ACORDE CON LA EVOLUCION LABORAL Y DIGITAL QUE AHORA SE PRESENTA
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Excelente seguimiento, fácil la forma de estudios, buenos maestros
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Dan un buen seguimiento después de haber egresado
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- Maestría
- En línea
- Con RVOE
- Fechas disponibles
- 4 Cuatrimestres
... para que puedas desempeñarte en puestos de alta dirección dentro de cualquier tipo de organización o empresa. Con este programa impartido por la Universidad IEU, obtendrás todas las herramientas necesarias para dirigir empresas, gestionar procesos complejos, liderar proyectos estratégicos y tomar decisiones... Aprende sobre: Cultura organizacional, Desarrollo organizacional, Alta Dirección...
... para que puedas desempeñarte en puestos de alta dirección dentro de cualquier tipo de organización o empresa. Con este programa impartido por la Universidad IEU, obtendrás todas las herramientas necesarias para dirigir empresas, gestionar procesos complejos, liderar proyectos estratégicos y tomar decisiones... Aprende sobre: Cultura organizacional, Desarrollo organizacional, Alta Dirección...
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TIENEN UN BUEN PROGRAMA ACADEMICO ACTULIZADO Y COMPARADO CON OTROS CENTRO EDUCATIVOS Y LA VIDA LABORAL ACTUAL TIENEN CONOCIMIENTOS EN VANGUARDIA, QUE VA ACORDE CON LA EVOLUCION LABORAL Y DIGITAL QUE AHORA SE PRESENTA
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Excelente seguimiento, fácil la forma de estudios, buenos maestros
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Dan un buen seguimiento después de haber egresado
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- Cursos
- En línea
- Fechas disponibles
- 50h - 3 Meses
...El centro International E-learning te ofrece a través de Emagister la posibilidad de realizar el Pack de 2 cursos: Marketing en el Punto de Venta + Técnicas de Ventas en tu Puesto de Trabajo que está dirigido a aquellas personas que quieran abordar, desde una perspectiva actual y práctica... Aprende sobre: Punto de Venta, Política de productos, El perfil del vendedor...
- Cursos
- En línea
- Fechas disponibles
- 8h - 4 Días
...Aprende a implementar la evaluación 360° para obtener retroalimentación integral sobre el desempeño de los colaboradores, y diseña perfiles por competencias que alineen habilidades y objetivos con la estrategia organizacional. Curso ideal para profesionales de recursos humanos, gerentes... Aprende sobre: Recursos humanos, Desarrollo de talento, Evaluación 360...
- Cursos
- A distancia
- Nivel intermedio
- Fechas disponibles
- 6h - 1 Día
...Al finalizar el curso, el participante será capaz de diseñar estructuras organizacionales alineadas a los objetivos del negocio, elaborar descripciones de puestos orientadas a resultados y desarrollar perfiles por competencias que faciliten los procesos de reclutamiento, evaluación del desempeño... Aprende sobre: Descripcion DE PUESTOS, Trabajo en grupo, Recursos humanos...
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Excelencia educativa
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Excelente servicio y costos.
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Plataforma accesible
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- Maestría
- En línea
- Con RVOE
- Fechas disponibles
- 4 Cuatrimestres
...e innovación que contribuyan a mejorar la calidad de los servicios en el sector salud, manteniendo siempre una visión ética y un compromiso con la responsabilidad social... Aprende sobre: Trabajo en equipo, Clima organizacional, Instituciones de salud...
...e innovación que contribuyan a mejorar la calidad de los servicios en el sector salud, manteniendo siempre una visión ética y un compromiso con la responsabilidad social... Aprende sobre: Trabajo en equipo, Clima organizacional, Instituciones de salud...
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Excelencia educativa
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Excelente servicio y costos.
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Plataforma accesible
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- Cursos
- Puebla
- Nivel intermedio
- 1 Día
... avanzadas de evaluación y análisis, los participantes aprenderán a identificar las competencias clave requeridas para cada puesto, y cómo evaluar y comparar a los candidatos en función de esas competencias. Al finalizar el curso, los asistentes estarán preparados para llevar a cabo procesos de selección... Aprende sobre: Entrevista por competencias, Seleccion por competencias, Selección y Contratación de Personal...
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El intercambio de ideas con los compañeros de otras empresas. Todo Estuvo excelente, me sirvió para actualizar mis conocimientos en el tema.
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Buen Manejo de grupo e Información, Experiencias y comentarios de compañeros.
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Los videos, los temas y las actividades. Buen trato y excelente exposición.
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- Cursos
- En línea
- Fechas disponibles
- 1 Día
... para generar una atmósfera amistosa, descubrirás cómo formular preguntas abiertas y aprenderás a vender la compañía y el puesto. Además, podrás terminar con una nota positiva y una acción de seguimiento específica. Esta formación de Consultek - ¡Capacitación para el Éxito! te ilustrará sobre las diferentes... Aprende sobre: Desarrollo de entrevista, Seleccion de personal, Entrevista de selección...
... para generar una atmósfera amistosa, descubrirás cómo formular preguntas abiertas y aprenderás a vender la compañía y el puesto. Además, podrás terminar con una nota positiva y una acción de seguimiento específica. Esta formación de Consultek - ¡Capacitación para el Éxito! te ilustrará sobre las diferentes... Aprende sobre: Desarrollo de entrevista, Seleccion de personal, Entrevista de selección...
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El intercambio de ideas con los compañeros de otras empresas. Todo Estuvo excelente, me sirvió para actualizar mis conocimientos en el tema.
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Buen Manejo de grupo e Información, Experiencias y comentarios de compañeros.
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Los videos, los temas y las actividades. Buen trato y excelente exposición.
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Excelente equipo conformado por profesionales muy capacitados y con gran dominio de grupo.
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El trabajo de esta institución es notable noté los resultados en mi desempeño laboral.
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Es una curso que alimentó mi deseo de aprender estuve al lado de grandes profesionales, muchas gracias.
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- Cursos
- En línea
- Nivel intermedio
- Fechas disponibles
- 24h
... y alcance Funciones clave Responsabilidades Perfil profesional Competencias críticas Relación con otras áreas Director General Director Financiero (CFO... Aprende sobre: La gestión de riesgos y el Controller, Las auditorías internas, Implantación y puesta en marcha...
... y alcance Funciones clave Responsabilidades Perfil profesional Competencias críticas Relación con otras áreas Director General Director Financiero (CFO... Aprende sobre: La gestión de riesgos y el Controller, Las auditorías internas, Implantación y puesta en marcha...
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Excelente equipo conformado por profesionales muy capacitados y con gran dominio de grupo.
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El trabajo de esta institución es notable noté los resultados en mi desempeño laboral.
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Es una curso que alimentó mi deseo de aprender estuve al lado de grandes profesionales, muchas gracias.
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Porque es una excelente escuela, ya que cuenta con profesores muy preparados y el personal de la institución siempre fue atento y cordial durante todo el proceso de mi formación profesional.
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Calidad, compromiso y costos accesibles con bien personal académico en la institución mis documentos entregados en tiempo récord
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Buen programa y un esquema correctamente estructurado
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- Licenciatura
- En línea
- Con RVOE
- Fechas disponibles
- 10 Cuatrimestres
...Administrar centros de información, bases de datos y redes de teleprocesos. Gestionar la arquitectura tecnológica, integrando software, hardware y redes... Aprende sobre: Estructuras Algebraicas, Fundamentos de programación, Temas Elementales de Administración...
...Administrar centros de información, bases de datos y redes de teleprocesos. Gestionar la arquitectura tecnológica, integrando software, hardware y redes... Aprende sobre: Estructuras Algebraicas, Fundamentos de programación, Temas Elementales de Administración...
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Porque es una excelente escuela, ya que cuenta con profesores muy preparados y el personal de la institución siempre fue atento y cordial durante todo el proceso de mi formación profesional.
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Calidad, compromiso y costos accesibles con bien personal académico en la institución mis documentos entregados en tiempo récord
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Buen programa y un esquema correctamente estructurado
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- Capacitación para el trabajo
- A distancia
- 24h - 12 Días
...DIPLOMADO GENERALISTA EN RECURSOS HUMANOS TEMARIO Reclutamiento y Selección •El Mercado actual y sus tendencias. •Diseño de perfil de puestos... Aprende sobre: Reclutamiento y selección, Análisis de puestos, Perfil de puestos...
- Diplomados
- Tlalpan
- Nivel intermedio
...escenarios laborales Sistema Human Side Assessment Center De las baterias por niveles para elaborar el psicodiagnostico... Aprende sobre: Pruebas psicométricas, Reclutamiento de personal, Análisis de puesto...
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Un temario sumamente riguroso y completo para la evaluación de perfiles. Las guías de interpretación y el material didáctico resultan de muchísima utilidad práctica.
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Una institución profesional que te ayuda a mejorar los conocimientos.
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Tienen cursos geniales y muy actualizados.
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- Cursos
- Cuauhtémoc
- Fechas disponibles
- 1 Día
... la personalidad, el coeficiente intelectual y el comportamiento laboral de los aspirantes. A lo largo del curso profundizarás en los criterios de confiabilidad de las pruebas, los elementos críticos para la selección estratégica y el análisis detallado de baterías psicométricas clave como Cleaver (perfil... Aprende sobre: Descripcion DE PUESTOS, Pruebas psicométricas, Desarrollo Profesional...
... la personalidad, el coeficiente intelectual y el comportamiento laboral de los aspirantes. A lo largo del curso profundizarás en los criterios de confiabilidad de las pruebas, los elementos críticos para la selección estratégica y el análisis detallado de baterías psicométricas clave como Cleaver (perfil... Aprende sobre: Descripcion DE PUESTOS, Pruebas psicométricas, Desarrollo Profesional...
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Un temario sumamente riguroso y completo para la evaluación de perfiles. Las guías de interpretación y el material didáctico resultan de muchísima utilidad práctica.
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Tienen cursos geniales y muy actualizados.
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- Cursos
- Aguascalientes
- Nivel intermedio
- Fechas disponibles
...1. Bases de supervisión 1.1 Habilidades administrativas, humanas y técnicas. 2. Selección de personal 2.1 Perfil de puesto. 2.2 Competencias... Aprende sobre: Habilidades administrativas, Delegar Tareas, Supervisión de personal...
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Me han brindado la mejor de mi preparación durante el periodo que llevo en la institución con los buenos maestros que me han impartido las clases con su mejor conocimiento.
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- Licenciatura
- En línea
- Con RVOE
- Fechas disponibles
- 10 Cuatrimestres
.... A través de la Universidad IEU, obtendrás las aptitudes necesarias para gestionar con eficiencia las finanzas y proyectos de tu propia empresa o de la organización en la que te encuentres trabajando, fortaleciendo tu perfil profesional y preparándote para asumir responsabilidades de liderazgo en el ámbito... Aprende sobre: Toma de decisiones, Clima organizacional, Trabajo en equipo...
.... A través de la Universidad IEU, obtendrás las aptitudes necesarias para gestionar con eficiencia las finanzas y proyectos de tu propia empresa o de la organización en la que te encuentres trabajando, fortaleciendo tu perfil profesional y preparándote para asumir responsabilidades de liderazgo en el ámbito... Aprende sobre: Toma de decisiones, Clima organizacional, Trabajo en equipo...
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Me han brindado la mejor de mi preparación durante el periodo que llevo en la institución con los buenos maestros que me han impartido las clases con su mejor conocimiento.
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- In company
- 1 Mes
- Prácticas en empresa
... en resultados y desempeño MÓDULO 2. Definición del perfil del puesto por competencias Análisis del puesto y del contexto Competencias técnicas y conductuales... Aprende sobre: Selección de talento, Análisis de perfiles, Toma de decisiones...
- Cursos
- En línea
- Nivel intermedio
- 1 Día
...Curso de Evaluaciones Psicométricas en recursos humanos. En el que aprenderemos a: ✅Definir perfiles de puestos ✅Los distintos instrumentos de evaluación. ✅Elegir las pruebas psicométricas correctamente. ✅Armar tus propias baterías. ✅Cómo leer evaluaciones y empatarlas con los perfiles. ✅... Aprende sobre: Pruebas psicométricas, Seleccion de personal, Recursos humanos...
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