-
Todos
-
Online
-
Filtros
Cursos de Recursos humanos y capacitación
-
La educación que proporcionan los profesores es correcta
← | →
- Licenciatura
- En línea
- 3 Años
...desde la solución de conflictos, la optimización de la comunicación y el diseño de políticas de contratación, hasta la gestión de programas para el desarrollo... Aprende sobre: Liderazgo personal, Responsabilidad Social, Comunicación interna...
...desde la solución de conflictos, la optimización de la comunicación y el diseño de políticas de contratación, hasta la gestión de programas para el desarrollo... Aprende sobre: Liderazgo personal, Responsabilidad Social, Comunicación interna...
-
La educación que proporcionan los profesores es correcta
← | →
-
Es mucho mas conveniente poder estudiarla de forma online, es una gran oportunidad para quienes llevamos una vida adulta.
← | →
- Maestría
- En línea
- Sin RVOE
- Fechas disponibles
...una especialización académica, profesional y actual de conocimientos. Por ello, son ideales para profesionistas con experiencia sólida que, aún sin contar con un título universitario... Aprende sobre: Rediseño de la Función de Capital Humano, Fundamentos del Comportamiento Humano, Cultura y Relaciones Laborales...
...una especialización académica, profesional y actual de conocimientos. Por ello, son ideales para profesionistas con experiencia sólida que, aún sin contar con un título universitario... Aprende sobre: Rediseño de la Función de Capital Humano, Fundamentos del Comportamiento Humano, Cultura y Relaciones Laborales...
-
Es mucho mas conveniente poder estudiarla de forma online, es una gran oportunidad para quienes llevamos una vida adulta.
← | →
- Maestría
- Semipresencial en San Luis Potosí
- Sep-2026
- 3 Años
...sustentable con visión global. Su modalidad flexible te permite potenciar tu capacidad de negociación y gestión de equipos multidisciplinarios sin pausar tu empleo... Aprende sobre: Administración de recursos humanos, Recursos humanos...
-
Excelente curso de mejora continua.
← | →
-
Cumplio todas mis expectativas.
← | →
-
Gracias a este curso resolvió todas mis dudas e inquietudes.
← | →
- Cursos
- En línea
- Nivel intermedio
- Fechas disponibles
...de los colaboradores 5. Áreas que conforman la estructura de RRHH Ejecutivos y profesionales en el campo que deseen ampliar y actualizar sus conocimientos... Aprende sobre: Planeación estratégica, Definición de áreas, Atracción de talento...
...de los colaboradores 5. Áreas que conforman la estructura de RRHH Ejecutivos y profesionales en el campo que deseen ampliar y actualizar sus conocimientos... Aprende sobre: Planeación estratégica, Definición de áreas, Atracción de talento...
-
Excelente curso de mejora continua.
← | → ver todas
-
Cumplio todas mis expectativas.
← | → ver todas
-
Gracias a este curso resolvió todas mis dudas e inquietudes.
← | → ver todas
- Licenciatura
- Puebla
- Fechas disponibles
- 3 Años
...todo esto con el fin de optimizar y mejorar el rendimiento dentro de las organizaciones. Conocer el manejo de la comunicación en las diferentes organizaciones... Aprende sobre: Clima organizacional, Responsabilidad Social, Desarrollo personal...
- Maestría
- En línea
- Fechas disponibles
- 2 Años
...gestión del cambio, cultura organizacional y desarrollo del capital humano desde una perspectiva estratégica. Además, impulsa la toma de decisiones basada... Aprende sobre: Desarrollo Humano, Recursos humanos, Desarrollo organizacional...
-
Buenas instalaciones y contenidos formativos de nivel.
← | →
- Diplomados
- En línea
- 10 ag. 2026
- 126h - 6 Meses
...dando lugar a habilidades relevantes para afrontar los desafíos actuales del talento y el futuro del trabajo. Disponible en el menú de Emagister... Aprende sobre: Bienestar laboral, TALENTO ESTRATÉGICO, Capital humano...
...dando lugar a habilidades relevantes para afrontar los desafíos actuales del talento y el futuro del trabajo. Disponible en el menú de Emagister... Aprende sobre: Bienestar laboral, TALENTO ESTRATÉGICO, Capital humano...
-
Buenas instalaciones y contenidos formativos de nivel.
← | →
-
El tiempo y la organización fue bueno
← | →
-
La instructora Gaby Ramirez excelente, el ritmo adecuado para manejar la información y generar dinamismo en el grupo.
← | →
-
Una institución con compromiso ante las necesidades del mundo laboral.
← | →
- Cursos
- En línea
- Fechas disponibles
...independientemente de su nivel jerárquico. El proceso de matriculación es muy sencillo. Un ejecutivo le enviará la solicitud de inscripción... Aprende sobre: Mejor desempeño, Estrategias y administración, Recursos humanos...
...independientemente de su nivel jerárquico. El proceso de matriculación es muy sencillo. Un ejecutivo le enviará la solicitud de inscripción... Aprende sobre: Mejor desempeño, Estrategias y administración, Recursos humanos...
-
El tiempo y la organización fue bueno
← | → ver todas
-
La instructora Gaby Ramirez excelente, el ritmo adecuado para manejar la información y generar dinamismo en el grupo.
← | → ver todas
-
Una institución con compromiso ante las necesidades del mundo laboral.
← | → ver todas
- Licenciatura
- Semipresencial en Puebla
- 31 ag. 2026
- 9 Cuatrimestres
...mercadotecnia y publicidad para mejorar la imagen corporativa, fortalecer el vínculo entre la compañía y su personal, así como agilizar los procesos al... Aprende sobre: Desarrollo estratégico, Responsabilidad Social, Derecho mercantil...
- Maestría
- En línea
- Con RVOE
- Fechas disponibles
...de realizar la formación desde la comodidad de tu hogar y establecer de esta manera tu propio régimen de estudio. La Maestría busca formar profesionales... Aprende sobre: Seguridad ocupacional, Seleccion personal, Capital humano...
-
Que tuvo dinámicas, no solo teórico, Muchas Gracias estuvo excelente sigan así.
← | →
-
Todos los temas fueron importantes, ya que son situaciones que vivimos cotidianamente, y temas que utilizar. Las diferentes estrategias que vimos para aplicarlas en nuestro trabajo.
← | →
-
Nos es de gran utilidad todos y cada uno de los temas que todo se aplica hoy en día.
← | →
- Diplomados
- En línea
- Fechas disponibles
- 32h
...en estrategia salarial y valuación de puestos. Aquí te informarás sobre compensaciones empresariales, equidad interna y conocerás los factores para la determinación de salarios... Aprende sobre: Métodos de análisis de puestos, Ley Federal del Trabajo, Negociación de contrato colectivo...
...en estrategia salarial y valuación de puestos. Aquí te informarás sobre compensaciones empresariales, equidad interna y conocerás los factores para la determinación de salarios... Aprende sobre: Métodos de análisis de puestos, Ley Federal del Trabajo, Negociación de contrato colectivo...
-
Que tuvo dinámicas, no solo teórico, Muchas Gracias estuvo excelente sigan así.
← | → ver todas
-
Todos los temas fueron importantes, ya que son situaciones que vivimos cotidianamente, y temas que utilizar. Las diferentes estrategias que vimos para aplicarlas en nuestro trabajo.
← | → ver todas
-
Nos es de gran utilidad todos y cada uno de los temas que todo se aplica hoy en día.
← | → ver todas
-
Muy buena instituciñon para el desarrollo profesional. He realizado distintos cursos y sé que volveré a hacerlo.
← | →
-
Me ha gustado el enfoque de cada clase y cómo se centran en las necesidades de desarrollo profesional.
← | →
-
Buena escuela de capacitación y mejora continua de la población.
← | →
- Cursos
- En línea
- Nivel intermedio
- Fechas disponibles
...definirás qué es un conflicto y qué bases y consecuencias tiene, así como los distintos tipos de conflictos que pueden existir en un grupo de trabajo y... Aprende sobre: Negociación colectiva, Equipos de trabajo, Resultados destructivos...
...definirás qué es un conflicto y qué bases y consecuencias tiene, así como los distintos tipos de conflictos que pueden existir en un grupo de trabajo y... Aprende sobre: Negociación colectiva, Equipos de trabajo, Resultados destructivos...
-
Muy buena instituciñon para el desarrollo profesional. He realizado distintos cursos y sé que volveré a hacerlo.
← | → ver todas
-
Me ha gustado el enfoque de cada clase y cómo se centran en las necesidades de desarrollo profesional.
← | → ver todas
-
Buena escuela de capacitación y mejora continua de la población.
← | → ver todas
- Maestría
- En línea
- Fechas disponibles
- 4 Cuatrimestres
...tanto en la asesoría como en la resolución de conflictos y el litigio. El egresado será capaz de interpretar normas laborales nacionales e internacionales... Aprende sobre: Derecho comparado, Técnicas de comunicación, Teoría jurídica...
- Maestría
- En línea
- Sin RVOE
- Fechas disponibles
...una especialización académica, profesional y actual de conocimientos. Por ello, son ideales para profesionistas con experiencia sólida que, aún sin contar con un título universitario... Aprende sobre: Formación y desarrollo de Recursos Humanos, Inteligencia emocional, Derecho corporativo...
-
Fue un curso muy completo, con mucha información y participación de todos, aunado a esto la calidez con la que te reciben genera un ambiente de confianza para participar y sentir una comodidad de aprendizaje, la información del curso fue precisa y objetiva, lo cual ayuda a un mejor entendimiento del tema.
Adicional a esto la adaptación de tiempos es el mejor factor que contribuye a este curso, debido a que tienen la mejor disponibilidad de atención en base a tus tiempos y actividades.
Lo recomiendo totalmente.
← | →
-
Sumamente complacida
← | →
-
Muy profesional y eficiente.
← | →
- Cursos
- Querétaro
- Fechas disponibles
- 4 Días
...Impartición de cursos de formación del capital humano de manera presencial grupal”. Aquí conocerás a profundidad el estándar EC0217 y te certificarás como... Aprende sobre: Capital intelectual, Certificación de calidad, Red CONOCER...
...Impartición de cursos de formación del capital humano de manera presencial grupal”. Aquí conocerás a profundidad el estándar EC0217 y te certificarás como... Aprende sobre: Capital intelectual, Certificación de calidad, Red CONOCER...
-
Fue un curso muy completo, con mucha información y participación de todos, aunado a esto la calidez con la que te reciben genera un ambiente de confianza para participar y sentir una comodidad de aprendizaje, la información del curso fue precisa y objetiva, lo cual ayuda a un mejor entendimiento del tema.
Adicional a esto la adaptación de tiempos es el mejor factor que contribuye a este curso, debido a que tienen la mejor disponibilidad de atención en base a tus tiempos y actividades.
Lo recomiendo totalmente.
← | → ver todas
-
Sumamente complacida
← | → ver todas
-
Muy profesional y eficiente.
← | → ver todas
-
En todos los aspectos el curso me pareció muy bueno, profesores capacitados, instalaciones limpias y equipos de trabajo muy bien conservados.
← | →
-
Es un curso muy bien impartido.
← | →
-
Es un curso pleno y con personal excepcional.
← | →
- Cursos
- En línea
- Nivel intermedio
- Fechas disponibles
...Eficacia. Actividades periódicas. Relaciones laborales. Responsabilidades y toma de decisiones. Indicadores de desempeño (KPI´s). Metodología SMART... Aprende sobre: Recursos humanos, Liderazgo del cambio, Desarrollo Profesional...
...Eficacia. Actividades periódicas. Relaciones laborales. Responsabilidades y toma de decisiones. Indicadores de desempeño (KPI´s). Metodología SMART... Aprende sobre: Recursos humanos, Liderazgo del cambio, Desarrollo Profesional...
-
En todos los aspectos el curso me pareció muy bueno, profesores capacitados, instalaciones limpias y equipos de trabajo muy bien conservados.
← | → ver todas
-
Es un curso muy bien impartido.
← | → ver todas
-
Es un curso pleno y con personal excepcional.
← | → ver todas
-
El intercambio de ideas con los compañeros de otras empresas. Todo Estuvo excelente, me sirvió para actualizar mis conocimientos en el tema.
← | →
-
Buen Manejo de grupo e Información, Experiencias y comentarios de compañeros.
← | →
-
Los videos, los temas y las actividades. Buen trato y excelente exposición.
← | →
- Cursos
- En línea
- Fechas disponibles
- 1 Día
...Asimismo, descubrirá las acciones clave para conducir el diálogo, así como sus diversas etapas. El curso en Estrategias de Reclutamiento y Selección... Aprende sobre: Entrevista de selección, Estrategias de reclutamiento y selección, Análisis de perfiles...
...Asimismo, descubrirá las acciones clave para conducir el diálogo, así como sus diversas etapas. El curso en Estrategias de Reclutamiento y Selección... Aprende sobre: Entrevista de selección, Estrategias de reclutamiento y selección, Análisis de perfiles...
-
El intercambio de ideas con los compañeros de otras empresas. Todo Estuvo excelente, me sirvió para actualizar mis conocimientos en el tema.
← | → ver todas
-
Buen Manejo de grupo e Información, Experiencias y comentarios de compañeros.
← | → ver todas
-
Los videos, los temas y las actividades. Buen trato y excelente exposición.
← | → ver todas
-
Sí la recomendaría… está bien el sistema.
← | →
-
Sí la recomendaría… está bien el sistema.
← | →
- Licenciatura
- En línea
- Con RVOE
- Fechas disponibles
...La Licenciatura en Administración de Recursos Humanos, disponible para ti desde el extenso catálogo formativo de Emagister, está diseñada para personas... Aprende sobre: Reclutamiento de personal, Administración de recursos humanos, Desarrollo organizacional...
...La Licenciatura en Administración de Recursos Humanos, disponible para ti desde el extenso catálogo formativo de Emagister, está diseñada para personas... Aprende sobre: Reclutamiento de personal, Administración de recursos humanos, Desarrollo organizacional...
-
Sí la recomendaría… está bien el sistema.
← | → ver todas
-
Sí la recomendaría… está bien el sistema.
← | → ver todas
- Maestría
- En línea
- Fechas disponibles
- 3 Semestres
...en línea ampliará tus capacidades y habilidades de planificación, gestión estratégica y dirección hacia al desarrollo organizacional y al estímulo del talento de tu empresa... Aprende sobre: Integración de proyectos, Gestión del talento, Gestión del tiempo...
-
Es mi primer curso en esta escuela y me pareció muy buena y con cursos muy diferentes entre ellos.
← | →
-
Realizar cursos en esta escuela te facilita el poder alcanzar tus metas.
← | →
-
El expositor cuenta con buen manejo de los temas y los explica de manera dinámica la cual hace que generemos buenos aprendizajes.
← | →
- Cursos
- En línea
- Nivel intermedio
- Fechas disponibles
...la diferencia entre una entrevista tradicional y una que siga el modelo por competencias y la importancia que tienen estas habilidades durante el proceso de selección... Aprende sobre: Recursos humanos, Destrezas de selección, Evaluación por Competencias...
...la diferencia entre una entrevista tradicional y una que siga el modelo por competencias y la importancia que tienen estas habilidades durante el proceso de selección... Aprende sobre: Recursos humanos, Destrezas de selección, Evaluación por Competencias...
-
Es mi primer curso en esta escuela y me pareció muy buena y con cursos muy diferentes entre ellos.
← | → ver todas
-
Realizar cursos en esta escuela te facilita el poder alcanzar tus metas.
← | → ver todas
-
El expositor cuenta con buen manejo de los temas y los explica de manera dinámica la cual hace que generemos buenos aprendizajes.
← | → ver todas
-
Muy recomendando. Excelente curso.
← | →
- Cursos
- En línea
- Fechas disponibles
- 1 Día
...El curso tiene como objetivo dotar a los participantes de una guía practica de las fases, características e importancia de la implantación del Desarrollo... Aprende sobre: Organización de la empresa, Desarrollo de potencial humano, Recursos humanos...
...El curso tiene como objetivo dotar a los participantes de una guía practica de las fases, características e importancia de la implantación del Desarrollo... Aprende sobre: Organización de la empresa, Desarrollo de potencial humano, Recursos humanos...
-
Muy recomendando. Excelente curso.
← | →
-
La capacitación fue muy completa, me ayudó a mejorar bastante en mi manera de planear y exponer una capacitación. El contenido fue muy claro, la capacitadora lo expuso de una manera muy puntual, se respondieron a todas las dudas que se iban generando. Captó muy bien el interés y atención. Se pudieron aprender habilidades y técnicas nuevas.
← | →
-
Excelente explicación, resuelve las dudas, apoya de manera activa y de la mejor manera.
← | →
-
Este curso me gusto, porque aprendí cosas que nunca he llevado a cabo, aprendí como voy a manejar a los diferentes tipos de personas que se van a presentar en el grupo, como tengo yo en cierto punto que imponerme desde mi tono de voz, desde mi imagen, para poder transmitir el mensaje, porque es muy difícil pararse enfrente y que nos hagan caso y expresar la idea principal, todos los puntos y mensajes que nos dieron en verdad van a servir. Me gustó mucho el curso, fue algo muy interactivo, la personalidad de la capacitadora me agrado, hizo un curso muy ameno y aprendí, que ese es el objetivo principal aprender.
← | →
- Cursos
- Puebla
- 1 Mes
...herramientas de comunicación y técnicas de enseñanza para adultos, fortalecerás tu seguridad al exponer, facilitar grupos y desarrollar capacitaciones... Aprende sobre: Formación de instructores, Diseño de cursos, Metodología de la enseñanza...
...herramientas de comunicación y técnicas de enseñanza para adultos, fortalecerás tu seguridad al exponer, facilitar grupos y desarrollar capacitaciones... Aprende sobre: Formación de instructores, Diseño de cursos, Metodología de la enseñanza...
-
La capacitación fue muy completa, me ayudó a mejorar bastante en mi manera de planear y exponer una capacitación. El contenido fue muy claro, la capacitadora lo expuso de una manera muy puntual, se respondieron a todas las dudas que se iban generando. Captó muy bien el interés y atención. Se pudieron aprender habilidades y técnicas nuevas.
← | → ver todas
-
Excelente explicación, resuelve las dudas, apoya de manera activa y de la mejor manera.
← | → ver todas
-
Este curso me gusto, porque aprendí cosas que nunca he llevado a cabo, aprendí como voy a manejar a los diferentes tipos de personas que se van a presentar en el grupo, como tengo yo en cierto punto que imponerme desde mi tono de voz, desde mi imagen, para poder transmitir el mensaje, porque es muy difícil pararse enfrente y que nos hagan caso y expresar la idea principal, todos los puntos y mensajes que nos dieron en verdad van a servir. Me gustó mucho el curso, fue algo muy interactivo, la personalidad de la capacitadora me agrado, hizo un curso muy ameno y aprendí, que ese es el objetivo principal aprender.
← | → ver todas
- Especialidad
- En línea
- Septiembre
- 72h - 1 Año
...resolver problemas con estrategias normativas vigentes. Profesionales de RH, líderes organizacionales, consultores en talento y desarrollo corporativo... Aprende sobre: Captación de Talento, Inclusión laboral, Recursos humanos...